2015年云南省曲靖市沾益縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號(hào)）和《關(guān)于對(duì)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉有關(guān)問題的處理意見》（曲人社〔2015〕49號(hào)）、《關(guān)于做好2015年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（曲人社〔2015〕50號(hào)）文件精神，結(jié)合沾益縣衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)際，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員42名，現(xiàn)將曲靖市人力資源和社會(huì)保障局審核同意的實(shí)施方案公告如下：
一、招聘原則、招聘范圍及對(duì)象
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方法，面向社會(huì)公開招聘符合崗位條件要求的未就業(yè)人員（詳見《沾益縣衛(wèi)生系統(tǒng)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》）。
二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見《曲靖市沾益縣衛(wèi)生系統(tǒng)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》，該計(jì)劃表見附表。
三、招聘條件和要求
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的品行。
4.年齡在18周歲以上（1997年5月20日及以前出生）至35周歲以下（1980年5月20日及以后出生），年齡計(jì)算截止到報(bào)名時(shí)止。
5.曲靖市外戶籍或生源的報(bào)考人員必須具有普通招生計(jì)劃畢業(yè)本科及其以上學(xué)歷方可報(bào)名；招聘具有中專、大專學(xué)歷的崗位僅限符合崗位條件的曲靖市戶籍或生源的畢業(yè)生報(bào)考。
6.碩士研究生及其以上學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考必須參加筆試。
7.崗位要求具有的畢業(yè)證書及相關(guān)資格（質(zhì)）證書，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)必須持有，否則報(bào)名不予通過；對(duì)于未還清助學(xué)貸款學(xué)校暫扣畢業(yè)證書及就業(yè)登記證或報(bào)到證的考生，可由學(xué)校開具證明并提供其畢業(yè)證書等各類證書的復(fù)印件；2015年的應(yīng)屆畢業(yè)生，可出具學(xué)校有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)及能正常畢業(yè)的證明材料（畢業(yè)證書所學(xué)專業(yè)等內(nèi)容必須與報(bào)名時(shí)提供的學(xué)歷證明一致）。
8、有過就業(yè)經(jīng)歷的人員報(bào)名時(shí)除提供上述相關(guān)材料外，還必須提供經(jīng)過縣級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門登記備案的與原單位解除的勞動(dòng)合同和辭職證明書。
9.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
10.具備崗位所需要的其他條件（詳見《招聘計(jì)劃表》）。
（二）不符合應(yīng)聘條件的情形如下：
1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
3.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員。
4.具有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
5．在讀的非2015年及以前畢業(yè)的應(yīng)（往）屆畢業(yè)生。
6．曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
7．被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
8．試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。
9．正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2015年應(yīng)屆�？粕�、本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報(bào)考。
10.現(xiàn)役軍人。
四、招聘公告的發(fā)布
經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核同意的實(shí)施方案、招聘計(jì)劃及相關(guān)招聘信息均通過曲靖黨建網(wǎng)（http://www.qjdj.gov.cn）、曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.ynqjrs.cn)等網(wǎng)站（以下稱規(guī)定網(wǎng)站）向社會(huì)公布�？忌赏ㄟ^規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。
五、報(bào)名程序及要求
（一）報(bào)名方式
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2015年5月20日—5月22日，上午8:30—11:30、下午2:00—5:00，共3天，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。
報(bào)名地點(diǎn)：沾益縣衛(wèi)生局人事科
（三）報(bào)名要求
在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，報(bào)名人員填報(bào)個(gè)人信息時(shí)要認(rèn)真閱讀公告，符合條件的方可報(bào)名且限報(bào)一個(gè)專業(yè)崗位。所填報(bào)的報(bào)名信息要真實(shí)、有效，對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實(shí)取消其報(bào)名等相應(yīng)資格。
