一、招聘單位簡介
威海技師學院是1986年經(jīng)國家人力資源和社會保障部、山東省人民政府批準成立，以培養(yǎng)技師和高級技工為主要目標，同時承擔企業(yè)在職職工高技能人才和各類職業(yè)教育培訓機構師資培訓任務的全日制高等技工院校。學院為實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位。
二、應聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、應聘崗位年齡要求：35周歲以下（1988年4月以后出生）；
3、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
4、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
5、具備招聘崗位所要求的學歷學位、專業(yè)或技能條件；
6、學歷學位證書和教師資格證要求：對2024年普通高校應屆畢業(yè)生以及與國（境）內普通高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位及教師資格證書，須在2024年8月15日以前取得；對暫未取得國（境）外學歷學位認證的留學回國人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，于2024年9月30日以前提供國家教育部門的學歷學位認證材料；其他人員應聘的，須在2024年4月8日前取得應聘崗位要求的學歷、學位及教師資格證書等。其中，應聘心理咨詢教師、平面設計教師、電子商務教師、計算機教師、產(chǎn)品檢測與質量控制、中式烹飪實習指導教師、中西式面點實習指導教師、數(shù)控實習指導教師等緊缺崗位教師的，實行“先上崗、再考證”，與錄用人員簽訂聘用合同，約定1年內取得，未按約定取得招聘崗位要求的教師資格證書的，依法解除聘用合同；
7、具備招聘崗位所需的其他條件；
8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）其他條件
1、現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
2、高級技工學校（技師學院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預備技師（含技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）的，可分別按照大專、本科學歷，應聘符合條件的崗位。
3、香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位，取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。
4、在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應聘的須經(jīng)用人管理權限部門單位同意，并提供《同意應聘介紹信》（附件3）。服務期限內的服務基層項目人員應在報名前征得服務單位和項目主管部門同意。公辦中小學教師應聘，須經(jīng)縣級以上教育行政主管部門同意，并提供《同意應聘介紹信》。
5、招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2024年4月。
6、應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
三、招聘崗位
根據(jù)學院崗位空缺情況和工作需要，擬向社會公開招聘工作人員14名，崗位條件和要求，見《2024年威海技師學院面試前置公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1，以下簡稱《崗位匯總表》）。
四、報名和初審
報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。考生在填報報名系統(tǒng)時需要仔細閱讀相關要求，崗位要求的學歷、專業(yè)證明、同意應聘介紹信、技能等級證明、教師資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關證明材料需按系統(tǒng)要求進行上傳審核，審核不通過的予以退回更改。每位考生在系統(tǒng)內只能選擇一個崗位報名，資格初審通過后不允許再次修改應聘崗位。
（一）崗位查詢
應聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章、《崗位匯總表》及有關政策規(guī)定，確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時，應聘人員直接與威海技師學院聯(lián)系。本次招聘主要參考教育部相關專業(yè)學科目錄設置專業(yè)要求，依據(jù)國家承認的學歷教育證書上注明的專業(yè)名稱（留學回國人員、在港澳臺取得學歷學位的人員以國家教育部門的學歷認證材料上標明的專業(yè)名稱為準），認定應聘人員是否符合專業(yè)要求。其中，應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書的，可與相應的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業(yè)應聘。
鑒于設置專業(yè)要求時招聘單位參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學科、國外學科等，若應聘人員所獲畢業(yè)證上專業(yè)名稱與招聘崗位所列專業(yè)相近似，應聘人員應提交報名申請并通過咨詢電話與招聘單位介紹有關情況，申請增補專業(yè)。經(jīng)學院研究后，確屬相關相近專業(yè)的，在報名網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布專業(yè)增補公告，以便于相同專業(yè)人員應聘。受理增補專業(yè)申請時間截止2024年4月11日11：00，逾期申請的，不再增補。
（二）個人報名
報名時間：2024年4月8日9:00—4月11日16:00
查詢時間：2024年4月8日11:00—4月12日16:00
報名、查詢網(wǎng)站：威海技師學院門戶網(wǎng)站（http://www.wehitech.cn/）
應聘人員登錄威海技師學院網(wǎng)站進入報名系統(tǒng)，如實填報個人報名信息資料，按照報名指引信息填報，需提供崗位要求的學歷、專業(yè)證明、同意應聘介紹信、技能等級證明、教師資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關證明材料進行線上審核并上傳相應附件。報名人員在單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2024年4月11日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。
報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
（三）單位初審
初審時間：2024年4月8日11:00—4月12日16:00
威海技師學院指定專人在報名期間負責資格初審工作，及時查看網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。報名人員提交信息2小時后招聘單位方可進行初審。具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；未通過初審的，要說明理由；提交材料不全的，應注明缺少的內容，退回報名人員補充。網(wǎng)上報名期間，招聘單位安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。
（四）網(wǎng)上查詢
應聘人員在網(wǎng)上提交應聘信息后，可在查詢截止之日前登錄報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結果。
未通過資格初審的，在2024年4月11日16:00前可以更改、補充報名信息。
報名結束后，最終確定的應聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位，原則上取消招聘計劃。計劃招聘2人的，按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況，在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站予以公布。
