株洲縣2017年公開選調(diào)教師公告
為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度，拓寬事業(yè)單位選人用人渠道，優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部6號(hào)令）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)[2011]45號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開選調(diào)全額撥款事業(yè)編制教師20名。特公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
公開選調(diào)教師工作在縣人事編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由縣教育局負(fù)責(zé)，縣紀(jì)委、縣委組織部、縣人社局全程參與。
二、選調(diào)計(jì)劃及崗位條件（詳見附表1）
報(bào)考人員必須具備下列資格條件：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
2、在編在崗教師（副科以下職務(wù)不含副科）；
3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、無違法違紀(jì)行為，近三年年度考核稱職或以上等次；
5、崗位所需要的其他條件。
具有下列情形之一的，不得參加報(bào)考：
1、本縣在編在崗教師；
2、按照國家有關(guān)規(guī)定，在定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
3、正在接受審計(jì)、紀(jì)委調(diào)查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；受處分期間或者未滿影響期限的；
4、法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)程序
（一）選調(diào)方案報(bào)批
縣教育局負(fù)責(zé)起草《2017年株洲縣公開選調(diào)教師工作方案》，提交株洲縣人事編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究。
（二）發(fā)布選調(diào)公告
通過株洲縣人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布選調(diào)公告7個(gè)工作日。
（三）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2017年6月10--12日（上午9:00--12:00，下午2：30--6:00）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：株洲縣教育局人事股（一樓）。
3、咨詢電話：0731-27610667；0731-27689407（采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受網(wǎng)上報(bào)名，不接受委托報(bào)名）。
4、報(bào)名需提供的資料
（1）、蓋單位公章的《株洲縣公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（必須貼本人近期免冠照片）;
（2）、身份證原件及復(fù)印件（若身份證上顯示出生年月與本
人干部檔案記載不一致的，請(qǐng)予以特別說明）；
（3）、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明；
（4）、教師資格證、普通話等級(jí)證等相關(guān)證書原件及復(fù)印件；
（5）、近期同底1寸免冠照片3張，背面注明姓名及身份證號(hào)。
每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)選調(diào)崗位的資格條件，慎重、理性報(bào)考。報(bào)考人員提供的證書、資料信息必須真實(shí)有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和選調(diào)資格。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致，否則不得參加考試。
（四）資格審查
資格審查由株洲縣教育局負(fù)責(zé)，縣紀(jì)委、縣委組織部、縣人社局參與。
（五）考試
1、考試方式：只面試不筆試。
2、考試具體辦法
（1）、崗位選調(diào)面試人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例不低于1：2。
（2）、面試采取說課的方式進(jìn)行，說課內(nèi)容為所應(yīng)聘學(xué)段教材內(nèi)容，課題由應(yīng)聘者在指定的范圍內(nèi)抽取（給考生30分鐘準(zhǔn)備），說課時(shí)長8分鐘。面試主要考核應(yīng)聘者教育教學(xué)實(shí)際操作水平，了解其教育教學(xué)基本理念、個(gè)體素質(zhì)、儀表教態(tài)和語言表達(dá)等方面能力。
面試成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。不形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，報(bào)考人員面試成績低于70分的，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間：待定。考生于當(dāng)天上午7:30之前，憑身份證和準(zhǔn)考證簽到并參考，7:30未到的視為自動(dòng)放棄。
面試地點(diǎn)：株洲縣職業(yè)中專
（六）體檢與考核
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生考試成績從高到低，按選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有質(zhì)疑的，本人應(yīng)在接到體檢反饋結(jié)果之日起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者即確定為考核對(duì)象，由縣人社局、縣編辦、縣教育局組成考察小組，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)每位被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考核不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)兩次。
（七）公示
縣教育局根據(jù)考試成績和體檢、考核結(jié)果確定擬選調(diào)人員名單，報(bào)縣人事編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，擬調(diào)人員名單在株洲縣人民政府門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)擬調(diào)人員有反映的，由用人單位及主管部門調(diào)查核實(shí)，提出處理意見報(bào)人社部門審定。經(jīng)縣人事編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議討論研究確定擬調(diào)人員名單后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)審批手續(xù)。反映的問題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予選調(diào)；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)，待查清后再?zèng)Q定是否選調(diào)。
（八）調(diào)動(dòng)
公示期滿且無異議的，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員考試成績排名從高到低，依次由被選調(diào)對(duì)象公開選擇用人學(xué)校。選調(diào)人員與縣教育局簽訂自愿在聘用學(xué)校從教五年的《株洲縣教育局教師聘用協(xié)議書》，按程序辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。凡因個(gè)人原因未按時(shí)簽訂《株洲縣教育局教師服務(wù)期限協(xié)議書》、未辦理提檔審查的視為自動(dòng)放棄。
四、各項(xiàng)流程以株洲縣教育局發(fā)布的正式通知為準(zhǔn)，未及時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。
五、咨詢及監(jiān)督電話
縣教育局：0731-27610667、27689407
縣紀(jì)委：0731-27619161
縣委組織部：0731-27612380
縣人社局：0731-27560810本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次選調(diào)政策由株洲縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：1、《株洲縣2017年公開選調(diào)中小學(xué)教師計(jì)劃及崗位條件表》
2、株洲縣2017年公開選調(diào)中小學(xué)教師報(bào)名登記表》
株洲縣教育局
2017年6月1日
1、《株洲縣2017年公開選調(diào)中小學(xué)教師計(jì)劃及崗位條件表》.xls
2、株洲縣2017年公開選調(diào)中小學(xué)教師報(bào)名登記表》.doc