2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

因工作需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》相關(guān)規(guī)定，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次共有31家事業(yè)單位計(jì)劃招聘84名工作人員。具體招聘單位、招聘崗位、招聘計(jì)劃及專業(yè)要求詳見《2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表》（附件1，以下簡稱《計(jì)劃表》）。

二、招聘范圍、對象和條件

1、永康市常住戶口的人員，以2016年9月22日（含）的戶口所在地為準(zhǔn)，其中招聘單位另行要求的詳見《計(jì)劃表》。

2、具有大專及以上文化程度，招聘單位另行要求的詳見《計(jì)劃表》，取得畢業(yè)證書時(shí)間必須在2016年9月22日（含）前。

3、年齡：1980年9月22日（含）以后出生，招聘單位另行要求的詳見《計(jì)劃表》。

4、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、熱愛祖國、遵紀(jì)守法、品行端正、工作責(zé)任心強(qiáng)、身體健康。

5、符合所招聘崗位的其他資格條件。

6、永康市事業(yè)單位正式工作人員不能報(bào)考。

三、報(bào)名及繳費(fèi)

1、報(bào)名時(shí)間：9月22—23日上午8:30—11:00；下午14:00—17:00，逾期不予受理。

2、報(bào)名地點(diǎn)：永康市華豐中路19號勞動大樓四樓。

3、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名方式，每人限報(bào)考一個崗位。

4、報(bào)名材料：

①《2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名表》等表格（附件2--5，可事先下載填好相應(yīng)的表格）一式二份，1寸近期免冠彩照4張。

②身份證、戶口本或戶籍證明原件和復(fù)印件1份，戶口本須復(fù)印戶主及本人信息頁面。

③畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份。

④留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

⑤其他相關(guān)證明材料。

報(bào)考人員應(yīng)對提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

5、經(jīng)資格審查符合條件者，憑手機(jī)收到的繳費(fèi)單號，在9月30日10點(diǎn)—10月7日24點(diǎn)，向浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)http://pay.zjzwfw.gov.cn/，繳納考務(wù)費(fèi)80元，逾期尚未繳納的視為自動放棄。9月30日12點(diǎn)前尚未收到繳費(fèi)單號的，請咨詢電話0579-87101369。具體繳費(fèi)流程見附件6。

6、報(bào)考人員憑本人身份證，于10月19日上午8:30—11:00；下午13:30—16:30，到永康市華豐中路19號勞動大樓四樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期尚未領(lǐng)取的作自動放棄處理。

四、筆試

各報(bào)考的崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)的3倍及以上進(jìn)入筆試。各報(bào)考崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，按比例核減或取消本崗位招聘計(jì)劃。如未達(dá)到開考比例導(dǎo)致崗位取消的，報(bào)考該崗位的考生可以在10月8日9:00—16:30改報(bào)其他符合資格條件的崗位。

筆試時(shí)間：10月22日。

筆試內(nèi)容：

1、綜合管理類（a類）

上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力（a類）》

下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

2、自然科學(xué)專技類（b類）

上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力（b類）》

下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

兩類《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目相同，《綜合應(yīng)用能力》科目分為a類與b類。兩門科目滿分均為100分。

3、筆試科目作答要求

《綜合應(yīng)用能力》為全主觀題或主觀題與客觀題相結(jié)合，主觀題部分應(yīng)考人員必須用黑色字跡的簽字筆或鋼筆在答題紙指定題號的指定位置內(nèi)作答，作答在試卷上或其他位置的一律無效；客觀題部分應(yīng)考人員必須用2b鉛筆在答題卡上作答，作答在題本上或其他位置的一律無效。

《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為全客觀題，應(yīng)考人員必須用2b鉛筆在答題卡上作答，作答在題本上或其他位置的一律無效。

五、面試

1、筆試合格分劃定

①綜合管理類（a類）的筆試合格分：以實(shí)際參加綜合管理類（a類）考試并取得有效分?jǐn)?shù)的人數(shù)與筆試總成績，計(jì)算出筆試總成績的平均分為合格分，筆試總成績低于合格分的不能進(jìn)入面試。