應聘取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內由本人申請，改報其他符合條件的崗位。改報只進行一次。請應聘人員報名成功后，注意關注取消崗位公告，保持通訊暢通。
（五）資格審查
現(xiàn)場資格審查時間：2024年4月下旬，具體時間、地點等詳見威海技師學院網(wǎng)站通知。
威海技師學院對報名應聘人員進行面試資格審查，現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結果為準。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，對出現(xiàn)不符合應聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。
報名應聘人員須按應聘崗位條件，在規(guī)定時間內提交本人親筆簽名并貼好照片的《2024年威海技師學院面試前置公開招聘工作人員報名表》（附件2），同底版1寸免冠彩色照片2張和本人相關證明材料原件、復印件（原件審查后退回，復印件留存?zhèn)洳椋�。相關主要證明材料包括：
1、2024年應屆高校畢業(yè)生提交：①有效期內的二代身份證；②畢業(yè)生就業(yè)推薦表；③教師資格證書（2024年應屆畢業(yè)生教師資格證書須在2024年8月15日前取得）。
2、其他應聘人員提交：①有效期內的二代身份證；②國家承認的學歷證書，碩士研究生還需提供本科階段學歷證書；③教師資格證書；④具有人事檔案管理權限單位出具的檔案保管證明；⑤在職人員應聘的，提交有人事管理權限的單位（部門）蓋章的《同意應聘介紹信》⑥對應聘人員有工作經(jīng)歷要求的，需提交相關工作經(jīng)歷證明材料，工作年限計算截至2024年4月。
3、香港和澳門居民中的中國公民應聘符合條件的崗位，還需提供《港澳居民來往內地通行證》。
現(xiàn)場資格審查須本人到場，不得委托他人。應聘人員在規(guī)定時間內未提交有關材料的，視為棄權。經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消其報名資格。
五、考試
考試分為面試和筆試，均采取百分制計算成績。
1、面試
面試工作由威海技師學院按照事業(yè)單位公開招聘有關要求組織實施。資格審查通過人數(shù)超過30人的崗位，經(jīng)招聘工作領導小組研究，可視情況增加初試環(huán)節(jié)；不超過30人的崗位直接進行面試。
面試時間：2024年5月中旬，具體時間、地點等詳見威海技師學院網(wǎng)站通知。
初試。初試方式為答辯，準備時間10分鐘，答辯時間5分鐘。初試成績不帶入面試成績。根據(jù)初試成績確定進入面試人員，每個初試崗位進入面試人員為30人。
面試采取試講、試講+專業(yè)測試、結構化面試等多種方式進行，具體崗位面試方式詳見《崗位匯總表》。面試方案、時間、地點等相關事宜均在報名網(wǎng)站另行通知。面試考務費每人70元，在領取面試通知書時繳納。
面試方式為試講+專業(yè)測試的崗位，試講和專業(yè)測試各占面試成績的50%。
進入筆試范圍人員確定。根據(jù)面試成績，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例，由高分到低分確定進入筆試范圍人員，達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定。面試成績低于70分的，不進入筆試范圍。面試成績及進入筆試范圍人員名單在威海技師學院網(wǎng)站公布。
2、筆試
筆試工作由威海技師學院按照事業(yè)單位公開招聘有關要求統(tǒng)一組織實施。
筆試時間：具體時間、地點等詳見威海技師學院網(wǎng)站通知。
筆試只考一科，考試內容為公共基礎知識、專業(yè)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30％、70%。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行，筆試地點在筆試準考證注明。
筆試采用百分制計算應聘人員的成績。筆試結束后，筆試成績和面試成績按照規(guī)定的比例（具體比例見《崗位匯總表》），采用百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)應聘人員總成績，由高分到低分按1:2的比例，確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定人選，面試成績也相同的，退役軍人、隨軍家屬等人員優(yōu)先，其他人員加試確定人選。應聘人員總成績和進入考察范圍人員名單予以公布。
六、考察和體檢
學院成立考察工作小組，具體負責進入考察范圍人選的考察工作，考察小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見�？疾炜刹扇〔殚啓n案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審�？疾旃ぷ餍〗M要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，對檔案中存在的問題，進行認真調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。
對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選并公布。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結論以復檢結論為準。
未經(jīng)威海技師學院同意，應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄。應聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，取消應聘資格。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，取消應聘資格，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。對取消、放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
七、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由威海技師學院進行公示，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期為7個工作日，公示期間有異議的，學院要按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學院提出聘用意見。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，辦理相關手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
學院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。
事業(yè)單位新聘用人員因病、事假累計超過40個工作日不在崗的，試用期順延至補足其不在崗的工作日后考核，在報到后一年半仍未補足的，視為考核不合格。女性在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內不在崗的，試用期順延至補足其不在崗的工作日后考核。招聘崗位最低服務年限為5年，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應嚴格履行。
八、其他
1、嚴肅招聘紀律，對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
2、應聘人員應認真閱讀本簡章、《崗位匯總表》，準確理解相關政策與要求，根據(jù)個人情況，選報符合條件的崗位。在公開招聘期間，應及時登錄學院網(wǎng)站，了解網(wǎng)站發(fā)布的相關信息。因個人原因錯過重要信息，影響考試聘用的，責任自負。
3、本次公開招聘考試不指定考試材料和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
應聘咨詢電話：0631-7592770
監(jiān)督電話：0631-7591209
咨詢時間：工作日8:00-11:00，14:00-16:00
威海技師學院網(wǎng)站網(wǎng)址：http://www.wehitech.cn/
附件1：2024年威海技師學院面試前置公開招聘工作人員崗位匯總表.xls