漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師公告
根據(jù)我縣2017年秋季開學(xué)工作需要，經(jīng)縣政府同意，對我縣小學(xué)幼兒園需要補充的合同制教師進行公開招聘�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘名額
漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師35名(不占用編制)，其中：公益專崗5名，用于建檔立卡貧困對象安置；非公益崗位30名。具體招聘崗位見附表。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
招聘對象為�？萍耙陨袭厴I(yè)生，并符合漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師崗位及條件。
（二）應(yīng)聘人員條件
1.政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，在�；蚬ぷ�(待業(yè))期間表現(xiàn)良好，無不良就業(yè)記錄，志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育。
2.持有相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書和招聘崗位要求(具體見崗位條件)。
3.年齡在35周歲以下(1982年8月31日以后出生)。
4.心理健康，身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號)規(guī)定要求，能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)工作和生活環(huán)境。
5.報考漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師，僅限2017年8月31日前在漢陰縣人才交流中心辦理了“就業(yè)創(chuàng)業(yè)證”（就業(yè)失業(yè)登記證”或“人事代理證”）的人員。
（三）不符合招聘條件的主要情形
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2.在中省市機關(guān)、事業(yè)單位招考（聘）中被認定有考試違規(guī)行為的人員。
3.在讀的全日制普通高等院校學(xué)生，以及在讀的全日制普通高等院校學(xué)生用以往取得的學(xué)歷報名的；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。
三、招聘程序
本次公開招聘工作，按照發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序組織實施。
（一）發(fā)布招聘信息
在漢陰縣政府網(wǎng)發(fā)布公告，公布招聘崗位和資格條件。
（二）報名與資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報名和資格審查，報名與資格審查由漢陰縣教體局具體組織實施。
1.報名時間：2017年9月6日（上午8:00-12:00，下午2:00-6:00），逾期不再受理。
2.報名地點：漢陰縣教育體育局
3.報名辦法：考生在漢陰縣政府網(wǎng)自行下載并如實填寫《漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師報名表》（以下簡稱《報名表》），在規(guī)定時間內(nèi)持本人身份證、教師資格證、畢業(yè)證和就業(yè)創(chuàng)業(yè)證（就業(yè)失業(yè)登記證或人事代理證）原件及復(fù)印件，《報名表》和近期2寸彩色免冠照2張（要與《報名表》上張貼的照片為同一底版），到規(guī)定地點現(xiàn)場報名，簽訂誠信承諾書�，F(xiàn)場對應(yīng)聘人員《報名表》所填寫信息和報考崗位條件及所提交資料進行資格審查，報名信息的真實性由應(yīng)聘者負責(zé)。
4.準考證發(fā)放。經(jīng)報名審查通過的考生由縣教育體育局制作、發(fā)放準考證�？忌�2017年9月9日（上午8:00-12:00）持本人身份證在漢陰縣教育體育局領(lǐng)取。
5.開考比例。
（1）公益專崗（5名）：不設(shè)開考比例。
（2）非公益崗位（30名）：招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)的比例一般不得低于1:3，緊缺急需專業(yè)可放寬到1:2，達不到1:2的取消或削減該崗位的招聘計劃。取消或削減招聘計劃的崗位，根據(jù)學(xué)科需求和報名情況提出調(diào)整意見，并予以公告；已通過報名審查且原報考崗位計劃取消的考生，可以改報符合報考條件的其它崗位，不予改報的考生視為放棄；已報考崗位計劃削減的考生不能改報。學(xué)科計劃調(diào)整和改報只進行一次，調(diào)整后的學(xué)科計劃和改報時間、辦法等在報名結(jié)束后予以公告。
對應(yīng)聘人員的資格審查，既有報名時的資格審查，也包括考察、公示，以及聘用審批、試用期管理等監(jiān)督，貫穿于考試聘用工作全過程。
（三）筆試
筆試科目為《教育理論》，滿分為100分。
