為加強普洱市事業(yè)單位人才隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結構，根據(jù)中華人民共和國人事部第6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）和《普洱市人力資源和社會保障局關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（普人社發(fā)〔2016〕37號）等有關規(guī)定，經(jīng)中共普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局研究，普洱市2018年事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員847名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
具體招聘崗位詳見《普洱市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》），《崗位信息表》內(nèi)容以4月10日9:00崗位信息為準。
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象
1. 國家承認的中專及以上學歷的畢業(yè)生；
2. 報考人員的年齡在18周歲以上（2000年4月10日及以前出生），35周歲以下（1983年4月9日及以后出生）；部分年齡放寬的崗位以《崗位信息表》為準；
3. 符合崗位要求的其他人員。
（二）招聘條件
1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2．品行端正，熱愛所報考事業(yè)單位；
3．具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能；
4．適應崗位要求的身體條件；
5．具有崗位所需要的其他條件。
（三）戶籍要求
1. 非普洱市戶籍生源，于2018年4月1日前遷入普洱市各縣（區(qū)）的，視為普洱市各縣（區(qū)）戶籍可報考符合條件的崗位。
2. 非普洱市戶籍到普洱市就學人員，戶籍遷入學校集體戶的，不視為普洱市戶籍，不得報考有普洱市戶籍限制的崗位。
3. 原為普洱市戶籍，因就學將戶籍遷出到所就學學校集體戶口或?qū)W校所在地人才服務機構的，視同普洱市戶籍可報考生源地和其他符合條件的崗位；原為普洱市戶籍，因其他原因?qū)艏w出的，不再視為普洱市戶籍，不得報考有普洱市戶籍限制的崗位。
4. 現(xiàn)仍在我市服務的“大學生志愿者”“三支一扶”“大學生村官”和“特設崗位教師”四類農(nóng)村基層服務項目人員的戶籍視為所服務縣（區(qū)）戶籍，可報考所在縣（區(qū)）符合條件的和其他不受縣（區(qū)）戶籍限制的崗位；在報名時，報名表中“戶籍或生源地”一欄請選擇填寫所服務縣(區(qū))的名稱。
（四）有下列情形之一的人員不得報考
1. 因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員，均不得參加應聘；
2. 2018年4月10日以前被普洱市組織人社部門批準錄用的公務員（含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員），事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術人員，無論是否辦理辭職手續(xù)，不含因提升學歷層次就學辦理辭職手續(xù)的人員；
3. 2018年4月10日前被普洱市各級事業(yè)單位通過緊缺人才招聘簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生；
4. 2014年、2015年、2016年、2017年在普洱市事業(yè)單位公開招聘中浪費考錄資源尚在禁考時限的人員；
5. 普通高校全日制在讀的非2018年畢業(yè)生（含取得專科、本科、碩士研究生學歷在讀的本科、碩士研究生和博士研究生）；
6. 現(xiàn)役軍人；
7. 具有法律規(guī)定不符合報名條件的其他情形的人員。
四、報名程序及資格初審
2018年普洱市事業(yè)單位公開招聘考試統(tǒng)一在云南人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)絡報名。
（一）報名方式
公開招聘報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，應聘人員登錄云南人事考試網(wǎng)按以下流程進行報名：
登陸云南人事考試網(wǎng)—→進入報名界面，按報名系統(tǒng)提示填寫注冊信息—→上傳近期清晰免冠電子照片—→填寫報名信息—→仔細核對報名信息并確認后提交審核—→等待審核—→審核通過后網(wǎng)上繳費—→繳費成功后打印準考證。
云南人事考試網(wǎng)網(wǎng)址：www.ynrsksw.cn，www.ynrsksw.com，www.ynrsksw.net。
特別提醒：注冊成功后，請各位考生記住自己的用戶名、報名序號、密碼等信息，以便后續(xù)的信息修改、分數(shù)查詢等環(huán)節(jié)使用。
（二）時間安排
1. 提交報考申請時間：2018年4月10日09:00至4月16日18:00；
2．資格初審時間： 2018年4月10日10:00至4月17日18:00；
3. 網(wǎng)上交費時間： 2018年4月11日09:00至4月18日24:00；
4. 準考證打印時間：2018年5月21日09:00至5月26日09:00。
（三）報名資格初審
采用計算機審核與人工審核相結合的方式：計算機根據(jù)報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件，計算機依據(jù)考生所填信息進行審核，但不對信息真實性進行驗證，凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由考生自己負責；計算機無法判定時（如：報考人員所學專業(yè)填寫為“未納入專業(yè)目錄中專業(yè)”、“相近專業(yè)”或“具備崗位要求的相關資質(zhì)”等），報考人員提交審核單位進行人工審核，審核單位在24小時內(nèi)完成審核，逾期未審核的報考人員，請直接聯(lián)系相關審核單位；報考人員對于把握不準的資格審核方面的問題（如專業(yè)），可直接聯(lián)系審核單位詢問。
