根據(jù)《日照市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法》(日照市人民政府令第113號(hào))及《山東省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法》(魯人社發(fā)[2013]23號(hào))有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2016年日照市市直公益性崗位公開(kāi)招聘就業(yè)困難人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　(三)具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(四)經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的日照市戶籍就業(yè)困難人員，符合下列條件之一者，均可在公益性崗位安置。

　　1、男性年滿50周歲、女性年滿40周歲的城鎮(zhèn)失業(yè)人員;

　　2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;

　　3、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員;

　　4、撫養(yǎng)未成年子女的單親父親或者母親;

　　5、享受最低生活保障人員;

　　6、持有《殘疾人證》人員;

　　7、連續(xù)失業(yè)一年以上的人員;

　　8、因失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員;

　　9、特困家庭未就業(yè)高校畢業(yè)生。

　　二、報(bào)名

　　符合條件的就業(yè)困難人員持身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證(已認(rèn)定就業(yè)困難人員，未認(rèn)定就業(yè)困難人員的需到戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道人力資源社會(huì)保障所認(rèn)定就業(yè)困難人員)、《日照市就業(yè)困難人員認(rèn)定登記表》、畢業(yè)證及近期1寸免冠照片3張等相關(guān)證件和材料(上述材料復(fù)印一式3份)到市人力資源社會(huì)保障局報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提供的個(gè)人信息和有關(guān)材料負(fù)責(zé)，對(duì)提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其報(bào)名資格。

　　報(bào)名地點(diǎn)：日照人力資源市場(chǎng)(北京路128號(hào)勞動(dòng)大廈西側(cè))二樓43號(hào)就業(yè)援助窗口

　　報(bào)名時(shí)間：2016年8月15日-8月19日

　　三、招聘方式

　　公益性崗位招聘由市人力資源和社會(huì)保障局、市財(cái)政局兩部門(mén)會(huì)同公益性崗位使用單位，對(duì)符合條件的申請(qǐng)人采取面試的方式擇優(yōu)聘用，面試合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)在60分以上。如崗位未有符合人員，取消此崗位。就業(yè)困難人員未通過(guò)申報(bào)單位面試的，可調(diào)劑一次單位。

　　四、聘用管理

　　經(jīng)考核合格，擬被聘用的人員，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。本次公益性崗位安置的就業(yè)困難人員使用期限3年(初次核定享受補(bǔ)貼政策時(shí)距法定退休年齡不足5年的，可以延續(xù)至其退休)，不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

　　五、公益性崗位計(jì)劃

　　公益性崗位聘用計(jì)劃、招聘職位、條件、待遇等見(jiàn)附件。

　　咨詢電話：8866151、8866028

　　附件：2016年市直公益性崗位聘用計(jì)劃及職位.xls

　　日照市人力資源和社會(huì)保障局

　　日照市財(cái)政局

　　2016年7月21日