1.筆試時間。筆試擬于9月10日進行，考點設(shè)在漢陰縣城區(qū)（具體地點及時間安排詳見準考證）。應(yīng)聘人員須同時攜帶居民二代身份證、準考證并按規(guī)定時間、地點參加考試。
2.筆試范圍。《教育理論》不分學(xué)科，主要內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德和教育政策法規(guī)等。
本次公開招聘不指定也不編印考試教材或輔導(dǎo)用書，縣招聘主管機構(gòu)和考務(wù)機構(gòu)不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.筆試成績查詢。筆試成績將于9月10日統(tǒng)一公布，應(yīng)聘人員可登陸漢陰縣政府網(wǎng)查詢。
4.確定筆試合格人員。根據(jù)應(yīng)聘人員所應(yīng)聘的崗位，按照1:3的比例，以筆試成績在最低控制線及以上由高到低的順序確定參加面試人選，出現(xiàn)末位筆試成績并列的，并列者同時進入面試；不足1:3的崗位，筆試成績不低于最低控制線者均進入面試。筆試成績低于最低控制線者不得確定為筆試合格人員（公益專崗不設(shè)最低控制線）。筆試合格人員名單將于9月10日在漢陰縣政府網(wǎng)進行公布。
（四）面試
面試于9月16日進行，具體形式另行公告。面試實行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一面試形式、統(tǒng)一評分標準。面試結(jié)束，按照筆試、面試成績6:4計算綜合成績，筆試、面試和綜合得分均保留小數(shù)點后兩位數(shù)（不實行四舍五入）。
依據(jù)綜合成績分崗位按照1:1的比例確定體檢人員名單予以公告，其中應(yīng)聘人數(shù)少于招聘計劃3倍的崗位，應(yīng)聘人員面試成績低于60分的，不得進入體檢環(huán)節(jié)。綜合成績并列人員的優(yōu)先順序依次為：師范類優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)證及教師資格證專業(yè)與所應(yīng)聘崗位專業(yè)一致優(yōu)先。
（六）體檢與考察
體檢在二級及以上醫(yī)院進行，標準參照省教育廳、省衛(wèi)生計生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號)執(zhí)行；考察主要對應(yīng)聘人員的社會關(guān)系、現(xiàn)實表現(xiàn)等進行審查。
（七）公示與聘用
根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單并公示，公示時間為7個工作日。擬聘用人員公示期滿無異議的，縣教體局通知聘用人員到相關(guān)學(xué)校報到，試用期一個月，試用合格者由縣教體局指導(dǎo)相關(guān)學(xué)校與應(yīng)聘人員簽訂勞動合同。公示不合格、逾期未報到、試用不合格等形成的空缺名額不再遞補。
(八)其他事項
1.縣教體局將于上崗前集中組織開展合同制教師崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)安排不少于5天。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者，取消聘用資格。
2.聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項，由本人負責(zé)。
3.本次招聘為合同制聘用教師，不占學(xué)校教師事業(yè)編制。首次聘用簽訂勞動合同期限為3年，合同期滿，經(jīng)教育部門考核合格等次以上，可簽訂第二聘期合同。
4、根據(jù)《教師法》、《勞動法》有關(guān)規(guī)定，合同制教師有下列情形之一的，由所在學(xué)校解聘。
（1）故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的；
（2）體罰學(xué)生，情節(jié)嚴重的或?qū)医滩桓牡模?/P>
（3）品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的；
（4）違反學(xué)校工作紀律，批評教育不改的；
（5）不履行合同條款的。
四、合同制教師相關(guān)待遇
1、合同制教師首次聘用合同期內(nèi)月基本工資標準按2600元計發(fā)（含繳納養(yǎng)老保險的個人部分）；再次簽訂后期合同時，其月基本工資標準參照當(dāng)年我縣中小學(xué)教師月平均工作標準重新核定。
2、按照績效考核辦法，每月發(fā)放一定數(shù)額的績效工資。
3、用人單位按勞動法等相關(guān)法規(guī)規(guī)定為合同制教師辦理社會保險。
咨詢電話：5210305
附件1：漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師崗位及條件一覽表
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漢陰縣教育體育局
2017年9月1日
附件1：漢陰縣2017年公開招聘農(nóng)村小學(xué)幼兒園合同制教師崗位及條件一覽表.docx
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