報名資格初審由普洱市負責，其中：報考市屬事業(yè)單位考生的報名資格初審由各事業(yè)單位主管部門負責，報考縣（區(qū)）事業(yè)單位考生的報名資格初審由各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局負責。
特別提醒：報考人員根據(jù)提交報考申請時限及資格初審時間安排，及時提交報考申請。
通過報名資格初審的人員，不再允許修改報名信息，請考生務必在提交報名信息前將相關信息核對無誤。
（四）網(wǎng)上繳費和準考證打印
1. 報考人員在報名資格初審通過后，須于2018年4月11日09:00至4月18日24:00期間完成繳費。按照云南省發(fā)改委、云南省財政廳關于事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準，每科考試收費50元，合計100元/人（職業(yè)能力傾向測驗、綜合應用能力）。
2. 準考證采取網(wǎng)上打印，通過報名資格初審并繳費成功的應聘人員須于2018年5月21日09:00至5月26日09:00，登陸云南人事考試網(wǎng)打印準考證。
3. 筆試及后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)均須出具身份證和準考證，請妥善保管。
（五）招聘計劃裁減
1. 計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)原則上需達1:3比例方能開考；未達到1:3比例的，相應遞減招聘人數(shù)或取消本崗位的開考。
2. 緊缺急需崗位未達1:3比例的，須按程序報普洱市組織人社部門批準，可適當放寬開考比例。
3. 因達不到1:3開考比例取消的崗位，不進行崗位調(diào)劑，由系統(tǒng)自動為考生辦理退費。
4. 招聘計劃裁減公告于4月28日在普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)進行公布。
（六）有關要求
1．報考人員每人限報一個崗位。
2．報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）�？忌顖笮畔⒉蝗蝈e誤而導致未通過資格初審的，后果由考生自行承擔；考生填報信息不實的，按弄虛作假處理，一經(jīng)查實，隨時終止或取消其考試聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關規(guī)定予以處理。
（七）加分政策和申請事項
1. 加分政策
按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關系的繼子女）在筆試成績的基礎上加5分。
2. 申請事項
加分人員需提交加分材料（民政部頒發(fā)的《革命烈士證明書》和戶籍證明）復印件一份；報考普洱市屬事業(yè)單位申請加分的考生須在2018年4月30日前按管理權限到普洱市委組織部干部三科或市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科填寫申請表格，報考各縣（區(qū)）事業(yè)單位申請加分的考生須在2018年4月30日前到各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局填寫申請表格，超過期限提交的視為無效；各縣（區(qū)）于2018年5月4日前將加分人員名單匯總報市人力資源和社會保障局。
五、招聘程序
（一）筆試
1.所有崗位均參加云南省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》兩個科目筆試，考試由普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局組織實施，采取閉卷的方式進行。
2.筆試時間：2018年5月26日（星期六）上午，兩場考試連續(xù)進行，中途不休息。
08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗
10:00—12:00 綜合應用能力
3. 筆試地點：以準考證為準，報名人員需憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。
4. 筆試成績于考試結束后45日內(nèi)在普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)通知公告欄公布。
5. （1）筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱（試行）》2015版（附件3）。根據(jù)不同類別的評價需求確定試卷的測評內(nèi)容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力。考試分為五個類別：綜合管理類（A類）主要適用于事業(yè)單位中以行政性、事務性和業(yè)務管理為主的崗位；社會科學專技類（B類）主要適用于事業(yè)單位人文社科類專業(yè)技術崗位；自然科學專技類（C類）主要適用于事業(yè)單位自然科學類專業(yè)技術崗位；教師類（D類）主要適用于中小學和中專等教育機構的教師崗位；醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）主要適用于醫(yī)療衛(wèi)生機構的專業(yè)技術崗位。每個類別分別進行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》考試。《職業(yè)能力傾向測驗》考試時限為90分鐘，滿分為150分，《綜合應用能力》考試時限為120分鐘，滿分為150分。
（2）綜合應用能力(C類)科目作答時可能需要使用直尺，請參加《綜合應用能力(C類)》一科的考生特別注意在考試時須攜帶的文具包括：黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺(應為無計算、存儲或通信功能的普通直尺)、2B鉛筆、橡皮。
6. 特別提醒：事業(yè)單位公開招聘筆試將進行雷同卷鑒定，被鑒定為雷同的，給予當次該科目考試成績無效的處理。
（二）資格復審
1. 確定筆試最低控制分數(shù)線。筆試結束后，由普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局確定市、縣（區(qū)）和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的最低控制分數(shù)線（界定是否達到最低控制分數(shù)線的考生成績包含加分成績）。
