2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

發(fā)布日期：2016年11月21日

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號(hào)）、《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘試行多元化辦法的通知》（青人社字〔2014〕19號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》(魯辦發(fā)〔2015〕53號(hào))以及我市、區(qū)有關(guān)規(guī)定和要求，2016年市北區(qū)人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員15名（詳見(jiàn)《2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》，以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）應(yīng)聘初級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在35周歲以下（1980年11月28日以后出生）；應(yīng)聘中級(jí)崗位的人員年齡在40周歲以下（1975年11月28日以后出生）；具體年齡要求詳見(jiàn)《計(jì)劃表》；

（七）具備招聘崗位所需的其它資格條件。

中小學(xué)教師應(yīng)聘，須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意；定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。

二、報(bào)名與資格審查

采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審和現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表發(fā)至報(bào)名郵箱進(jìn)行報(bào)名，并根據(jù)網(wǎng)上初審情況按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。其他時(shí)間報(bào)名的不予受理，具體辦法和要求：

（一）個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：11月28日9:00—11月30日16:30。

報(bào)名郵箱：sfhospital@126.com

應(yīng)聘人員下載并完整、如實(shí)填寫(xiě)《2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1），并將本人近期彩色正面免冠2寸電子照片插入到表格指定位置，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)發(fā)報(bào)名郵箱，郵件主題注明“報(bào)名登記表（崗位：XXX，姓名：XXX，本人聯(lián)系電話：XXX）”。應(yīng)聘人員也可下載打印《2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1）并攜帶本人近期彩色正面免冠2寸電子照片1張，于資格審查期間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。如應(yīng)聘人員因報(bào)名信息填寫(xiě)不完整或有不實(shí)之處，出現(xiàn)所有后果由本人承擔(dān)。惡意提交報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，由區(qū)事業(yè)單位招聘主管部門取消本次報(bào)考資格。

（二）單位初審

單位初審及反饋時(shí)間：11月28日—11月30日，9:00—11:30、13:30—16:30。

招聘單位要指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查看本人郵箱招聘單位初審反饋情況。

（三）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：11月28日—11月30日，9:00—11:30、13:30—16:30。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)：青島市市北區(qū)人民醫(yī)院三樓會(huì)議室（青島市市北區(qū)撫順路25號(hào)，乘1路、219路、229路、302路307路、36路、30路公交車撫順路站下車；乘126路、乘309路、319路、602路、413路公交車市北區(qū)人民醫(yī)院站下車）。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員須按應(yīng)聘崗位條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及經(jīng)本人親筆簽名的《2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）、《2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件3）和1寸近期免冠彩色照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)及報(bào)考職位所要求的資格證書(shū)等（均需在2016年11月28日之前取得），其中，屬無(wú)業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無(wú)業(yè)證明（2014屆、2015屆未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)報(bào)到證），屬在職人員的需提交所在單位出具同意應(yīng)聘的證明,對(duì)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在面試前提供。對(duì)應(yīng)聘人員有工作年限限制的，應(yīng)審查其勞動(dòng)合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況（工作年限均截止2016年11月28日）。

上述材料均需提供原件和A4紙復(fù)印件一份。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其報(bào)名資格。

（四）繳費(fèi)

考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。資格審查通過(guò)人員，現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi)，繳費(fèi)后領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，應(yīng)出具以下材料：《2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）;享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。

報(bào)名與資格審核結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。取消核減的計(jì)劃將在市北區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://shibei.qingdao.gov.cn）予以公告，請(qǐng)考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。

三、考試內(nèi)容和方法

（一）筆試

根據(jù)招考崗位需求，筆試科目共分兩類：醫(yī)療衛(wèi)生類和綜合類。各類均考一科，不指定教材。醫(yī)療衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療類、護(hù)理類、藥學(xué)類3個(gè)專業(yè)分別命題，考察從事崗位的專業(yè)知識(shí)；綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分為財(cái)務(wù)能力測(cè)試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的財(cái)務(wù)綜合素質(zhì)。

筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試根據(jù)招聘崗位和考試情況設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按3倍的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按進(jìn)入面試人員的實(shí)有合格人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

筆試時(shí)間：2016年12月3日9:00—11:30

（二）面試

面試工作在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、市北區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、市北區(qū)人民醫(yī)院嚴(yán)格按照備案的面試方案組織實(shí)施。面試方案與筆試成績(jī)同步在市北區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://shibei.qingdao.gov.cn）公布。有關(guān)面試具體事宜詳見(jiàn)面試方案。

面試采用“答辯”或“答辯+專業(yè)技能測(cè)試”兩種方式，主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識(shí)應(yīng)用等方面要素。面試成績(jī)采取百分制，有專業(yè)技能測(cè)試的崗位，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的50%。面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后向考生公布。

四、成績(jī)核算

本簡(jiǎn)章所有招聘崗位，按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試、面試成績(jī)都相同，則加試筆試）。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣、區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

六、誠(chéng)信調(diào)查

應(yīng)聘人員考察體檢合格后，實(shí)施誠(chéng)信調(diào)查，符合規(guī)定方可辦理聘用手續(xù)。

七、聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格，經(jīng)7個(gè)工作日公示無(wú)異議且符合聘用條件的人員，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》(魯辦發(fā)〔2015〕53號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。

八、紀(jì)律

公開(kāi)招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

九、有關(guān)說(shuō)明

1、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。

3、取消或核減計(jì)劃、筆試成績(jī)、面試方案、擬錄用人員名單等信息均在市北區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://shibei.qingdao.gov.cn）上予以公布。

4、招聘單位咨詢電話：0532-83720868；15588990702

政策咨詢電話：0532-83720868；15588990702

監(jiān)督電話：0532-83712905;0532-85801144

工作時(shí)間內(nèi)9:00-11:30，13:30-17:30

附件：1.2016年市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.xls

2.2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

3.2016年青島市市北區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)