為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，提高醫(yī)院管理水平，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)平遠(yuǎn)縣中醫(yī)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《平遠(yuǎn)縣關(guān)于加快新時(shí)代人才振興發(fā)展的實(shí)施意見》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)引進(jìn)中醫(yī)類急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)職位

平遠(yuǎn)縣中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)類正高職稱人才1名（專業(yè)技術(shù)崗位四級(jí)及以上）。

二、任職條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；工作表現(xiàn)優(yōu)秀；有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。

（二）資格條件

1.近三年年度考核均為合格以上的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

2.具有國(guó)家承認(rèn)的醫(yī)學(xué)類本科及以上專業(yè)。

3.取得衛(wèi)生系列中醫(yī)類別正高職稱，年齡在50周歲以下（含50周歲），能勝任本職工作者。

（三）有下列情形之一者，不得參與本次人才引進(jìn)：

1.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分，未解除處分決定或未過(guò)影響期的；

3.其他法律法規(guī)規(guī)定的特殊情形。

三、崗位任務(wù)及要求

（一）貫徹國(guó)家醫(yī)改政策和法律法規(guī)，積極履行公立醫(yī)院社會(huì)服務(wù)職能，完成上級(jí)部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

（二）積極發(fā)揮學(xué)科帶頭人的作用，堅(jiān)持“以治病為中心”向“以人民健康為中心”的轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步提高平遠(yuǎn)縣中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)診療服務(wù)能力，全面改善群眾就醫(yī)感受，住院患者滿意度持續(xù)穩(wěn)定在90%以上，社會(huì)效益持續(xù)提高。

（三）協(xié)助平遠(yuǎn)縣中醫(yī)醫(yī)院主要負(fù)責(zé)人開展工作，補(bǔ)齊醫(yī)院發(fā)展建設(shè)短板，醫(yī)院實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)，職工滿意度不低于90%，醫(yī)院保持和諧穩(wěn)定，無(wú)重大醫(yī)療責(zé)任事故發(fā)生。

四、人才引進(jìn)程序

人才引進(jìn)程序按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、集中面試、組織考察、公示入職等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，符合條件的人員可登錄平遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)站下載打印并填寫《平遠(yuǎn)縣引進(jìn)中醫(yī)急需緊缺人才報(bào)名登記表》，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年8月6日至2024年8月12日（工作日上午8:30-11:30;下午2:30-5:30）

3.報(bào)名地點(diǎn)：平遠(yuǎn)縣大柘鎮(zhèn)平城南路70號(hào)平遠(yuǎn)縣衛(wèi)生健康局人事股，聯(lián)系人：鄭好英，聯(lián)系電話：0753-8896812。

4.報(bào)名材料：（1）《平遠(yuǎn)縣引進(jìn)中醫(yī)急需緊缺人才報(bào)名登記表》一式兩份；（2）身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)系列職稱證書（驗(yàn)原件、交復(fù)印件1份）;（3）報(bào)名人員近期正面彩色免冠一寸照片兩張（含電子版）。

（二）資格審查

由縣衛(wèi)生健康局對(duì)報(bào)名者統(tǒng)一進(jìn)行資格審查。審查合格者方可進(jìn)入面試，報(bào)名人員如提供虛假材料或偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取引才資格的，經(jīng)查實(shí)，取消參加人才引進(jìn)資格。

（三）集中面試

由縣委組織部牽頭組織對(duì)資格審查合格者統(tǒng)一進(jìn)行面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）組織考察

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分確定考察對(duì)象。由縣衛(wèi)健局組成考察組，負(fù)責(zé)審核干部人事檔案，并對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察，特別是要注重考察工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度，對(duì)是否適合和勝任引進(jìn)職位作出評(píng)價(jià)，并聽取考察對(duì)象所在單位紀(jì)委等方面意見。并查看考察對(duì)象本人縣級(jí)以上醫(yī)院的健康體檢證明。

（五）公示入職

擬引進(jìn)人選面向社會(huì)公示，公示期5個(gè)工作日。經(jīng)公示，無(wú)不良反映或查證無(wú)問(wèn)題，按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。經(jīng)查實(shí)確有影響任用問(wèn)題的，取消引進(jìn)資格。人才引進(jìn)實(shí)行試用制，試用期1年，期滿后，經(jīng)考核合格，選拔任用到合適崗位。

五、聘用與待遇

（一）納入事業(yè)編制并聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位職稱。

（二）執(zhí)行平遠(yuǎn)縣中醫(yī)醫(yī)院現(xiàn)有薪酬待遇。

（三）享受平遠(yuǎn)縣現(xiàn)有人才引進(jìn)相關(guān)激勵(lì)政策，給予一次性安家費(fèi)補(bǔ)助10萬(wàn)元（分三次發(fā)放）。

（四）其他待遇。

1.配偶就業(yè)。配偶愿意到我縣就業(yè)的，由縣委組織部、縣人社局根據(jù)其人員性質(zhì)、工作性質(zhì)對(duì)口安排。

2.子女入學(xué)。優(yōu)先解決其未成年子女就學(xué)問(wèn)題。

附件：平遠(yuǎn)縣引進(jìn)中醫(yī)急需緊缺人才報(bào)名登記表.docx

中共平遠(yuǎn)縣委組織部

平遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局

平遠(yuǎn)縣衛(wèi)生健康局

2024年7月30日