2. 在筆試最低控制分數(shù)線以上人員中，按筆試成績（含加分成績，下同）從高到低的順序按1:2的比例確定每個崗位進入資格復審人員名單，進入資格復審人員必須按崗位要求提供學歷、學位證書或?qū)W歷證明材料，證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書或?qū)I(yè)等級考核證書，公民身份證或其他有效身份證明，在職人員須出具所在單位同意應聘的證明；所有證書、證件均為原件，否則資格復審不予通過。
3. 報考市屬事業(yè)單位考生的資格復審由各事業(yè)單位主管部門負責，報考縣（區(qū)）事業(yè)單位考生的資格復審由各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局負責。
4. 資格復審在面試前1至2周內(nèi)進行，具體時間和地點市屬事業(yè)單位由各事業(yè)單位主管部門通知，縣（區(qū)）由各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局通知。
5. 資格復審時由于部分考生放棄或資格審核不合格，致使部分崗位面試達不到1:2比例的，從報考該崗位筆試成績最低控制分數(shù)線以上人員中依次遞補；資格復審結束后，面試人員達不到1:2比例的，不再進行遞補，可以按1:1的比例進行等額面試；按1:1的比例進行等額面試的崗位，其面試成績須達60分以上，方可作為體檢、考核對象。
（三）面試
1. 2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員所有崗位必須進行面試，面試主要考察考生專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等，面試滿分100分。
2. 面試可采取無領導小組面試、結構化面試、專業(yè)知識考試和課堂教學等方式進行。
3. 市屬事業(yè)單位的面試由各用人單位主管部門負責組織實施，縣（區(qū)）事業(yè)單位的面試由各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局負責組織實施；面試工作擬定于2018年9月底全面完成，面試時間和地點另行通知。
4. 市屬事業(yè)單位面試方案由各事業(yè)單位主管部門制定，報普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局審核備案；縣（區(qū)）面試方案由各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局統(tǒng)一制定，報市人力資源和社會保障局審核備案。
（四）各項成績計算
綜合成績＝（筆試總成績÷筆試總分×100）×50%＋面試總成績×50%。
筆試總成績、面試總成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，筆試成績高者排前。
（五）體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關規(guī)定執(zhí)行；市屬事業(yè)單位體檢醫(yī)院為市人民醫(yī)院或中醫(yī)醫(yī)院，縣（區(qū)）體檢醫(yī)院為各縣（區(qū)）人民醫(yī)院；對體檢結果有異議的，按規(guī)定進行一次復檢，復檢醫(yī)院為市人民醫(yī)院或市中醫(yī)醫(yī)院；體檢費用自理。
體檢不合格者，在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補。
（六）考察
報考市屬事業(yè)單位考生的考察由各事業(yè)單位主管部門負責，報考縣（區(qū)）事業(yè)單位考生的考察由各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局負責。考察的重點是了解掌握考核對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、學習教育等方面的情況，考察時被考核人員需提供學籍檔案進行審核，否則考察不予通過。
考察不合格者，在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補。
（七）公示和聘用
1. 根據(jù)體檢和考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單市屬事業(yè)單位在普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)進行公示，縣（區(qū)）在各縣（區(qū)）政府網(wǎng)上公示；公示期為7個工作日。
2. 公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。為保護考生權益，反映問題時必須實名反映。
3. 因考生放棄聘用的，從該崗位進入面試的考生中按高分到低分的順序依次遞補一次。
六、招聘紀律
（一）對違反招聘考試紀律的相關人員，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關系的，應實行回避。
（三）遵守考試紀律，保守工作秘密，接受社會和有關部門的監(jiān)督。
七、浪費考錄資源行為和自動放棄的處理
（一）參與資格復審但未參加面試、參與面試但未參與后續(xù)體檢和考核環(huán)節(jié)、未按規(guī)定到招聘單位報到等行為屬于浪費考錄資源的行為，將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》處理，取消考試聘用資格且5年內(nèi)不得報考普洱市范圍內(nèi)的事業(yè)單位。
（二）應聘人員自愿放棄資格復審的，視為自動放棄，并從該崗位按總成績依次遞補。
1. 自愿放棄人員需提交本人親筆簽名的書面申請和身份證復印件。
2. 因聯(lián)系不到考生進行資格復審的，由不少于2名招聘工作人員做簽名情況記錄。
（三）2018年普洱市公務員考試錄用面試通過的人員，若決定放棄事業(yè)單位公開招聘資格復審，按自愿放棄提交本人親筆簽名的書面申請和身份證復印件。
八、定向招聘
按照《云南省人力資源和社會保障廳關于2018年全省事業(yè)單位定向招聘農(nóng)村基層服務項目服務期滿高校畢業(yè)生工作公告》要求，普洱市2018年定向招聘納入此次公開招聘，崗位詳見附件1《普洱市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》，定向招聘的對象為參加我省農(nóng)村基層服務項目服務期滿且服務期間年度考核合格及以上的高校畢業(yè)生，具體招聘對象如下：
