為切實加強人社和民政基層公共服務(wù)平臺(以下簡稱基層平臺)建設(shè)，進一步提高基層平臺公共服務(wù)能力，興仁鎮(zhèn)公開招聘專職人社協(xié)理員2 名、民政協(xié)理員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、報考條件

　　1、本人或其父母、配偶戶籍在本鎮(zhèn)且長期居住的。

　　2、具有大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1981年12月1日以后出生);

　　3、遵紀守法，品行端正，熱愛社會事業(yè)，工作認真負責，愿意為公共服務(wù)平臺建設(shè)做出奉獻;

　　4、具有一定的綜合分析能力、語言表達能力和人際溝通能力，能熟練使用電腦;

　　5、具備正常履行職責的身體條件。

　　二、報名

　　1、報名時間：2016年12月20--26日，上午8:30-11:00，下午13:30-17:00。

　　2、報名地點：興仁鎮(zhèn)東附樓底樓大廳。聯(lián)系人：沙玲;聯(lián)系電話： 86619060 。

　　3、報名要求：

　　(1)報名者需本人到現(xiàn)場報名，報名者須持本人近期二寸正面免冠彩照3張，身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書(提供原件及復(fù)印件各一份)。

　　(2)報名者在報名時，經(jīng)資格預(yù)審合格后，填寫報名登記表。

　　三、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1、筆試

　　(1)主要考查應(yīng)聘人員對農(nóng)村、時事、政治、法律、公文基礎(chǔ)、職業(yè)道德和計算機等知識的掌握程度。考試不指定大綱和教材。

　　(2)應(yīng)聘人員憑身份證和準考證，按規(guī)定的時間和地點參加考試。筆試時間和地點另行通知。

　　(3)筆試成績以百分制計算，成績在興仁鎮(zhèn)網(wǎng)站公布。

　　2、面試

　　(1)按應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)3：1的比例，根據(jù)成績從高到低確定進入面試人選(末位同分的一起進入面試)，如進入面試的人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3：1，則相應(yīng)調(diào)減本次招聘計劃。面試對象及時間地點另行通知。

　　(2)面試采取問答形式，主要測試應(yīng)聘者的認知、計劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語言表達等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。

　　　(3)面試成績以百分制計算，設(shè)合格線為60分，面試成績當場通知。

　　3、總成績

　　面試結(jié)束后，筆試成績和面試成績按40%和60%的權(quán)重比例采用百分制計算總成績。末位出現(xiàn)同分，取面試高分者。

　　四、體檢和考察

　　1、在面試合格者中根據(jù)考試總成績按招聘計劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢對象。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　2、對體檢合格人員按相關(guān)文件規(guī)定組織考察�？疾靷�(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績等。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　3、因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的，在面試合格人員中根據(jù)考試總成績，依次從高分到低分進行遞補。

　　五、公示和聘用

　　1、擬聘用人員名單在興仁鎮(zhèn)網(wǎng)站公示，公示時間不少于7天。

　　2、對公示結(jié)果無異議，安排到村(社區(qū))工作，并將錄用情況報區(qū)勞動就業(yè)管理中心備案。

　　3、擬聘用人員不按規(guī)定時間辦理報到和聘用手續(xù)或不服從分配的，取消聘用資格。

　　4、基層平臺專職人社、民政協(xié)理員一律采用勞務(wù)派遣的方式。被聘用者與勞務(wù)派遣機構(gòu)依法簽訂勞動合同，合同期為3年，合同期滿，自行終止。因工作需要，當年考核合格的人員可續(xù)訂合同。

　　5、擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　六、管理體制及相關(guān)待遇

　　1、基層平臺專職人社協(xié)理員，屬政府購買的特定公益性崗位，區(qū)人社局、民政局、興仁鎮(zhèn)和村(社區(qū))對其實施管理和考核。

　　2、薪酬收入按通州區(qū)級機關(guān)、事業(yè)單位編制外用工待遇實施方案執(zhí)行。

　　3、建立人社、民政協(xié)理員招錄和替補機制。面試合格但因計劃限制未錄用人員，進入公益性崗位專職人社、民政協(xié)理員備用數(shù)據(jù)庫，該數(shù)據(jù)庫有效期2年。2年內(nèi)因人員變動產(chǎn)生崗位缺額的，可向區(qū)人社局、民政局申報補充計劃，從專職人社、民政協(xié)理員備用數(shù)據(jù)庫中從高分到低分依次按本公告的相關(guān)程序補充。

　　七、政策咨詢及監(jiān)督舉報

　　1、本公告由興仁鎮(zhèn)人社、民政部門負責解釋。

　　2、堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察部門全程參與，并接受社會監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話86619012。

　　通州區(qū)興仁鎮(zhèn)人民政府

　　2016年12月20日