（四）資格審查及所需材料
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由工作人員按照崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員所持材料進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員須持本人《身份證》（戶口簿、戶口遷移證）、《畢業(yè)證書》、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報(bào)到證》、加分證明、未就（過）業(yè)保證書、縣級(jí)計(jì)生部門出具的無違反計(jì)劃生育政策證明（已婚人員）、《學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》及招聘崗位所需的其他有效證件原件和復(fù)印件各一份，并交同底免冠半寸近照2張。有過就業(yè)經(jīng)歷的必須提供經(jīng)縣級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門登記備案的與原單位解除勞動(dòng)合同及證明和辭職證明材料。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)校出具的學(xué)歷、專業(yè)及能正常畢業(yè)的證明材料報(bào)名，同時(shí)填寫《沾益縣衛(wèi)生系統(tǒng)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》和《考生誠信承諾書》。
（五）報(bào)考比例
招聘專業(yè)崗位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名資格審查交費(fèi)有效人數(shù)須達(dá)到1:3的比例方能開考，達(dá)不到1:3的，取消招聘專業(yè)崗位計(jì)劃；招聘專業(yè)崗位計(jì)劃數(shù)為2人及以上的，將縮減專業(yè)崗位計(jì)劃以達(dá)到開考比例，縮減后仍達(dá)不到1:3的，則取消該招聘專業(yè)崗位。
本次招聘考試，不同部門的部分崗位要求相同學(xué)歷性質(zhì)、學(xué)歷層次的采取合并報(bào)名考試（具體合并報(bào)名考試的崗位詳見計(jì)劃表），筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)（含政策性加分，以下同）由高到低依次進(jìn)行選崗確定考生最終崗位；由于考生報(bào)考人數(shù)不夠達(dá)不到開考比例造成合并考試的崗位某專業(yè)招考計(jì)劃數(shù)縮減的，由縮減后參加考試的考生按照筆試成績(jī)由高到低選擇該專業(yè)崗位，無考生選擇的崗位則自動(dòng)取消。
（六）報(bào)名考試費(fèi)
根據(jù)曲發(fā)改收費(fèi)〔2008〕50號(hào)文件規(guī)定，報(bào)名考試費(fèi)用為100元/人。在報(bào)名審核后現(xiàn)場(chǎng)交費(fèi)；因不可預(yù)見因素導(dǎo)致無法開考的專業(yè)崗位報(bào)考人員，所交報(bào)名考試費(fèi)將在報(bào)名結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)退還。符合政策可免除報(bào)名考試費(fèi)的考生，按《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》規(guī)定辦理免費(fèi)手續(xù)。
（七）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
通過報(bào)名資格審查并交費(fèi)的考生，須于2015年5月27日至5月28日到沾益縣衛(wèi)生局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
六、招聘程序及要求
（一）筆試
1.筆試科目、范圍與分值
筆試分《綜合知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩部分，總分為250分。《綜合知識(shí)》考試范圍為政治及哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)、法律等基礎(chǔ)知識(shí)，《專業(yè)知識(shí)》考試范圍為所報(bào)考專業(yè)類別的相關(guān)知識(shí)。筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試不指定參考用書。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
考務(wù)工作由沾益縣衛(wèi)生局委托相關(guān)部門組織實(shí)施。筆試的命題、試卷印刷、閱卷等工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下委托具有獨(dú)立組織考試資格的第三方完成。
⑴筆試時(shí)間：2015年5月30日上午9：00-――11：00考《綜合知識(shí)》，下午2：30-――4：30考《專業(yè)知識(shí)》。
（2）筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。
筆試成績(jī)?cè)诠P試后3個(gè)工作日內(nèi)在規(guī)定網(wǎng)站公布。如考生對(duì)本人的筆試成績(jī)有異議，可在筆試成績(jī)公布后5日內(nèi)向沾益縣衛(wèi)生局提出書面查分申請(qǐng)。
（二）筆試加分
符合政策性加分條件的考生，按《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》規(guī)定在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交加分證明材料（原件、復(fù)印件各一份），逾期不再受理，責(zé)任自負(fù)。
符合加分條件的人員，經(jīng)沾益縣人力資源和社會(huì)保障局審核并報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后，在規(guī)定網(wǎng)站上向社會(huì)進(jìn)行公示。
（三）考核、體檢
