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新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員公告

時間:2017-01-03 15:31:32 點擊:

新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員公告

經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室所屬新疆互聯(lián)網(wǎng)輿情分析中心等5個事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員100名,具體事宜如下:

一、單位簡介
新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室(與中共新疆維吾爾自治區(qū)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、中共新疆維吾爾自治區(qū)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作委員會辦公室“一個機構(gòu)、三塊牌子”),主要負責(zé)全區(qū)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作、網(wǎng)信系統(tǒng)黨的建設(shè)工作和依法監(jiān)督管理互聯(lián)網(wǎng)信息內(nèi)容。下設(shè)新疆互聯(lián)網(wǎng)輿情分析中心、多語種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)和管理中心、網(wǎng)絡(luò)評論中心、信息舉報中心、網(wǎng)絡(luò)信息研究中心5個所屬事業(yè)單位。
二、招聘范圍及對象

符合崗位條件的應(yīng)聘者,均可報名應(yīng)聘。
三、招聘崗位
詳見附表一。
四、招聘原則

新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

五、招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律、法規(guī);

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有招聘崗位所需專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)年齡在35歲及以下,即1981年1月3日后出生;

(七)具備招聘職位所需的其他條件和要求。

六、招聘工作實施方法及步驟

新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作,按照公布招聘職位和所需資格條件、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。

(一)公布招聘職位和資格條件
在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)發(fā)布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。公告發(fā)布時間為7個工作日。發(fā)布信息期限2016年12月31日至2017年1月6日。
(二)報名
新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘人員報名、資格審查工作由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室綜合處負責(zé)。報名采取網(wǎng)上報名的方式,按以下程序進行:

1.選擇職位。報考人員登錄自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng),認真閱讀“公告”、“崗位一覽表”等,了解招聘公告、崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容,然后選擇完全符合報考條件的崗位進行報名。

報考人員只能選擇其中的一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

2.報考者登錄新疆自治區(qū)人力資源市場報名考試系統(tǒng)(http://bmks.xjrc365.com,下同)選擇相應(yīng)的報考單位。

3.注冊填寫報考者基本信息及報考志愿。

4.上傳1寸白底或藍底證件照片。(jpg、gif、png格式,照片不符合要求者,不能進入下一程序)

5.網(wǎng)絡(luò)報名時間:
2017年1月3日---2017年1月9日北京時間18:00。

6.繳費時間:
2017年1月3日---2017年1月9日北京時間18:00。

報考人員均須按照招聘公告發(fā)布規(guī)定的時間,通過工商銀行

網(wǎng)上銀行繳納筆試相關(guān)費用。(不按要求繳費人員不能下載打印準(zhǔn)考證和參加筆試)。繳費成功人員請牢記你的繳費訂單號,以便核對繳費情況。

7.下載打印《報名表》2份,資格審查時攜帶備用。(注意:繳費成功,即為報名確認,所報崗位及個人基本信息不能再進行改動)。

8.1月11日起上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證(考試科目、時間、地點詳見準(zhǔn)考證)。

9.未按規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員,視為自動放棄報名資格,一切責(zé)任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的,后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考及聘用資格。

11.報考人員對專業(yè)、學(xué)歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問的,可查閱參照2016年度《新疆維吾爾自治區(qū)考試錄用公務(wù)員、工作人員專業(yè)參考目錄》,也可咨詢相關(guān)招考單位。

12.網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)咨詢電話:0991-4606779

職位咨詢電話:(0991)6788085

(三)考試
1.筆試:

(1)筆試卷面滿分100分,使用國家通用文字(漢語)命制并答題。筆試成績在考試總成績中按40%折合計算。采取閉卷方式進行。筆試主要測試報考人員的綜合基礎(chǔ)知識。

(2)筆試時間:2017年1月14日(星期六),具體時間及詳細地點見《準(zhǔn)考證》,報考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證(不含超過有效期的臨時身份證、身份證,身份證復(fù)印件,下同)原件到準(zhǔn)考證指定地點參加筆試。

(3)符合筆試加分的情況及要求:

①烈士配偶及其子女,筆試成績加5分;

②使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績加5分;

③服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;

④符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

(4)筆試后,根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入面試。若有放棄者,可根據(jù)筆試成績由高到低依次遞補。

(5)筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)上公布。

2.資格審查

(1)資格審查具體時間、地點以及結(jié)果以自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆天山網(wǎng)上發(fā)布的通知為準(zhǔn);

(2)資格審查部門:新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)面試入圍人員資格審查;

(3)資格審查人員按照筆試成績由高分到低分的順序及招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員;

(4)資格審查須提供的資料:報名表、準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及招聘崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件;

(5)在職人員須提供原工作單位同意報考證明;

(6)資格審查合格者進入面試。資格審查不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,可按該報考崗位筆試成績排名依次遞補;

(7)另交2張近期同底一寸免冠照片,新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室對相關(guān)材料原件進行認真審核并存檔相關(guān)復(fù)印件。

3.面試

(1)入圍最后一名筆試成績相同的報考者,可一并進入面試。

(2)按照筆試成績由高到底的順序及招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入面試。截止面試前1日,入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的,按筆試成績由高至低的順序依次遞補;面試當(dāng)日,入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的,不在遞補。

(3)面試具體時間及詳細地點于面試前3天由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室綜合處通知。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)材料,在指定的時間到指定的地點參加面試。面試題由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組命題。

(4)面試滿分100分,在考試總成績中按60%折合計算。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試,面試時間為15分鐘。面試結(jié)束后,成績當(dāng)場公布。

(5)招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例的,達到面試合格分數(shù)線(面試合格分數(shù)線為60分),通過者根據(jù)總成績可進入體檢。體檢入圍人員經(jīng)確認放棄的,按總成績由高到低依次遞補。

因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員自行負責(zé),未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

總成績=筆試×40%+面試×60%。面試結(jié)束后,由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)上公布面試成績、面試折合成績、總成績排名。

(四)體檢
新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作人員體檢和考察工作由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室綜合處組織實施。按照1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人選,并在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)提前三天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。

新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室組織確定體檢人選在二甲以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的,新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室另選二甲以上綜合性醫(yī)院進行復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績排名依次遞補。

(五)考察
1.新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對擬錄用人員進行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。擬錄用人員應(yīng)提供畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在;蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學(xué);騿挝还。如無工作單位者,居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證或有證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績排名依次遞補。

(六)公示
經(jīng)新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員,將在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用,空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。

應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室綜合處報到,逾期報到者,視為放棄。

新聘用人員實行試用期制度,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。

八、其他事項
(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項,由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)及時進行公告。

(二)報考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆天山網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

(四)本方案未盡事宜,由新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室負責(zé)解釋。

附件:新疆互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室招聘崗位信息表.xls(下載)

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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