為滿足臺州市級醫(yī)療衛(wèi)生單位的人才需求,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(臺政辦發(fā)〔2008〕82號)以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘和人員流動管理的實(shí)施意見》(臺人社發(fā)〔2015〕107號)等規(guī)定,經(jīng)臺州市人力資源和社會保障局同意,我委決定組織8家下屬醫(yī)療單位赴溫州醫(yī)科大學(xué)面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡介
臺州市位于浙江省東南沿海,地處寧波、紹興、金華、溫州四市的交接地帶。本次參加招聘的有8家醫(yī)療衛(wèi)生單位,其中臺州恩澤醫(yī)療中心(集團(tuán))、臺州市中心醫(yī)院(臺州學(xué)院附屬醫(yī)院)為三級甲等綜合性醫(yī)院,臺州市立醫(yī)院、臺州市第一人民醫(yī)院為三級乙等綜合性醫(yī)院,臺州市中醫(yī)院為三級乙等中醫(yī)醫(yī)院,臺州市第二人民醫(yī)院為三級乙等精神專科醫(yī)院,溫州醫(yī)科大學(xué)附屬臺州婦女兒童醫(yī)院(臺州市婦幼保健院)為按三級甲等標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的專科醫(yī)院,以上7家醫(yī)療機(jī)構(gòu)均為公益二類(差額撥款)事業(yè)單位;臺州護(hù)士學(xué)校為以護(hù)理教育為主的公益二類(全額撥款)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。
二、招聘計(jì)劃
(一)招聘簡況
以上8家醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)本次計(jì)劃招聘工作人員460名,其中高層次人才(研究生以上學(xué)歷或副高以上職稱,下同)290名,普通衛(wèi)技人員170名。具體單位、崗位、人數(shù)詳見附件1,或登錄下列網(wǎng)站查詢:
1.臺州市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.tzhrss.gov.cn,事業(yè)單位陽光招聘或事業(yè)單位招考專欄)
2.臺州市人事培訓(xùn)考試網(wǎng)(www.tzks.net)
3.臺州人才網(wǎng)(www.tzrc.com)
4.臺州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會官網(wǎng)(www.tzswjw.gov.cn)
5.溫州醫(yī)科大學(xué)就業(yè)網(wǎng)(http://job.wmu.edu.cn/)
其中,臺州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會官網(wǎng)(www.tzswjw.gov.cn)為發(fā)布相關(guān)信息的指定平臺。
(二)招聘崗位所需資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,具體詳見《2017年臺州市級醫(yī)療衛(wèi)生單位赴溫州醫(yī)科大學(xué)專場公開招聘計(jì)劃一覽表》(附件1)。
(三)招聘條件有關(guān)說明
招聘專業(yè)由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致,但所學(xué)方向相同或相近的,一般可接受應(yīng)聘,并以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。
三、招聘程序和辦法
本次招聘由臺州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會統(tǒng)一組織,臺州市人力社保局負(fù)責(zé)對整個(gè)招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。
(一)報(bào)名與資格審核
本次招聘實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名,現(xiàn)場資格審核。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),根據(jù)報(bào)考崗位所需的資格條件,真實(shí)并完整、準(zhǔn)確地填寫《臺州市級醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘報(bào)名表》(附件2),并持本報(bào)名表和相關(guān)證件的原件及復(fù)印件(如身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等,2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表),到報(bào)名處進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)須提供1寸免冠照片2張。應(yīng)聘衛(wèi)技崗位,非2017、2018年畢業(yè)的,還須提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書原件和復(fù)印件。每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名期間,應(yīng)聘人員可更改報(bào)考崗位,逾期不再受理。經(jīng)現(xiàn)場審核通過的,當(dāng)場發(fā)給準(zhǔn)考證。
應(yīng)聘人員所提供的證書(證件、證明)不全或證書(證件、證明)與報(bào)考資格條件、個(gè)人報(bào)名時(shí)填寫的內(nèi)容不相符的,招聘單位有權(quán)在資格審核、筆試、面試、體檢和考察等環(huán)節(jié)取消其應(yīng)聘資格。
各崗位開考比例詳見《2017年臺州市級醫(yī)療衛(wèi)生單位赴溫州醫(yī)科大學(xué)專場公開招聘計(jì)劃一覽表》(附件1),達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減(或取消)招聘崗位數(shù)。
現(xiàn)場報(bào)名及審核時(shí)間:2017年11月25日(星期六)上午 8︰30—12︰00。
地點(diǎn):溫州醫(yī)科大學(xué)茶山校區(qū)求新廣場。
(二)考試
本次招聘一律采取考試錄用的方式。其中,高層次人才采取面試的方式,高層次衛(wèi)技人才的面試由各招聘單位自行實(shí)施,高層次非衛(wèi)技人才(開考比例為1:3的崗位,下同)的面試由市衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織實(shí)施;普通衛(wèi)技人員采取筆試和面試相結(jié)合的方式,由市衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織實(shí)施。高層次非衛(wèi)技人才的面試試題和普通衛(wèi)技人員的筆試、面試試題統(tǒng)一委托有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)命制。
應(yīng)聘人員憑本人身份證和準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試或面試。
1.筆試
筆試科目:詳見附件1,筆試成績滿分為100分。
筆試時(shí)間:2017年11月25日(周六)下午3︰00-4︰30。
筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。
招聘普通衛(wèi)技人員的崗位,筆試成績從高分到低分按招聘要求確定入圍面試人員。
