2016年度湖南省衛(wèi)生計(jì)生委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘方案
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))規(guī)定,結(jié)合我委直屬事業(yè)單位工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在省人力資源社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督和省衛(wèi)生計(jì)生委的領(lǐng)導(dǎo)下,衛(wèi)生計(jì)生委成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組辦公室設(shè)委人事處,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織實(shí)施招聘工作,駐委紀(jì)檢組監(jiān)察室全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)透明、公平公正的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持面向社會(huì)、雙向選擇、綜合考評(píng)、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則。
三、招聘條件
1、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,愛(ài)崗敬業(yè),刻苦勤奮;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)技能條件,報(bào)考需要提供執(zhí)業(yè)(職業(yè)、從業(yè))資格和注冊(cè)證崗位的應(yīng)聘者,取得的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)必須符合招聘崗位所要求的執(zhí)業(yè)(職業(yè)、從業(yè))資格報(bào)考和注冊(cè)的條件;
4、有工作單位的應(yīng)聘者須出具加蓋單位公章的同意報(bào)考證明;
5、適應(yīng)招聘崗位身體條件和招聘崗位要求的其它條件。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見(jiàn)附件1、2)
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息:
招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(www.hnrst.gov.cn)、湖南省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)(www.hunanwst.gov.cn)和湖南衛(wèi)生計(jì)生人才網(wǎng)(www.hnyyws.com)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求:
1、報(bào)名時(shí)間:2016年2月23日—2016年2月26日17時(shí)止。
2、報(bào)名地點(diǎn):各招聘單位聯(lián)系人及聯(lián)系電話見(jiàn)附件3。
3、報(bào)名方式:采取到各招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
請(qǐng)應(yīng)聘者自行到湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站表格下載中心自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》,同時(shí)請(qǐng)攜有效身份證、畢業(yè)證(畢業(yè)證畢業(yè)時(shí)間截止2016年12月31日)、學(xué)位證、資格證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件,有工作單位的請(qǐng)出具加蓋單位人事部門(mén)公章的同意報(bào)考證明等相關(guān)材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到各招聘單位人事(或人力資源)部門(mén)報(bào)名。
應(yīng)聘醫(yī)師崗位的應(yīng)聘者,除提供上述資料外,還必須提供與招聘崗位相適應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證、注冊(cè)證,且注冊(cè)證必須在有效注冊(cè)期內(nèi);在畢業(yè)后至報(bào)名應(yīng)聘前,國(guó)家和省里尚未組織相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格考試的應(yīng)聘者,不需要提供執(zhí)業(yè)資格相關(guān)證明材料,但附件1和2的其他條件欄內(nèi)要求具有執(zhí)業(yè)資格條件的必須提供符合要求的執(zhí)業(yè)資格相關(guān)證明材料;已通過(guò)考試獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師等資格,因未就業(yè)導(dǎo)致無(wú)法注冊(cè),但還在國(guó)家規(guī)定的注冊(cè)有效期限內(nèi),可不提供注冊(cè)證明材料。
每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘1個(gè)招聘單位的1個(gè)崗位,多報(bào)者,取消應(yīng)聘者資格。
(三)資格審查:
根據(jù)招聘崗位條件,由各招聘單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查人員名單在衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站公示,請(qǐng)應(yīng)聘者到湖南衛(wèi)生計(jì)生人才網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
(四)考試方法:
1、崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)原則上不低于3:1的比例。對(duì)于專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)主管部門(mén)和政府人社部門(mén)同意,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘崗位要求學(xué)歷為博士或高級(jí)以上職稱的不設(shè)置開(kāi)考比例。
2、考試方式:
應(yīng)聘附件1的專技崗位:采取筆試、面試、實(shí)際操作測(cè)試的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%、面試占綜合成績(jī)的25%、實(shí)際操作測(cè)試占綜合成績(jī)的35%)。
筆試:通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者全部參加由省衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織的筆試。筆試主要內(nèi)容見(jiàn)附件1。
面試:根據(jù)同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例從高到低確定面試人員,面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)和綜合分析能力等。
實(shí)際操作:參加面試人員全部參加實(shí)際操作測(cè)試,主要考核應(yīng)聘者動(dòng)手基本技能和基本能力。
應(yīng)聘附件1的其他崗位:采取筆試、面試的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試、面試各占綜合成績(jī)的50%)。
筆試:通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者全部參加由省衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織的筆試。筆試主要內(nèi)容見(jiàn)附件1。
面試:根據(jù)同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例從高到低確定面試人員,面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)和綜合分析能力等。
筆試采用紙筆作答方式,填涂答題卡,請(qǐng)考生準(zhǔn)備2B鉛筆。題型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題。試卷滿分100分,考試時(shí)間為120分鐘。請(qǐng)考生于2016年3月7日—11日登錄湖南衛(wèi)生計(jì)生人才網(wǎng)“2016年度湖南省衛(wèi)生計(jì)生委直屬單位工作人員招聘筆試準(zhǔn)考證打印入口”打印準(zhǔn)考證。
具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
應(yīng)聘附件2的所有崗位:采取面試、實(shí)際操作測(cè)試的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中面試占綜合成績(jī)的40%、實(shí)際操作測(cè)試占綜合成績(jī)的60%)。
面試:通過(guò)資格審查人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)和綜合分析能力等。
實(shí)際操作:參加面試人員全部參加實(shí)際操作測(cè)試,主要考核應(yīng)聘者動(dòng)手基本技能和基本能力。
面試和實(shí)際操作測(cè)試順序根據(jù)各招聘單位實(shí)際情況確定。面試和實(shí)際操作測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)在湖南省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)官網(wǎng)以及各招聘單位網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看。
應(yīng)聘者憑姓名和身份證號(hào)可在湖南衛(wèi)生計(jì)生人才網(wǎng)站上查詢個(gè)人考試成績(jī)。
(五)體檢與考核:
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員(綜合成績(jī)相同的,應(yīng)聘附件1所有崗位的以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn);應(yīng)聘附件2崗位的以實(shí)際操作成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)),但只有1人報(bào)考或僅有1人到場(chǎng)面試的招聘崗位,應(yīng)聘者綜合成績(jī)須達(dá)到60分,才能取得體檢資格。體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,應(yīng)聘醫(yī)務(wù)人員等崗位的應(yīng)聘者同時(shí)加測(cè)青霉素過(guò)敏試驗(yàn),對(duì)青霉素過(guò)敏的應(yīng)聘者取消聘用資格。
體檢合格者進(jìn)入考核程序,主要考核應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)、是否遵守法律法規(guī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查,經(jīng)考核不合格或者復(fù)查不符合應(yīng)聘崗位所需資格條件的取消聘用資格。有體檢或考核不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢及考核結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),試用期滿,經(jīng)考核不合格的取消聘用。
咨詢電話:0731-84822047(委人事處)
監(jiān)督電話:0731-84822287(委紀(jì)檢監(jiān)察室)
附件:1.2016年度湖南省衛(wèi)生計(jì)生委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表(1)
2.2016年度湖南省衛(wèi)生計(jì)生委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表(2)
3.委直各招聘單位報(bào)名點(diǎn)聯(lián)系人員一覽表
湖南省衛(wèi)生計(jì)生委
2016年2月5日
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2.2016年度湖南省衛(wèi)生計(jì)生委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表(2).rar
3. 委直各招聘單位報(bào)名點(diǎn)聯(lián)系人員一覽表.rar