連云港市2017年市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公告

連人社事招公告核[2017]13號

為貫徹《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（連委辦發(fā)〔2012〕75號）精神，更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化市屬事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，中共連云港市委組織部、連云港市人力資源和社會保障局決定面向社會為市屬事業(yè)單位公開招聘7名管理崗位和113名專業(yè)技術(shù)崗位的工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次公開招聘的崗位為市屬部分事業(yè)單位的管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位。

管理崗位，指事業(yè)單位中除單位領(lǐng)導(dǎo)人員崗位以外的其他管理崗位。

專業(yè)技術(shù)崗位，指事業(yè)單位中法律類、英語類、計算機類、經(jīng)濟類、高校輔導(dǎo)員和其他類專業(yè)技術(shù)崗位（含部分教師崗位）。經(jīng)濟類專業(yè)技術(shù)崗位包括會計、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位。其他類專業(yè)技術(shù)崗位指各部門（單位）組織公開招聘時招聘條件中沒有專業(yè)要求或筆試考試專業(yè)內(nèi)容在60％以下的專業(yè)技術(shù)崗位等。

具體崗位及招聘條件等詳見《連云港市2017年市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。《崗位表》可在連云港黨建網(wǎng)（http://www.lygdj.gov.cn）、連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.lyghrss.gov.cn）、連云港市人事考試網(wǎng)（http://www.lygkszx.com）等網(wǎng)站查詢。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）年齡在18周歲以上，35周歲以下。部分崗位年齡放寬至40周歲。對年齡有特殊要求的，以《崗位表》中注明的為準(zhǔn)。計算年齡的基準(zhǔn)時間為2017年3月31日。

（五）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。

（六）資格條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷（含教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國外同等學(xué)歷），具體要求以《崗位表》中注明的為準(zhǔn)。

（七）資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生指普通高校2016年畢業(yè)尚未就業(yè)和普通高校2017年畢業(yè)并且在8月31日前取得畢業(yè)證書的人員（具體情況以《崗位表》中注明的為準(zhǔn)）�！按髮W(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”的志愿者，在服務(wù)期滿取得合格證1年內(nèi)的，應(yīng)聘時按應(yīng)屆畢業(yè)生報名，超過1年的，按社會人員報名；“大學(xué)生村官”和“三支一扶”人員應(yīng)聘時按社會人員報名。

（八）資格條件中有大學(xué)英語四級或六級要求的，需提供相應(yīng)的合格證書，只有四級或六級考試成績通知單的，相應(yīng)的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員，應(yīng)聘有英語四級、六級要求的崗位時，可以不提供英語四級、六級的合格證書或成績通知單。

（九）資格條件中工作年限指周年，截止時間計算到2017年3月31日，須提供相關(guān)證明材料。

（十）本次招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

（十一）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（十二）招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》（2017版）（附件2）。

三、招聘辦法和程序

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行，對專業(yè)技能有要求的崗位，加試技能測試。

筆試、面試由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。技能測試原則上由招聘單位主管部門（單位）組織。

（二）筆試

1.科目

管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位的筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。

各類崗位的筆試科目相同，但內(nèi)容互不相同，各考相應(yīng)試卷。崗位的類別詳見《崗位表》中“崗位類別”。

經(jīng)濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位的筆試試卷相同；“其他類”專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。

崗位代碼為170301和170401的崗位筆試考試范圍為學(xué)前教育相關(guān)知識；崗位代碼為190101的崗位筆試考試范圍為教育理論相關(guān)知識；其他崗位的筆試考試范圍見《江蘇省2017年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》（附件3）�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。

2.筆試時間和地點

筆試將在連云港市進行。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證，在規(guī)定的時間到考點參加筆試（具體地點見準(zhǔn)考證）。應(yīng)聘人員參加考試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證相一致，否則不得進入考場參加考試。

考試時間為：2017年4月15日上午9:00-11:30。

3.筆試合格分?jǐn)?shù)線為筆試總分的50%。

4.本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

5.筆試成績將以百分制的形式在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、連云港市人事考試網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準(zhǔn)考證號查詢。

（三）資格復(fù)審

1.筆試閱卷結(jié)束后，無技能測試的崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按1:3的比例確定資格復(fù)審人選；有技能測試的崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按1:5的比例確定資格復(fù)審人選（170301、170401崗位按1:3的比例）。請進入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位主管部門（單位）通知資格復(fù)審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

2.通過資格復(fù)審的人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站公布。資格復(fù)審不合格的，取消面試（技能測試）資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

（四）技能測試

技能測試主要測試應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)技能（詳見《崗位表》），技能測試合格分?jǐn)?shù)線為技能測試總分的60%。技能測試成績將以百分制的形式在技能測試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，由組織技能測試的招聘單位主管部門（單位）告知考生。

