隆化縣2014年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

 為加強(qiáng)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，補(bǔ)充優(yōu)秀人才，推進(jìn)全縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《承德市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(承人社[2011]87號(hào)文件)的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

    一、招聘名額

本次擬對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位25個(gè)崗位進(jìn)行公開招聘，各招聘單位的招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘條件等詳情見《隆化縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

    二、招聘范圍、對(duì)象和條件

    (一)招聘范圍:

全市戶籍可報(bào)考隆化縣步古溝鎮(zhèn)C 崗、七家鎮(zhèn)A崗、章吉營鄉(xiāng)C崗、茅荊壩鄉(xiāng)A崗、白虎溝鄉(xiāng)C崗5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的相關(guān)崗位; 其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)的崗位面向隆化縣戶籍。在承德市服務(wù)2014年期滿或續(xù)聘期內(nèi)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員(簡稱“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”)根據(jù)自身?xiàng)l件可以報(bào)考相應(yīng)所有崗位，同等條件優(yōu)先錄用。(注：報(bào)名人員須在2014年6月30日前具有限定地區(qū)常駐戶口且目前戶口仍在限定地區(qū)的，因考入高校將戶口遷出，畢業(yè)后尚未遷回的考生，由原遷出派出所出具證明，公安局核實(shí)并蓋章)。承德市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的正式在編、在冊(cè)工作人員(含試用期內(nèi))不可以報(bào)考。

    (二)招聘對(duì)象：

普招全日制大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷(承德市人力資源和社會(huì)保障局委培全日制�？埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生可報(bào)考)。具體要求詳見《隆化縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

    (三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍; 35周歲以下(1979年12月31日以后出生);

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需要的其他條件。

    (四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員(回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”的規(guī)定。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定);

4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。

    三、招聘的程序和方法

    本次公開招聘工作在縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，采取考試、體檢、考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。公開招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試題本由具有相關(guān)資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)有償提供或抽調(diào)專家封閉出題。面試考官由市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一異地選調(diào)。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

    (一)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2014年11月10日至11月14日，上午8:30至12：00，下午14：00至17:00。逾期不再受理。

2、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：

具體地點(diǎn)：隆化縣人力資源和社會(huì)保障局九樓會(huì)議室 (隆化縣下甸子迎賓路)。

聯(lián)系電話：0314-7084079

3、報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者須填寫《隆化縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(附件2)，攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證和戶口本原件及復(fù)印件、3張近期同版小2寸免冠照片。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

4、資格審查：由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成立報(bào)名與資格審查組，依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。(資格審查貫穿公開招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假信息的，即取消其考試、聘用資格)。

5、開考比例：招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1：3，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃，報(bào)考取消崗位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)一次其他崗位。

6、《筆試準(zhǔn)考證》發(fā)放：

考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2014年11月26日— 27日、上午8:30至12：00，下午14：00至17:00。

領(lǐng)取地點(diǎn)：隆化縣人力資源和社會(huì)保障局人事管理股703室 (隆化縣下甸子迎賓路)。

    (二)考試

本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。

    1、筆試

    筆試由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，筆試總成績于考試結(jié)束10日后在縣人社局張榜公布。

筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》�！豆�共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分100分，考試時(shí)間為120分鐘;《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》滿分100分，考試時(shí)間為90分鐘。

(1)筆試時(shí)間為2014年11月29日上午，具體時(shí)間安排及考試地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

(2)本次考試在縣內(nèi)設(shè)置考場(chǎng)(具體時(shí)間和地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn))，應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

(3)考試開始30分鐘后，遲到考生不得再進(jìn)入考場(chǎng)�？荚嚻陂g考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

(4)確定筆試最低分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后，縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試總體情況決定是否劃定最低分?jǐn)?shù)線。同時(shí)根據(jù)招聘計(jì)劃，分崗位，依據(jù)筆試總成績由高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入面試的考生。比例內(nèi)末位筆試總成績出現(xiàn)并列的考生，都進(jìn)入面試。