（一）“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師（以下簡稱“特崗教師”）：2013年、2014年由省教育廳公開招聘的，服務期滿三年，取得《農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書》，未轉(zhuǎn)為正式在編教師且至今未進入黨政機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“特崗教師”；2015年云南省教育廳公開招聘的，截至2018年4月1日仍然在職在崗的“特崗教師”。
（二）參加“三支一扶”計劃的高校畢業(yè)生：2014年、2015年由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一招募，服務期滿兩年，取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》，至今未進入黨政機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“三支一扶”人員；2016年由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在崗的“三支一扶”人員。
（三）參加“大學生志愿服務西部計劃”國家項目和地方項目的高校畢業(yè)生：2013年（限服務期為三年的）、2014年、2015年由共青團中央、共青團云南省委及各州（市）團委招募，服務期滿兩年且考核合格，至今未進入黨政機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“西部計劃”志愿者；2016年由共青團中央、共青團云南省委及各州（市）團委招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在職在崗的參加“西部計劃”國家項目和地方項目的高校畢業(yè)生。
九、其他事項及要求
（一）應屆生指2016年、2017年、2018年的畢業(yè)生。
（二）不同用人單位合并招聘多人崗位的，根據(jù)總成績的高低依次由考生選擇用人單位。
（三）在機關、事業(yè)單位臨時就業(yè)的編制外合同制工作人員，在填報個人報名表時，不用填寫工作單位。
（四）參加普洱市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試的考生應保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項；因考生個人原因無法與其聯(lián)系，造成的后果由考生自行負責。
十、重要提示
（一）公開招聘的有關信息通過云南人力資源和社會保障廳、普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)和各縣（區(qū)）政府網(wǎng)站向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。
（二）本次招聘考試專業(yè)目錄參照《2018年云南省公務員考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。
（三）報考人員應確保填寫信息的真實性，特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。凡因考生填報信息不實的，按弄虛作假處理，并自行承擔因此造成的取消應聘資格等一切后果。
（四）筆試分數(shù)為零分的人員、未缺考但被標記為缺考的人員可以向考試組織單位申請查疑。
（五）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反錄用考試紀律的報考人員，按有關規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。
（六）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
特別提醒：招聘單位和考試機構對公開招聘過程中一切違紀違規(guī)違法犯罪行為實行“零容忍”，請考生務必認真學習《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），務必誠信參考，否則不但影響考生的本次考試結果，還將影響考生的誠信檔案，并可能被追究刑事責任。
十一、聯(lián)系方式
（一）市直招聘單位主管部門聯(lián)系電話
普洱市人社局 0879—2129579
中共普洱市委組織部 0879—2141632
普洱市保密局保密技術檢查中心 0879—2189781
共青團普洱市委 0879-2122729
普洱市科普咨詢服務中心 0879—2145297
中共普洱市委黨校 0879—2200498
普洱市環(huán)境保護局 0879—2310761
普洱市氣象局 0879—2887018
普洱市民政局 0879—2828110
普洱市交通運輸局 0879—2144638
普洱市司法局 0879—2189374
普洱市文化體育局 0879—2189095
普洱市住房公積金管理中心 0879—2888292
普洱市水務局 0879—2123075
普洱市新聞出版廣電局 0879—2311980
普洱市國土資源局 0879—2828926
普洱市林業(yè)局 0879—2125793
普洱市農(nóng)業(yè)局 0879—2124023
普洱市教育局 0879—2123085
普洱市衛(wèi)生和計劃生育委員會 0879—2149862
（二）縣（區(qū)）人社局聯(lián)系電話
思茅區(qū)人社局 0879—3012521
寧洱縣人社局 0879—3209172
墨江縣人社局 0879—4239268
景東縣人社局 0879—6220756
鎮(zhèn)沅縣人社局 0879—5816029
景谷縣人社局 0879—3017221
江城縣人社局 0879—3721140
瀾滄縣人社局 0879—7221369
西盟縣人社局 0879—8345263
孟連縣人社局 0879—8728638
附件：附件1：普洱市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表.xls
附件2：2018年云南省公務員錄用考試專業(yè)目錄.rar
附件3：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（試行）2015年版.rar
中共普洱市委組織部 普洱市人力資源和社會保障局
2018年3月30日
