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2013年江西省九江市鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃館招聘工作人員公告

時(shí)間:2013-10-21 11:04:01 點(diǎn)擊:

鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃館招聘工作人員公告

由江西省發(fā)展和改革委員會(huì)管理的鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃館,坐落在鄱陽湖畔美麗的共青城市,展館面積2.4萬平方米。該展館主要展示鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃及建設(shè)成果,同時(shí),承辦國(guó)內(nèi)外生態(tài)經(jīng)濟(jì)文化交流合作和其他大型展覽等活動(dòng),F(xiàn)規(guī)劃館即將對(duì)外開放,特向社會(huì)誠(chéng)聘優(yōu)秀人才。

一、招聘崗位、人數(shù)、條件及工資待遇

崗位    名稱

招聘人數(shù)

崗位條件

工資待遇

 

元/月

辦公室負(fù)責(zé)人

1

1、有較強(qiáng)的文字口頭表達(dá)能力;2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌安排能力;3、有較強(qiáng)的分析解決問題能力;4、有較好的體質(zhì)能加夜班;5、懂人事和財(cái)務(wù)管理;6、1973年7月1日(含)以后出生,大學(xué)本科以上學(xué)歷;7、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

3000-5000

文秘、   人事   干事

2

1、漢語言文學(xué)、新聞、行政管理或人力資源管理專業(yè);2、有較強(qiáng)的文字寫作水平;3、熟悉電腦操作和課件制作,能開展培訓(xùn); 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力;5、1978年7月1日(含)以后出生,大學(xué)本科以上學(xué)歷;6、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2000-4000

行政、  后勤   干事

2

1、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌安排和執(zhí)行能力;2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及良好的敬業(yè)精神;3、有較強(qiáng)的調(diào)解糾紛能力;4、熟悉物業(yè)管理知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī);5、有較好的體質(zhì)能加夜班,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞;6、1978年7月1日(含)以后出生,全日制?埔陨蠈W(xué)歷;7、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2000-4000

財(cái)務(wù)

2

1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷;2、取得全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)以上合格證書和會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;3、能熟練使用財(cái)務(wù)軟件;4、1983年7月1日(含)以后出生;5、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2000-4000

司機(jī)

1

1、取得機(jī)動(dòng)車駕駛證,具有3年以上機(jī)動(dòng)車實(shí)際駕齡,無重大違章事故記錄;2、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識(shí);3、身體健康、為人正直,工作積極主動(dòng);4、1983年7月1日(含)以后出生;5、退伍軍人優(yōu)先。

2000-3000

工程

技術(shù)

人員

2

1、?埔陨蠈W(xué)歷,取得全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)以上合格證書;2、熟悉與計(jì)算機(jī)相關(guān)的硬件設(shè)備,能熟練解決計(jì)算機(jī)出現(xiàn)的常見硬件及其線路故障問題;3、有一定的計(jì)算機(jī)編程經(jīng)驗(yàn),對(duì)常見的系統(tǒng)問題有對(duì)應(yīng)的解決方案;4、熟悉常見多媒體設(shè)備(主要是音視頻設(shè)備)的工作原理及工作方式;熟悉CAD制圖軟件,可以看懂常見的線路圖紙;5、熟知水電管理,掌握水電維修技術(shù),具備機(jī)械設(shè)備簡(jiǎn)單維修能力;懂電路知識(shí),熟悉高低壓系統(tǒng)的配電、電梯、照明、設(shè)備控制和弱電系統(tǒng)、消防報(bào)警等系統(tǒng)的工作原理;6、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及良好的服務(wù)意識(shí),能吃苦耐勞;7、1973年3月1日(含)以后出生;8、持有電工證及相關(guān)職業(yè)資格證書或有3年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

3000-5000

二、報(bào)名辦法

1、報(bào)名時(shí)間:即日起至10月31日止。

2、報(bào)名地點(diǎn):永修縣發(fā)改委

根據(jù)不同崗位條件要求,相關(guān)材料主要包括:①身份證;②近期1寸正面免冠彩色照片1張;③畢業(yè)證書;④全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試合格證書;⑤有關(guān)資格證書;⑥健康證;⑦退伍軍人證;⑧相關(guān)工作經(jīng)歷證明。

聯(lián)系人:葉女士,聯(lián)系電話:3233079。

三、考核方式

經(jīng)初審合格后,進(jìn)行面試或筆試。

1、辦公室管理崗位采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中,辦公室負(fù)責(zé)人、文秘人事干事崗位,筆試成績(jī)占總分的70%,面試成績(jī)占總分的30%;行政后勤干事崗位筆試成績(jī)占總分的30%,面試成績(jī)占總分的70%。筆試內(nèi)容為《鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃》及相關(guān)內(nèi)容,可在中國(guó)鄱湖網(wǎng)(http://www.poyanglake.gov.cn)下載。面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試?荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、辦公室財(cái)務(wù)、司機(jī)及工程技術(shù)等崗位,采取面試的方式進(jìn)行,面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

四、體檢

1、根據(jù)考試成績(jī),按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。

2、在我單位指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢,并根據(jù)不同崗位要求確定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。

五、人員管理

錄用人員實(shí)行合同聘用制。人事檔案掛靠在省人才交流中心,按照國(guó)家和地方有關(guān)勞務(wù)規(guī)定簽訂聘用勞動(dòng)合同,按期為錄用人員繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),個(gè)人應(yīng)繳納的部分由單位從錄用人員的工資中代為扣繳。家住共青城市或德安縣以外的錄用人員,可安排集體宿舍,提供工作餐(費(fèi)用自理)。


    附件下載:鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃館招聘人員報(bào)名登記表.rar

 

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