為加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)力量，更好發(fā)揮基層工會(huì)作用，按照濰坊市總工會(huì)統(tǒng)一要求，結(jié)合壽光市實(shí)際，堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)為全市各鎮(zhèn)、街道總工會(huì)公開招聘在核定編制之外、專職從事工會(huì)工作的社會(huì)化工會(huì)工作者，現(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和條件
共計(jì)招聘 14人，其中：男10名，女4名。
1、遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，作風(fēng)正派。
2、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛工會(huì)工作，有甘于奉獻(xiàn)的工作精神。
3、具有濰坊市常住戶口。
4、具有大專以上文化程度，有一定的政策理論水平、法律法規(guī)知識(shí)、協(xié)調(diào)溝通能力，有較強(qiáng)的文字和口頭表達(dá)能力，熟練掌握計(jì)算機(jī)的基本操作技能。
5、身體健康，能夠勝任工作需要。年齡不超過40周歲(1975年8月6日以后出生)。
有下列情形的人員不能報(bào)考：曾因犯罪受過刑事處罰的;在各級(jí)事業(yè)單位公開招聘或公務(wù)員招考中被招聘(考)主管部門認(rèn)定具有考試舞弊行為的;現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得招聘的其他情形的。
二、報(bào)名和資格審查
(一)個(gè)人報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
(1)報(bào)名時(shí)間：2015年8月4日(周二)至8月6日(周四)，上午8：30-11:30，下午14：00-17:30。
(2)報(bào)名地點(diǎn)：壽光市總工會(huì)，地址：壽光市商務(wù)小區(qū)1號(hào)樓四樓西側(cè)431房間(城區(qū)金海路與農(nóng)圣街交叉路口東北方向)。
(3)報(bào)名攜帶材料：戶口本、身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件(A4紙復(fù)印)，《壽光市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘考試報(bào)名登記表》、《壽光市社會(huì)化工會(huì)工作者應(yīng)聘人員誠信承諾書》(附后);近期同底正面免冠一寸照片4張。在職人員需要攜帶單位同意報(bào)考證明。
(二)資格審查
壽光市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過對(duì)報(bào)名人員提報(bào)的材料審查、實(shí)地調(diào)查取證等形式進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿全過程，對(duì)不符合報(bào)考條件的隨時(shí)取消考試或錄用資格。
8月9日在壽光市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示通過資格初審人員名單，8月10日(上午9：00-11:30，下午14：00-17:00)符合條件的應(yīng)聘人員到壽光市總工會(huì)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，同時(shí)繳納筆試考務(wù)費(fèi)(40元/人)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑《準(zhǔn)考證》和身份證到指定地點(diǎn)參加考試。
三、考試內(nèi)容和方法
(一)筆試
時(shí)間：2015年8月12日上午9:00-11:30，地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(含工會(huì)相關(guān)知識(shí))和綜合寫作，滿分為100分。
筆試成績?cè)趬酃馐腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，由高分到低分以1:3的比例確定面試入圍人員。筆試成績按50%計(jì)入總成績。各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
(二)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力、舉止儀表等方面的素質(zhì)，滿分為100分。面試成績按50%計(jì)入總成績。面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試時(shí)繳納面試費(fèi)70元/人。
(三)成績公布
考試工作結(jié)束后，在壽光市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)考生總成績進(jìn)行公布。
四、考察和體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績，由高分到低分以1:1.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人員，由高分到低分以1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員。
進(jìn)入考察范圍的人員，由壽光市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)人員組成考察小組，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。進(jìn)入體檢范圍的人員，由壽光市總工會(huì)統(tǒng)一組織體檢，未按時(shí)參加體檢視為放棄錄用資格，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因放棄體檢考核資格或體檢考核不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，按成績由高到低依次遞補(bǔ)。
五、公示和聘用
考察體檢工作結(jié)束后，在壽光市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)擬錄用人員名單進(jìn)行公示，時(shí)間為3天。如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)核實(shí)即取消應(yīng)聘人員錄用資格。
壽光市總工會(huì)按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定與新錄用的社會(huì)化工會(huì)工作者簽訂勞動(dòng)合同，第一次簽訂合同期限為1年，試用期1個(gè)月。合同期滿，按照有關(guān)法律規(guī)定，根據(jù)受聘人員的表現(xiàn)和本人意愿確定是否續(xù)簽合同。
社會(huì)化工會(huì)工作者實(shí)行職級(jí)管理，自下到上分別是見習(xí)干事、初級(jí)干事、中級(jí)干事、高級(jí)干事，原則上只能逐級(jí)晉升。新聘人員試用期滿經(jīng)考察合格后即可轉(zhuǎn)為見習(xí)干事，見習(xí)干事任期滿1年經(jīng)考察合格的可晉升為初級(jí)干事，初級(jí)干事任期滿3年具備晉升中級(jí)干事資格，中級(jí)干事任期滿4年具備晉升高級(jí)干事資格。
六、待遇
錄用人員月工資不低于壽光市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的150%(包含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和住房公積金個(gè)人應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用)，由基本工資和績效工資組成，建立工資正常增長機(jī)制�？冃ЧべY為基本工資的20%-100%，以績效考核的方式進(jìn)行發(fā)放。試用期月工資為1650元。為錄用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
錄用人員的人事關(guān)系由壽光市人力資源管理服務(wù)中心統(tǒng)一代管。
七、紀(jì)律要求
整個(gè)招聘工作在濰坊市總工會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行，并接受社會(huì)監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。如發(fā)現(xiàn)有違反招聘工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象，將取消有關(guān)考生的錄取資格，并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
網(wǎng)址：http://rsj.shouguang.gov.cn (壽光人社網(wǎng))
考生可關(guān)注“壽光工會(huì)”微信公眾號(hào)，了解最新考試動(dòng)態(tài)。
附件：1、壽光市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘考試報(bào)名登記表
2、壽光市社會(huì)化工會(huì)工作者應(yīng)聘人員誠信承諾書
咨詢電話：5221651、13793693388、15165691506。