無錫市錫山區(qū)教育局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘2017屆普通高校碩士及以上學(xué)位畢業(yè)研究生18名。
根據(jù)《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（錫委辦發(fā)[2012]54號(hào)）和錫山區(qū)教育系統(tǒng)單位事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)無錫市錫山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核，報(bào)無錫市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，無錫市錫山區(qū)教育局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘2017屆普通高校碩士及以上學(xué)位畢業(yè)研究生18名。現(xiàn)就公開招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位計(jì)劃
錫山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘2017屆普通高校碩士及以上學(xué)位畢業(yè)研究生計(jì)劃共18名，其中普通高中13名，中等職業(yè)學(xué)校5名。具體崗位詳見附件：招聘崗位簡介表。
二、招聘對(duì)象及條件
1、具有中華人民共和國國籍,熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康，戶籍不限，年齡在30周歲以下（限1987年1月1日以后出生）。
2、2017屆全日制普通高等院校碩士及以上學(xué)位畢業(yè)的研究生，需取得相應(yīng)學(xué)位；2016年獲得國<境>外研究生學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位的，須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
3、報(bào)考考生需專業(yè)對(duì)口，符合招聘崗位所要求的其他條件。
4、已取得相應(yīng)教師資格證或未取得但須承諾于2017年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證。
5、有下列情況之一者不得報(bào)考：⑴曾因犯罪受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；⑵受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；⑶參加非法組織的；⑷其他不適宜擔(dān)任教師職務(wù)者。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1、應(yīng)聘者于2016年12月18日前將報(bào)名表及相關(guān)簡歷書面材料遞交或郵寄到招聘學(xué)校（具體要求見附件四），由招聘學(xué)校負(fù)責(zé)資格審查，并于考試前將審查結(jié)果告知考生�？荚嚽埃忌峁┫嚓P(guān)報(bào)名材料的原件（附件四3-8項(xiàng)材料）由招聘學(xué)校進(jìn)行資格復(fù)審�？忌峁┎牧享氄鎸�(shí)有效，否則取消考試（聘用）資格，并將情況通報(bào)就讀學(xué)校。
2、各招聘崗位的開考比例為1：3，如未達(dá)到開考比例，經(jīng)無錫市人力資源和社會(huì)保障局同意，核減、取消招聘計(jì)劃或降低開考比例。
（二）考試
公開招聘2017屆普通高校碩士及以上學(xué)位畢業(yè)研究生的考試分兩輪進(jìn)行，具體辦法如下：
1、第一輪為筆試，內(nèi)容包括學(xué)科知識(shí)測試和寫作能力測試。學(xué)科知識(shí)測試主要考核與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)內(nèi)容；寫作能力測試主要考核中文寫作能力。
筆試滿分為100分，合格線為50分，達(dá)不到合格線的直接淘汰。筆試成績占總成績30%，從高分到低分按照崗位需求數(shù)相應(yīng)比例確定參加面試的人員。其中招聘崗位數(shù)為1個(gè)指標(biāo)的，按1：5（同分跟進(jìn)）確認(rèn)參加面試人員；招聘崗位數(shù)超過1個(gè)指標(biāo)的，按1：3（同分跟進(jìn)）確認(rèn)參加面試人員。
考試時(shí)間和考試地點(diǎn)：見招聘學(xué)校相關(guān)通知。
2、第二輪為面試，重點(diǎn)進(jìn)行教育理論、教師應(yīng)具備的基本素質(zhì)、教學(xué)基本功和課堂教學(xué)等方面的考核。面試滿分為100分，合格線為80分，達(dá)不到合格線者直接淘汰，面試成績當(dāng)場公布。面試成績占總成績的70％。
3、考試總成績計(jì)算方法：總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。
根據(jù)考試的總成績，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，總成績相同時(shí)，以面試成績高者為先；如筆試、面試均同分，則進(jìn)行加試，取加試成績高者為體檢人選。