2019安徽合肥巢湖招聘幼兒園教師公告【50名】
報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日9：00至7月19日16：00
筆試時(shí)間：2019年7月27日
為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展需要，巢湖市擬面向社會公開招聘幼兒園教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍
面向社會公開招聘應(yīng)往屆畢業(yè)生、在職教師（不含巢湖市管理的在職在編教師）及社會其他符合條件的人員。
二、招聘原則
堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
三、報(bào)考條件
（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識，具備良好的職業(yè)道德。
（二）具備國家承認(rèn)的�？萍耙陨蠈W(xué)歷。
（三）具備幼兒園教師資格，且普通話證書必須達(dá)到二級甲等及以上水平。
（四）身體健康，具有崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，年齡在30周歲以下（1988年7月15日（含）以后出生，年齡以本人有效二代身份證為準(zhǔn)，下同）,碩士研究生可放寬至35周歲（1983年7月15日（含）以后出生）。
（五）有下列情形的人員，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.現(xiàn)役軍人；
3.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。
四、招聘崗位和名額
本次公開招聘幼兒園教師50名，分四組崗位招聘（具體崗位詳見附件）。
五、招聘程序和辦法
本次招聘教師采用筆試和面試相結(jié)合方式。經(jīng)筆試后按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定面試入圍人員，入圍人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，領(lǐng)取《巢湖市2019年公開招聘幼兒園教師面試通知書》。
（一）現(xiàn)場報(bào)名及資格審查
1.考生攜帶一寸免冠照片3張、畢業(yè)證書（在職在編教師必須提供縣級以上教育主管部門同意報(bào)考證明）、普通話證書、教師資格證書（屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2019年春季教師資格認(rèn)定在2019年7月底前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣（市、區(qū)）教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號碼及教師資格證書號碼的書面證明）等原件、復(fù)印件報(bào)名。
統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2019年7月15日9：00至7月19日16：00（報(bào)名受理時(shí)間為報(bào)名時(shí)間段內(nèi)每天9:00—16:00），逾期不再報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn)為巢湖市東風(fēng)路小學(xué)（巢湖市團(tuán)結(jié)路101號，從西大門進(jìn)入）階梯教室�？忌鷪�(bào)名現(xiàn)場填寫《巢湖市2019年公開招聘幼兒園教師報(bào)名及資格審查表》，所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試、聘用資格。
2.“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員需在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)攜帶相關(guān)證書申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；大學(xué)生服務(wù)西部志愿者（服務(wù)期須滿兩年）應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在巢湖市人力資源和社會保障局、巢湖市教育體育局網(wǎng)站公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績每門增加2分。
3.如資格審查通過，考生按規(guī)定交納筆試考試費(fèi)用，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證（筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知）。報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束后，招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1:3的，將取消或相應(yīng)減少該招聘崗位。
（二）筆試
1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，總分100分，科目為《教育教學(xué)理論》、《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》二科：
（1）《教育教學(xué)理論》：內(nèi)容包括教育類法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)理論及應(yīng)用，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的30%。
（2）《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》：主要為所報(bào)學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》、學(xué)科專業(yè)知識等，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的70%。
2.科目1、科目2合成成績設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，為50分�？忌_(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.筆試時(shí)間為2019年7月27日（周六）
上午：7:30～9:00《教育教學(xué)理論》
9:30～11:30《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》
筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。
4.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在巢湖市人力資源和社會保障局網(wǎng)、巢湖市教育體育網(wǎng)上公布筆試成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。經(jīng)查分和加分程序后，按報(bào)考組別招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：2的比例，依據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試入圍人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，按《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》成績高低決定取舍，若《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》再次相同，一并確定為面試入圍人員。入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
（三）資格復(fù)審及發(fā)放面試通知書
1.被確定為面試入圍人員，須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效二代身份證、筆試準(zhǔn)考證，到指定的地點(diǎn)繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取面試通知書。
2.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取面試通知書的考生取消面試資格，按筆試成績從高分到低分等額有效遞補(bǔ)一次。若出現(xiàn)最后一名遞補(bǔ)有多名考生筆試成績相同的，按《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》成績高低決定取舍，若《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》再次相同，一并確定為面試入圍人員。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）面試
1.考生攜帶面試通知書、準(zhǔn)考證和有效身份證參加面試。不能按時(shí)參加面試的，取消其面試資格，所空名額不再遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。
2.面試采取無生上課形式，按報(bào)考組別進(jìn)行，以抽簽方式確定考生上課順序。上課分值100分，時(shí)間15分鐘。正式進(jìn)入面試前考生按指定內(nèi)容提前30分鐘做準(zhǔn)備。
3.本次面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，方可確定為初選人員，招聘崗位實(shí)際面試人數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天本考場實(shí)際參加面試考生的面試成績平均分。
4.面試結(jié)束后當(dāng)場宣布面試成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）
（五）確定初選人員
1.根據(jù)報(bào)考人員的合成總成績（筆試和面試成績分別占總成績的60%和40%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），按所報(bào)考組別崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若出現(xiàn)總成績并列的情況，則以報(bào)考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定；若面試成績相同，按筆試中《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定；若《學(xué)科專業(yè)知識及活動設(shè)計(jì)》成績再次相同，選拔確定方式另行通知。
2.初選人員名單在巢湖市人力資源和社會保障局網(wǎng)、巢湖市教育體育網(wǎng)上公布。
（六）體檢和考察
1.初選人員的體檢和考察由巢湖市人社局、教體局統(tǒng)一組織實(shí)施。
2.考生須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省教育廳《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）、省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。
3.如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的，在同組別崗位面試考生中按合成總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（體檢、考察有效遞補(bǔ)各限一次）。若出現(xiàn)最后一名遞補(bǔ)人員總成績并列的情況，則以其面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定；若因考生面試成績低于60分而無法遞補(bǔ)的，則取消或相應(yīng)減少該招聘崗位。
（七）公示
1.體檢、考察均合格的人員，在巢湖市人力資源和社會保障局網(wǎng)、巢湖市教育體育網(wǎng)上公示7天。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的，報(bào)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。
2.公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照干部人事管理權(quán)限相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。
（八）聘用手續(xù)和待遇
1.本次招聘人員按筆試面試合成后總成績，按照報(bào)考組別從高分到低分自主選擇任教單位，選崗結(jié)束后，按規(guī)定程序經(jīng)過人社部門核準(zhǔn)，統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)單位編制，實(shí)行編制內(nèi)聘用管理。招聘新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期（試用期一年，病事假超過一個(gè)學(xué)期的試用期順延），試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用；考核不合格的不予聘用。
2.本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動合同（或事業(yè)單位聘用合同）關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。
六、其他
（一）筆試費(fèi)90元（45元/科），面試費(fèi)80元/人。
（二）咨詢電話
0551-82185812（巢湖市人力資源和社會保障局）
0551-82627509（巢湖市教育體育局）
（三）監(jiān)督電話：0551-82172309（巢湖市紀(jì)委監(jiān)委）
（四）查詢網(wǎng)站：
巢湖市人力資源和社會保障局官網(wǎng)
（http://www.chaohu.gov.cn/chrsbzj）
巢湖市教育體育網(wǎng)（http://www.chaohu.gov.cn/chjyw）
巢湖市人力資源和社會保障局
巢湖市教育體育局
2019年7月4日
