2014年巢湖市大建辦招聘公告
因工作需要，面向社會公開招聘工程管理及內勤人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、專業(yè)要求、名額、招聘條件
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類別 |
招聘崗位 |
專業(yè)要求 |
名額 |
招聘條件 | |
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項目負責人 |
技術骨干 | ||||
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工程管理 |
房建工程 |
工民建、建筑工程及相關專業(yè) |
1名 |
2名 |
1、全日制及大學�？埔陨蠈W歷，3年以上項目管理經驗； |
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市政工程 |
市政工程、道路橋梁及相關專業(yè) |
1名 |
2名 | ||
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水環(huán)境工程 |
給排水及土木工程相關專業(yè) |
1名 |
2名 | ||
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內勤人員 |
文秘 |
古漢語、新聞、文秘類及相關專業(yè) |
2名 |
1、大專以上學歷，35周歲以下； | |
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駕駛員 |
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2名 |
熟悉巢湖市區(qū)道路，執(zhí)B照，5年以上駕齡 | ||
二、報名及資格審查
報名采取現場報名方式。報名本人須攜帶身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職稱證書、專業(yè)工作經歷聘任證書原件和復印件、近期一寸免冠同底彩色照片3張，填寫《報名登記表》一份。
報名地點：巢湖市大建辦(巢湖市政府綜合樓一樓105室)
報名時間：4月21日—5月21日
聯 系 人：李主任 82668609 18905658444
三、面試相關事宜
面試采取現場問答方式，初步了解應試者掌握的專業(yè)知識、綜合素質、能力，注重業(yè)績及組織管理能力。為保證此次招聘工作順利進行，市監(jiān)察局對整個招聘工作實行全程監(jiān)督。
四、考核及聘用
面試結束后，按照面試綜合成績從高到低的順序，確定入圍人員。考核主要從入圍人員的政治表現、行為表現、誠信表現以及適應所報考崗位能力等方面對應聘者進行全面了解。
對擬聘用人員實行3個月試用期。試用期滿經考核合格的簽訂勞動合同。聘用人員待遇為：工程項目負責人工資待遇為10000元/月，專業(yè)技術人員工資待遇為6000元/月;內勤人員工資待遇為2600～3000元/月(上述工資待遇含單位承擔的社會保險部分在內)，具體標準根據應聘崗位、技術職務、工作年限、工作崗位確定。試用期內待遇按工資待遇80%享受;試用期滿經考核不合格或用人單位不滿意，取消其聘用資格，不予簽訂勞動合同。
二〇一四年四月十八日