②綜合管理類（b類）的筆試合格分：以實(shí)際參加綜合管理類（b類）考試并取得有效分?jǐn)?shù)的人數(shù)與筆試總成績，計(jì)算出筆試總成績的平均分為合格分，筆試總成績低于合格分的不能進(jìn)入面試。

2、確定面試對象

從筆試合格人員中根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試總成績（其中面向大學(xué)生“村官”崗位人員為筆試總成績÷2×30%+量化考核分），從高分到低分按1：3比例確定面試對象（其中，招聘計(jì)劃3名及以上的崗位，按1：2確定）。

大學(xué)生“村官”的量化考核辦法由中共永康市委組織部、永康市人力資源和社會保障局另行制定。

3、入圍面試的人員放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

4、面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

5、面試時(shí)間：11月12日。考生憑筆試準(zhǔn)考證和本人身份證參加面試。

六、確定體檢、考察對象

面試結(jié)束后，將筆試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前�？偝煽兊挠�(jì)算公式為：

總成績＝筆試總成績÷4＋面試成績÷2

其中面向大學(xué)生“村官”的總成績計(jì)算公式為：

總成績＝筆試總成績÷2×30%+量化考核分+面試成績×40%。

根據(jù)報(bào)考人員總成績從高分到低分按1：2確定參加體檢對象，其中招考計(jì)劃3名及以上的崗位，按1：1.5確定（有小數(shù)的四舍五入）。體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1確定考察對象。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

七、體檢、考察

體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。

體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人社部、原衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>》等政策執(zhí)行。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補(bǔ)體檢。

考察按國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行�？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否招聘的依據(jù)。

報(bào)考人員放棄考察、考察結(jié)論為不合格或聘用文件下發(fā)前放棄聘用資格的，均在相應(yīng)崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)考察、聘用。遞補(bǔ)須在聘用文件下發(fā)前完成，聘用文件下發(fā)后，不再實(shí)行遞補(bǔ)。

八、公示、招聘

體檢、考察結(jié)束后，確定出擬聘用人員名單，公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經(jīng)查不影響招聘的，給予辦理招聘手續(xù)。

報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。招聘的事業(yè)單位工作人員，與所在單位辦理聘用手續(xù)。

九、注意事項(xiàng)

1、部分招考崗位所要求的“2年以上基層工作經(jīng)歷”是指：在各類企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織和生產(chǎn)一線、農(nóng)村、縣級以下機(jī)關(guān)（含參公事業(yè)單位）工作，或曾在軍隊(duì)服役、自謀職業(yè)、個體經(jīng)營累計(jì)2年以上的經(jīng)歷。大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)基層時(shí)間計(jì)入基層工作經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。

本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷、服務(wù)期、任職期的計(jì)算統(tǒng)一截止到2016年9月22日。

2、根據(jù)省人力社保廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，自2014年10月起，事業(yè)單位招聘考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。

3、如果招考計(jì)劃中的單位被批準(zhǔn)參照《公務(wù)員法》管理，該單位新錄用人員身份根據(jù)參公管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、筆試和面試成績、面試和體檢時(shí)間、考察和公示等有關(guān)事項(xiàng)將在永康市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（www.ykhrss.gov.cn）、永康人才網(wǎng)（www.zjykrc.com）上公布，不再電話通知。

5、本次招聘由永康市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)監(jiān)督，監(jiān)督電話：87101526。

6、本簡章未盡事宜，由永康市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，政策咨詢電話：87101355。

附件：1．2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表

2．2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名表

3.2016年永康市面向現(xiàn)任村（居）黨組織、村（居）委員會正職人員招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表

4.2016年永康市面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表

5．2016年永康市面向協(xié)輔警招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

6．繳費(fèi)流程

永康市人力資源和社會保障局

2016年9月9日

1．2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表.xls

2．2016年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名表.doc

3. 2016年永康市面向現(xiàn)任村（居）黨組織、村（居）委員會正職人員招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表.doc

4. 2016年永康市面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表.doc

5．2016年永康市面向協(xié)輔警招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc