根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作管理辦法》規(guī)定，現(xiàn)將雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院2024年公開考核招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘名額、崗位及范圍
面向全國公開考核招聘符合本公告要求條件和《雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院2024年公開考核招聘工作人員崗位條件一覽表》相關(guān)崗位條件的人員。
1.報考人員須在面試資格審查前取得并提供崗位要求的有關(guān)證書。
2.未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的，將取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。
二、資格條件
（一）基本條件
具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國；遵紀守法，品行端正，身體健康；具有較好的政治思想素質(zhì)；具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。
（二）招聘條件
1.應(yīng)聘人員除須具備第（一）條所規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)符合具體崗位設(shè)定的其他條件；
2.年齡18—35周歲（1988年10月31日以后—2006年11月1日期間出生，具體以崗位年齡要求為準(zhǔn)，出生年份在此基礎(chǔ)上相應(yīng)增減）；
（三）具有下列情形之一的人員不能報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員；
2.受黨紀或政紀處分且在處分期內(nèi)的人員；
3.在各級公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的人員；
4.公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的；
5.現(xiàn)役軍人；
6.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。
三、具體程序
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。
（一）現(xiàn)場報名及資格審查
1.報名時間：2024年10月31日--11月1日
(9:00-11:3014:30-17:30)
2.報名地點：雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院組織人事科（雅安市雨城區(qū)育才路130號辦公樓B207）。
3.報名：考生填寫好《雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院2024年公開考核招聘工作人員報名表》，連同有效身份證、報考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等證書（驗原件，交復(fù)印件）、學(xué)信網(wǎng)備案表、所報崗位相對應(yīng)的工作證明進行報名。
留學(xué)回國人員須具有國家教育部認可的同等學(xué)歷學(xué)位，并且需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的學(xué)歷學(xué)位證明原件、國外學(xué)歷認證書在線版和復(fù)印件1份。
考生如系機關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員，須提供所在單位、主管部門及組織（人社）部門出具的同意報考材料。
報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的，所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。
本次公開考核招聘不收取報名費、面試費。其他車旅費等由應(yīng)聘者自理。
4.資格審查。根據(jù)考生所提供的報名材料，現(xiàn)場進行資格審查。資格審查合格的進入面試程序�？忌窗匆�(guī)定時間提供報名材料或報名材料不齊的，將不予受理或視為資格審查不合格。
資格審查貫穿于整個考核招聘全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報考條件或隱瞞實情的，均可取消其進入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。
（二）面試
面試工作由雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院會同雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院共同實施。面試工作具體時間及地點詳見《面試通知書》。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行，主要測試考生的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力，并根據(jù)考生面試情況研究確定擬聘用人選。
實際參加面試人數(shù)未達到招聘名額3倍的崗位，面試結(jié)束后，可由主管部門劃定面試合格分數(shù)線，凡低于面試合格分數(shù)線的，不得進入體檢、考察程序。
（三）體檢
體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者，不再進入后續(xù)程序。
（四）考察
體檢結(jié)束后，對擬聘人員進行考察，主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個人征信等方面情況，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認�？疾觳缓细裾撸辉龠M入后續(xù)程序。
因考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高分到低分依次遞補。遞補工作只進行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補規(guī)定條件或無人遞補的，不再遞補。
（五）公示
根據(jù)考生的考核、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員后，報市人力資源和社會保障局通過雅安人事考試網(wǎng)進行7日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
因公示有異議、自動放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補人員。
（六）聘用
公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用審核確認手續(xù)。聘用工作原則上于2025年2月28日前結(jié)束。本次招聘使用事業(yè)編制，受聘人員最低服務(wù)年限為5年。
受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個月內(nèi)，辦理聘用審批手續(xù)前，依法終止或者解除與原單位的人事、勞動關(guān)系，并提供解除人事或勞動關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動關(guān)系的，視為放棄聘用資格。
受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實行全員聘用制管理的實施意見》執(zhí)行，其中首次參加工作的試用期為1年，再次參加工作的試用期為6個月（再次參加工作的人員是指考生原為機關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員）。未按規(guī)定時間上崗、不服從工作安排或不簽訂聘用合同的，視為自動放棄聘用資格。
四、政策待遇
本次招聘使用事業(yè)編制，在醫(yī)院服務(wù)期不少于5周年。
職務(wù)、職稱按國家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理。除享受事業(yè)單位工作人員正常福利待遇外，經(jīng)認定符合條件的，按照醫(yī)院人才引進激勵方案執(zhí)行。
五、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進行，全程接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》及《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
六、其他事項
1.本次公開招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，將提前在雅安人事考試網(wǎng)予以發(fā)布，請報考者隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。
3.本公告由雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院負責(zé)解釋。
咨詢電話：
雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院組織人事科0835-2850526
附件：
1.《雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院2024年公開考核招聘工作人員崗位條件一覽表》.xls