    2、資格復(fù)審

復(fù)審時(shí)間：另行通知

資格復(fù)審地點(diǎn)：隆化縣人社局人事管理股703室。

復(fù)審工作由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行，復(fù)審應(yīng)聘人員畢業(yè)證、報(bào)到證、身份證、戶口本等相關(guān)證件資料原件。進(jìn)入資格復(fù)審的考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審不合格者，取消面試資格;未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加證件復(fù)審的考生，視為自行放棄面試資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。通過資格復(fù)審進(jìn)入面試人員面試通知單領(lǐng)取地點(diǎn)在隆化縣人事局人事管理股703室。

    3、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，滿分100分，由市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一提供題本，異地選調(diào)考官。

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)：初步定于2014年12月中下旬進(jìn)行面試，具體地點(diǎn)、組別、時(shí)間安排及有關(guān)要求詳見《面試通知單》。

(2)面試有關(guān)要求。每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開考場(chǎng)，不得返回面試室和侯考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時(shí)仍未到達(dá)候考室視為自動(dòng)放棄。面試考官每半天抽簽確定面試組別。

(3)考試總成績的合成考試總成績=(職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績+公共基礎(chǔ)知識(shí)成績)÷2×60%+面試成績×40%

考試總成績保留2位小數(shù)。

    4、確定進(jìn)入體檢考生名單

    根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績，分崗位按1：1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按筆試成績高者優(yōu)先進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)筆試、面試和總成績均相同者，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶，四項(xiàng)目服務(wù)人員，學(xué)歷(學(xué)位)較高者(如果學(xué)歷相同， 211院校優(yōu)先錄取)，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長者，曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考核，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

    (三)體檢

    面試結(jié)束后，公布綜合成績、崗位綜合名次、確定進(jìn)入體檢名單、參加體檢。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))，人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā) [2005]1號(hào))，國家公務(wù)員局考試錄用司、衛(wèi)生部醫(yī)政司《關(guān)于對(duì)<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示>答復(fù)的函》(國公考錄函[2010]13號(hào))執(zhí)行。體檢不合格考生或主動(dòng)放棄體檢的考生，取消其招聘資格，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。體檢合格的考生確定為考核對(duì)象。

    (四)考核

    考核參照《河北省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行考核。主要審核本人檔案和相關(guān)證明資料，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的人員成立考核小組進(jìn)行延伸考核，主要考核擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況�？己撕细袢藛T作為擬招聘人選在隆化人社局一樓公示7天。公示期間有舉報(bào)違規(guī)違紀(jì)者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。對(duì)考核不符合要求或公示期間被舉報(bào)查實(shí)的考生以及自動(dòng)放棄考核的考生取消其招聘資格，將根據(jù)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考核。

    (五)聘用

1、經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《承德市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，連同個(gè)人檔案、畢業(yè)證書、體檢表、考核材料、單位同意聘用的報(bào)告等，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審批。審批后報(bào)市人社局備案蓋章。

2、經(jīng)審批后，擬聘用人員要按照規(guī)定程序和要求及時(shí)報(bào)到，被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為一年，期滿考核合格正式聘用，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。

3、此次公開招聘的工作人員，需在本單位服務(wù)滿5年(含試用期)后方可流動(dòng)。

    四、信息發(fā)布和有關(guān)說明

1、本次公開招聘在隆化電視臺(tái)對(duì)外發(fā)布《隆化縣2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》，為期7天。

2、以下網(wǎng)址為本次公開招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。隆化縣政府網(wǎng)站：http://www.hebeilonghua.gov.cn。

3、在隆化縣人社局（一樓、九樓）張貼招聘簡章。

4、咨詢電話：0314-7084079

監(jiān)督電話：0314-7085689

5、凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。整個(gè)招聘過程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)情況不實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

6、本簡章由隆化縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由隆化縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

附：1、隆化縣2014鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘工作人崗信息表.rar

2、隆化縣2014鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘報(bào)名資格審查表.rar

隆化縣人力資源和社會(huì)保障局

二○一四年十一月四日