（五）面試

1.無技能測試的，資格復(fù)審合格人員直接進入面試；有技能測試的，在技能測試合格人員中根據(jù)折合成績（筆試成績的40%+技能測試成績的30%）從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按1:3的比例確定參加面試人選。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%；面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。

（六）總成績計算

總成績的計算方法為：無技能測試崗位的總成績＝筆試成績的50%+面試成績的50%；有技能測試崗位的總成績＝筆試成績的40%+技能測試成績的30%+面試成績的30%。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

（七）體檢

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員。如總成績相同，按筆試成績確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤�，招聘單位主管部門（單位）可對成績相同的人員組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（八）考察和公示

對體檢合格人員由招聘單位主管部門會同招聘單位組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、各招聘單位主管部門（單位）的網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位主管部門（單位）提出是否遞補的意見，并分別報市委組織部、市人力資源和社會保障局備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

（九）聘用

對公示無異議人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進行遞補。

四、報名

（一）報名方式、時間

報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：連云港市人事考試網(wǎng)（http://www.lygkszx.com）。

1.報名、照片上傳時間：2017年3月25日09:00-3月30日16:00；

2.資格初審時間：2017年3月25日09:00-3月31日16:00；

3.繳費確認(rèn)時間：2017年3月25日09:00-4月1日16:00。

報名中遇到相關(guān)問題，請與招聘單位主管部門（單位）聯(lián)系。招聘政策咨詢電話：

連云港市接待辦公室:0518-85800351;

連云港市發(fā)展和改革委員會：0518-85801497；

連云港市教育局：0518-85822187；

連云港市民政局：0518-85573880；

連云港市司法局:0518-85510101;

連云港市國土資源局：0518-85521029；

連云港市規(guī)劃局:0518-85410836;

連云港市城鄉(xiāng)建設(shè)局：0518-85527162；

連云港市交通運輸局：0518-85817241；

連云港市港口管理局：0518-82388612；

連云港市水利局：0518-80826021；

連云港市文化廣電新聞出版局：0518-85681119；

連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會：0518-85820163；

連云港市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局:0518-85681502;

連云港市體育局:0518-85817650;

連云港市民防局:0518-85538102;

連云港市機關(guān)事務(wù)管理局：0518-85815066；

連云港市總工會：0518-85400643;

連云港市婦女聯(lián)合會：0518-85803557;

連云港市科學(xué)技術(shù)協(xié)會：0518-85803554;

連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院：0518-85985097，0518-85985567；

連云港開放大學(xué)：0518-85820305;

連云港市住房公積金管理中心：0518-85502771;

國家東中西區(qū)域合作示范區(qū)管委會：0518-82256003；

連云港市云臺山風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會：0518-85726618；

連云港市人力資源和社會保障局（招聘政策咨詢）：0518-85812083;

連云港市人力資源和社會保障局（考務(wù)技術(shù)咨詢）：0518-85811913。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位主管部門（單位）資格初審。

2.通過初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在筆試結(jié)束后一周內(nèi)，憑相關(guān)單位出具的證明到連云港市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處（海州區(qū)朝陽東路1號）辦理減免考務(wù)費手續(xù)，退還報名費。

3.通過初審并且完成繳費確認(rèn)的人員，即報名成功。

4.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。

（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審和繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在2017年4月12日-14日到連云港市人事考試網(wǎng)下載、打印準(zhǔn)考證。

打印準(zhǔn)考證中如有問題，請與市人事考試中心聯(lián)系。

聯(lián)系電話：0518-85811913。

（四）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（170×130像素）證件照，jpg格式，大小為50Kb以下。

招聘單位主管部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2.各招聘崗位的筆試開考比例為1:3（對近兩年來公開招聘未達開考比例而取消招聘計劃的崗位，經(jīng)市組織、人社部門核準(zhǔn)后，可按1:2開考；具體崗位屆時另行公告），如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在2017年4月2日9:00-16:00登錄到連云港市人事考試網(wǎng)改報其他符合條件的崗位。

3.每人只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（2）事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。

（3）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

（4）有協(xié)議明確2017年8月31日前不得解聘（離開）的人員、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

五、招聘工作監(jiān)督

市紀(jì)委、市監(jiān)察局駐市人力資源和社會保障局紀(jì)檢組、監(jiān)察室對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0518-85682528。

六、招聘工作舉報

市人力資源和社會保障局接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

舉報信箱：lygrc@163.com；

舉報電話、傳真：0518-85837832。

附件：1.連云港市2017年市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表.xls

2.《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》（2017版）.doc

3.江蘇省2017年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱.doc

中共連云港市委組織部

連云港市人力資源和社會保障局

2017年3月20日

1.連云港市2017年市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表.xls