考核和體檢工作由沾益縣衛(wèi)生局組織實(shí)施。在筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)（含政策性加分）由高分到低分順序等額確定考核、體檢人選，并在規(guī)定網(wǎng)站公布。涉及成績(jī)并列的按照《曲靖市人民政府關(guān)于普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)[2014]46號(hào)）文件中有關(guān)優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行（若因筆試成績(jī)第一名并列超出招聘計(jì)劃數(shù)的以專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先，如再并列，則加試，加試采取面試的方式進(jìn)行。崗位招聘計(jì)劃數(shù)為2人的，如筆試成績(jī)第一名出現(xiàn)2人并列的，不進(jìn)行加試，如出現(xiàn)3人以上筆試成績(jī)并列的，需進(jìn)行加試，如出現(xiàn)第二名并列，第一名不參加加試，并列第二名進(jìn)行加試。按照崗位招聘人數(shù)以此類推。最后根據(jù)加試成績(jī)，從高分到低分依次排名，按照專業(yè)崗位招聘人數(shù)1:1確定進(jìn)入考核、體檢人選）。確定擬錄（聘）用人員后，由沾益縣衛(wèi)生局組織對(duì)擬錄（聘）用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行政審和全面考核，并寫出書面考核材料。
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由沾益縣衛(wèi)生局組織到指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢），體檢時(shí)間另行通知，體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由沾益縣衛(wèi)生局組織到縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)�？忌孕械结t(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。
因自愿（自動(dòng)）放棄考核、體檢或考核、體檢不合格而產(chǎn)生的空缺崗位，不再遞補(bǔ)并縮減取消該崗位招聘計(jì)劃。
（四）公示和錄（聘）用
經(jīng)考核、體檢合格后按崗位招聘計(jì)劃由考生在報(bào)考專業(yè)及崗位要求相同的情況下，按筆試成績(jī)（含政策性加分）從高到低按1：1比例依次選擇相應(yīng)崗位作為擬錄（聘）用人員名單，報(bào)經(jīng)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日（節(jié)假日順延）。公示期滿無異議，由沾益縣人力資源和社會(huì)保障局提交書面錄（聘）用意見報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局辦理錄（聘）用手續(xù)。被錄（聘）用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，與用人單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度，納入事業(yè)單位在職在編人員管理，工資待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)政策執(zhí)行。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。
在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，由于應(yīng)聘人員自愿（自動(dòng)）放棄錄（聘）用資格或公示期間有不宜錄（聘）用情形反映造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)并縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
沾益縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生局紀(jì)委等相關(guān)部門對(duì)整個(gè)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督，受理群眾相關(guān)的反映和舉報(bào)，按規(guī)定的管理權(quán)限調(diào)查處理。同時(shí)接受廣大人民群眾及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(一)招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的，應(yīng)按照國辦發(fā)〔2002〕35號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按照國家人事部令第六號(hào)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
(二)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄（聘）用資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的招聘考試。對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員，將移送司法機(jī)關(guān)處理。
(三)嚴(yán)格招聘考試的命題管理，加強(qiáng)試題的安全保密措施，對(duì)在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴(yán)處罰。
八、本方案由沾益縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：沾益縣衛(wèi)生局人事科：0874-3164827
監(jiān)督電話：沾益縣人才服務(wù)中心：0874-3161149
沾益縣衛(wèi)生局紀(jì)委：0874-3164836
附件：沾益縣衛(wèi)生系統(tǒng)2015年事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃表401(1).rar
沾益縣衛(wèi)生局
2015年4月30日