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2013年浙江省寧波材料所(寧波工研院)管理、支撐部門招考公告

時間:2013-11-16 21:19:59 點擊:

2013年寧波材料所(寧波工研院)管理、支撐部門招考公告(21人)

  中科院寧波材料技術(shù)與工程所是浙江省唯一一個中科院直屬研究所,屬科研事業(yè)單位。研究所于2004年4月由中科院、浙江省和寧波市三方簽約開始建設(shè),2006年3月獲中編辦批準(zhǔn),2007年11月通過一期建設(shè)的驗收。2009年3月三方再次簽約進(jìn)行二期---寧波工業(yè)技術(shù)研究院(以下簡稱“工研院”)的建設(shè),目前二期建設(shè)基本完成即將驗收,正在籌劃新材料初創(chuàng)園的建設(shè)。寧波材料所(工研院)經(jīng)過近十年的建設(shè)和發(fā)展,進(jìn)入了新的發(fā)展時期。根據(jù)需要,對管理機(jī)構(gòu)、支撐機(jī)構(gòu)及其崗位進(jìn)行重新設(shè)置,全部崗位對院內(nèi)外公開招聘。本次招聘主要針對部門負(fù)責(zé)人崗位。

  一、招聘原則

  (一) 按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,公開招聘,競爭上崗,擇優(yōu)聘任。

  (二) 優(yōu)化管理人員的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu),適應(yīng)工研院快速發(fā)展需要,選拔德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀管理干部。

  二、招聘崗位、工作職責(zé)及應(yīng)聘條件

  (一)招聘崗位(注:文中“院”指的是“工研院”)

  (二)管理、支撐部門組織機(jī)構(gòu)、部門主要職責(zé)、崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件:見附件一

  (三)崗位待遇:

  1)受聘人員按照中科院“三元結(jié)構(gòu)”工資結(jié)構(gòu),根據(jù)崗位、能力、承擔(dān)的責(zé)任和貢獻(xiàn)核定工資等級;

  2)可根據(jù)年度業(yè)績享受管理支撐部門“獎勵績效”;

  3)統(tǒng)一納入寧波市社保體系,享受五險一金及享受工研院各類補(bǔ)貼和帶薪休假;

  4)入選“管理人才”計劃者,享受優(yōu)惠購房和安家費補(bǔ)貼。

  三、招聘程序

  (一)成立管理崗位招聘委員會:下設(shè)招聘工作小組。

  招聘工作小組負(fù)責(zé)人:張瑞麗

  聯(lián)系電話:0574-8791 1123 E-mail:rlzhang@nimte.ac.cn

  (二)應(yīng)聘報名:符合應(yīng)聘條件的競聘人員填寫《寧波工研院管理崗位競聘申請表》(附件2),附完整簡歷并提供相關(guān)證明材料,通過郵箱(zhaopin@nimte.ac.cn)或信件提交到招聘工作小組,郵件主題為“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。不接受應(yīng)聘來訪。

  (三)資格審查:招聘工作小組審查競聘人條件。對符合條件的人員發(fā)面試通知。

  (四)測試及調(diào)查:對候選人進(jìn)行相關(guān)的測試和調(diào)查。

  (五)崗位競聘:招聘委員會聽取競聘人報告并進(jìn)行評審,推薦擬聘人選。報告采用PPT形式,內(nèi)容包括:(1)個人基本情況(包括學(xué)歷、工作經(jīng)歷等);(2)以往主要工作業(yè)績;(3)對應(yīng)聘崗位的理解與認(rèn)識;(4)未來工作設(shè)想。

  每人報告20分鐘,答辯20分鐘。

  競聘答辯時間約為11月底

  (六)人選公示:工研院常務(wù)辦公會討論通過擬聘人選后公示7天。

  (七)擇優(yōu)聘用:工研院聘任各部門負(fù)責(zé)人并簽定聘任合同。

  四、聯(lián)系方式

  地 址:浙江省寧波市鎮(zhèn)海區(qū)中官西路1219號,人力資源部(郵編:315201)

  聯(lián)系電話:0574-8638 2273 E-mail:zhaopin@nimte.ac.cn

  報名截止時間:2013年11月22日 (以收到應(yīng)聘申請表為準(zhǔn))

  附件1:崗位職責(zé)及崗位任職條件.pdf

 附件2:競聘申請表.rar

 

 

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)
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