考試成績當(dāng)天公布,招聘單位將于11月25日(周六)晚 通過短信或者電話等方式告知面試入圍人員,面試入圍人員須以短信或者電話等方式回復(fù)確認(rèn)是否參加面試。
2.面試
招聘普通衛(wèi)技人員的崗位,面試時(shí)間從2017年11月26日(周日)上午9:00開始,地點(diǎn)另行通知。招聘高層次衛(wèi)技人才的崗位,面試時(shí)間和地點(diǎn)由招聘單位自行確定,并在報(bào)名時(shí)通知應(yīng)聘人員。招聘高層次非衛(wèi)技人才的崗位,面試時(shí)間和地點(diǎn)待報(bào)名結(jié)束后,另行通知。
所有招聘崗位均須進(jìn)行面試,面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察對象。
入圍面試人員放棄面試資格的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
(三)體檢與考察
招聘高層次人才的崗位以面試分?jǐn)?shù)為總成績。招聘普通衛(wèi)技人員的崗位,按筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績,即考試總成績=筆試成績×筆試分?jǐn)?shù)比例+面試成績×面試分?jǐn)?shù)比例?荚嚳偝煽儼窗俜种朴(jì)算,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。若總成績相同,招聘普通衛(wèi)技人員的崗位,以筆試成績高的排位在前,如果筆試成績也相同,則另行安排復(fù)試;招聘高層次人才的崗位,另行安排復(fù)試。
根據(jù)考試總成績,按各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。
體檢工作由臺州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會組織,在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》等執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
體檢合格者進(jìn)入考察,考察工作由各招聘單位組織實(shí)施?疾靺⒄铡秶夜珓(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
體檢、考察實(shí)施前,國家、省出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察,或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的,招聘單位提出并經(jīng)我委研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,各崗位根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進(jìn)行。
(四)公示和聘用
體檢、考察結(jié)束后,招聘單位根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察等情況,提出擬聘用人員名單,并報(bào)送市衛(wèi)生計(jì)生委(人事科教處)在官網(wǎng)上公示7天(工作日)。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序報(bào)市人力社保局辦理錄聘手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
公示期滿后,擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的,取消聘用資格。2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,憑畢業(yè)(學(xué)位)證書辦理聘用手續(xù),不能在2018年9月30日前取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書的,取消聘用資格。
聘用人員使用報(bào)備員額編制,列入事業(yè)單位編制實(shí)名制管理,實(shí)行事業(yè)單位聘用制度。新進(jìn)人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí),應(yīng)當(dāng)將戶口遷至工作單位所在地或者變更戶籍(如服務(wù)處所等)相關(guān)信息。
四、其他事項(xiàng)
(一)年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算至2017年11月25日(如年齡35周歲以下,出生年月為1981年11月25日以后出生,依此類推)。招聘崗位所需專業(yè)技術(shù)(執(zhí)業(yè))資格、從業(yè)資格以及崗位所需的其他有關(guān)證書(證明)等取得時(shí)間截至2017年11月25日(招聘計(jì)劃表中有專門說明的除外)。出生日期以身份證為準(zhǔn)。
(二)有執(zhí)業(yè)資格準(zhǔn)入要求的崗位須在錄用兩年內(nèi)取得準(zhǔn)入資格,否則招聘單位可解除聘用合同。
(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員,不得報(bào)考。
(四)報(bào)考人員須使用第二代居民身份證號碼報(bào)名。參加考試時(shí)須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證。身份證遺失的,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)辦或攜帶有效期內(nèi)的護(hù)照或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證,或出具有效期內(nèi)的戶籍證明(有本人照片,并加蓋公安機(jī)關(guān)印章),否則不得參加考試。
(五)報(bào)考人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的,可在公布之日起5日內(nèi)向臺州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會人事科教處(0576-88536397)反映,以便及時(shí)研究處理。
五、咨詢和監(jiān)督
(一)咨詢
各崗位招聘的有關(guān)信息、報(bào)名手續(xù)、招聘進(jìn)展情況等有關(guān)具體問題,請與各招聘單位直接聯(lián)系,各招聘單位咨詢電話詳見附件1。
(二)監(jiān)督
市衛(wèi)生計(jì)生委紀(jì)檢組:0576-88510901;
市人力社保局(事業(yè)單位人事管理處)0576-88511060。
本公告由臺州衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會負(fù)責(zé)解釋。涉及崗位類別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等報(bào)考條件設(shè)置以及崗位聘用等事項(xiàng)由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
敬請廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。
臺州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會
2017年11月6日
附件下載:附件1:2017年臺州市級醫(yī)療衛(wèi)生單位赴溫州醫(yī)科大學(xué)專場公開招聘計(jì)劃一覽表.xls
附件下載:附件2:臺州市衛(wèi)生計(jì)生委公開招聘衛(wèi)技人員報(bào)名表.doc