為進(jìn)一步加強(qiáng)全市體育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，南京市體育局所屬部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘13名編制內(nèi)工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）文件精神，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.nanjing.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.net）、南京市體育局網(wǎng)（http://sports.nanjing.gov.cn）同時(shí)發(fā)布。具體招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京市體育局所屬部分事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》（附件,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》）。
二、報(bào)名條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2.品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；
3.具備崗位要求的身體條件；年齡在35周歲以下（1987年4月11日以后出生），有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2023年8月31日；
4.具備《崗位信息表》中崗位要求的其他資格條件，其中，“專業(yè)”條件參照《江蘇省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
（二）有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；
2.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
3.根據(jù)2020年3月13日新頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》招聘，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年10月17日前未滿3年服務(wù)期的在編（在冊(cè)）人員；
4.2023年10月17日前，未滿5年服務(wù)期的新錄用公務(wù)員；
5.其他有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序
（一）報(bào)名程序及要求
1.網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.net）。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2023年4月14日9:00—4月17日16:00。
2.資格初審
南京市體育局根據(jù)設(shè)置的招聘崗位條件，負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。
資格初審時(shí)間：2023年4月14日9:00—4月18日17:00。
應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2023年4月14日—4月19日期間的9:00-12:00，14:00-16:00。
南京市體育局對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2023年4月14日—4月19日期間的9:00-12:00，14:00-18:00。
3.信息查詢
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。
通過(guò)初審的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。
4.核減（取消）計(jì)劃
本次招聘開(kāi)考比例為1:3，報(bào)名人數(shù)未達(dá)開(kāi)考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
5.準(zhǔn)考證打印
通過(guò)資格初審人員須于筆試前三天登錄南京人事考試網(wǎng),下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)直接與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：025-83151200。
6.有關(guān)要求
（1）仔細(xì)閱讀“誠(chéng)信承諾書(shū)”，嚴(yán)格按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書(shū)專業(yè)一致，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。
（2）照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，大小在20KB以下）。
（3）報(bào)名只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位，資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（二）考試方式和實(shí)施辦法
考試采取筆試和專業(yè)技能操作相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、專業(yè)技能操作均為百分制，按筆試占40%、專業(yè)技能操作占60%的比例計(jì)算總成績(jī)。
1.筆試
筆試委托南京市人事考試中心組織實(shí)施，不指定考試教材或輔導(dǎo)用書(shū)。
（1）筆試日期和地點(diǎn)
筆試日期為5月7日上午09:30-11:10，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，請(qǐng)報(bào)名成功者及時(shí)關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
（2）筆試成績(jī)將在南京人事考試網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證查詢。
（3）筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為50分。
2.專業(yè)技能操作
專業(yè)技能操作人選在筆試合格者中，從高分到低分，按實(shí)際崗位招聘數(shù)的1:3確定。
（1）資格復(fù)審
專業(yè)技能操作前，南京市體育局將對(duì)取得專業(yè)技能操作資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由南京市體育局通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須根據(jù)單位要求持筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、相關(guān)崗位所需的證書(shū)、工作經(jīng)歷的證明（須同時(shí)提供勞動(dòng)合同和社保繳納證明）等，近期2寸免冠照片1張；在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
復(fù)審合格者進(jìn)入專業(yè)技能操作。復(fù)審不合格的，取消資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。被取消資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向南京市體育局陳述申辯。
通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入專業(yè)技能操作的人員名單將在南京市體育局網(wǎng)站公布，專業(yè)技能操作時(shí)間、地點(diǎn)以及具體要求電話通知應(yīng)聘人員。
（2）專業(yè)技能操作由南京市體育局組織實(shí)施。專業(yè)技能操作主要測(cè)試、考核崗位所需專業(yè)知識(shí)和工作技能�？忌鶕�(jù)題本要求現(xiàn)場(chǎng)模擬對(duì)參訓(xùn)運(yùn)動(dòng)員進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)演練。
專業(yè)技能操作成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，合格分?jǐn)?shù)線為專業(yè)技能操作總分的60%；已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，合格分?jǐn)?shù)線為專業(yè)技能操作總分的50%。
（三）考察、體檢
考試結(jié)束后，在專業(yè)技能操作合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加考察、體檢人員。如總成績(jī)相同，按專業(yè)技能操作成績(jī)從高到低的順序確定參加考察、體檢人員，如專業(yè)技能操作成績(jī)?nèi)韵嗤暇┦畜w育局可對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試。有工作單位的人員須于考察前提供單位同意報(bào)考的證明�？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（四）公示與聘用
招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市體育局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在南京市體育局規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由南京市體育局報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過(guò)后，在該崗位的專業(yè)技能操作合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用備案后不再遞補(bǔ)。
四、工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
五、咨詢與監(jiān)督
1.政策咨詢電話：南京市體育局組織人事處025-84653571
2.考務(wù)咨詢電話：南京市人事考試中心025-83151200
3.監(jiān)督電話：南京市體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委025-84653554
本公告由南京市體育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：南京市體育局所屬部分事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls
南京市體育局
2023年4月10日