2019湖北宜昌宜都市教育局專項招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師公告【63名】
報名時間：2019年7月6日至7月12日
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原國家人事部令第6號）、《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)〔2016〕23號）和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》（宜人社規(guī)〔2012〕1號）精神，結合我市高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園編制、崗位空缺情況及工作需要，擬組織2019年招聘教師工作�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
本次公開招聘涉及19個崗位，共招聘63人。詳見《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師崗位計劃表》(附件1)。
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行；
（四）具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務技能；
（五）具備適應崗位要求的年齡條件和符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的身體條件；
（六）具備崗位所需的其它條件。
每個崗位的具體招聘條件見《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師崗位計劃表》(附件1)。
有下列情形之一的不受理應聘：
1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
2、在事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
3、在讀全日制普通高校非2019年應屆畢業(yè)生；
4、現(xiàn)役軍人；
5、本市在編在崗教師；
6、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
通過宜都教育網(wǎng)（http://www.yidu.gov.cn/jy/）、宜都人社網(wǎng)（http://www.yidu.gov.cn/rs/）發(fā)布《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師公告》。
（二）報名
1、報名方式：網(wǎng)上報名。
2、報名時間：2019年7月6日至7月12日。
3、報名要求：本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，應聘者在《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師公告》附件中下載并填寫《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師報名表》（附件2）（“近期免冠照片”欄須同時上傳本人近期免冠彩色電子照片）和《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師報名信息登記表》（附件3），發(fā)送到指定郵箱（其中，報考宜都市第一中學、宜都市第二中學、宜都市職業(yè)教育中心和市公辦幼兒園崗位的考生，發(fā)送到郵箱315951703@qq.com；報考市政府所在地城區(qū)小學和市特殊教育學校崗位的考生，發(fā)送到郵箱459020264@qq.com）。報名時只能選擇一個單位中的一個崗位，且報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實填寫相關信息。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，以及弄虛作假，在面試前資格審查時將取消面試資格。由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。
（三）資格審查
網(wǎng)上報名結束后，由宜都市教育局和宜都市人社局組織專班，對經(jīng)初審合格的應聘人員的資格進行審查。
1、時間：2019年7月15日至7月16日（8：30—11：30，14：30—17：30）。
2、地點：宜都市楊守敬小學（宜都市陸城街道辦事處楊守敬大道紅春社區(qū)1組，民俗村正對面）。
3、須提供的資料
（1）《2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師報名表》（附件2）；
（2）本人二代身份證；
（3）學歷、學位證書和在中國高等教育學生信息網(wǎng)上下載的“教育部學歷證書電子注冊備案表”。2019年應屆畢業(yè)生若因學信網(wǎng)未及時更新學歷信息原因暫不能下載，需提供在中國高等教育學生信息網(wǎng)上下載的“教育部學籍在線驗證報告”。
（4）教師資格證。（2019年應屆畢業(yè)生可放寬至取得教師資格考試成績合格證明），若已申請并通過了2019年上半年教師資格證認定生成了證書編號的，可視同持有教師資格證書，但需提供《2019年春季申請教師資格證書待發(fā)證明》（模板見附件4）。
（5）普通話證書；
（6）近期免冠1寸彩色登記照片3張；
（7）招聘崗位所要求的其他資料。
上屬有關證件資料須提供原件及A4規(guī)格復印件，復印件等相關資料應按序整理成冊。
4、相關事宜說明
（1）考生必須攜帶證明符合崗位條件的材料原件和復印件一套到現(xiàn)場參加資格審查。確因特殊原因不能按期到現(xiàn)場的，可委托他人帶資料到現(xiàn)場進行審查，但必須提供本人身份證原件、委托書和被委托人身份證原件。
（2）凡未在規(guī)定時間參加資格審查、主動放棄資格審查、有關材料信息不實或不符合崗位資格條件的，取消其面試資格。
（3）根據(jù)有關規(guī)定，在宜昌市服務或宜昌市生源在湖北省服務且服務期滿考核合格的“三支一扶”大學畢業(yè)生、在宜昌市內(nèi)任職或宜昌市生源在湖北省內(nèi)任職且服務期滿2年的大學生村官，本次報考事業(yè)單位工作人員時，可享受加分優(yōu)惠政策（筆試考試卷面成績加5分），其中，已招錄（聘）為公務員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分優(yōu)惠政策。符合條件的應聘人員，應填寫《宜都市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》(附件5)，經(jīng)相關部門審核確認蓋章，于筆試前一天提交到宜都市教育局教師管理科。未提供證明材料的，不予加分。
（四）考試安排
根據(jù)行業(yè)特點和崗位要求，本次公開招聘考試采用先面試后筆試的辦法。
1、面試
在實施面試前，招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3的比例（高中學科，城區(qū)小學數(shù)學、信息技術和科學教師緊缺崗位若報名人數(shù)達不到1:3比例，可放寬至1:2比例）。未達到規(guī)定比例的，相應核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位計劃。
面試由宜都市教育局組織，市人社局負責指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。面試采取結構化面試方式進行，滿分100分，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算，考生的面試成績當場宣布。每組面試考官由7人組成，其考官選派按相關規(guī)定執(zhí)行。面試時間、地點及要求等將以公告形式在宜都教育網(wǎng)、宜都人社網(wǎng)上發(fā)布。
2、筆試
按照面試成績從高到低的順序，按招聘崗位1：3（高中學科，城區(qū)小學數(shù)學、信息技術和科學教師崗位若筆試人數(shù)達不到1:3比例，可放寬至1:2比例）的比例確定參加筆試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考，進入筆試的人員出現(xiàn)等于或低于1:1情形的，其筆試成績不得低于本場招聘中其它學科聘用考生筆試成績最低分，否則不予聘用。入圍筆試人員名單及時在宜都教育網(wǎng)、宜都人社網(wǎng)上公告。
筆試采用綜合試卷閉卷測試方式。內(nèi)容以教育學、心理學、教學法等相關知識為主，涵蓋政治、經(jīng)濟、教育法律法規(guī)、科技、歷史、時事、計算機等方面的知識�？偡�100分。
筆試時間、地點及具體要求將于筆試前在宜都教育網(wǎng)、宜都人社網(wǎng)上公告。
3、綜合成績計算
按面試成績*50%、筆試成績*50%的權重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，若遇綜合成績并列，可精確到小數(shù)點后三位，在精確到小數(shù)點后三位仍出現(xiàn)綜合成績并列的，以面試成績高者確定為體檢對象，若仍然存在并列，則加試筆試�？忌C合成績及時在宜都教育網(wǎng)、宜都人社網(wǎng)上公告。
（五）體檢、考核和公示
1、體檢。體檢對象按招聘崗位根據(jù)綜合成績從高分到低分依次排序，按1：1比例確定，并在宜都人社網(wǎng)及宜都教育網(wǎng)站公告。體檢工作由宜都市教育局負責組織實施。體檢在指定的市級綜合性醫(yī)院進行，參照公務員招考體檢標準。體檢費用由考生自行承擔。如體檢不合格或自動放棄，則從參加該崗位筆試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
2、考核�？己擞梢硕际薪逃重撠煟己说闹饕獌�(nèi)容包括：考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法及廉潔自律等情況。如考核對象不合格或自動放棄，則從參加該崗位筆試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
3、公示。考核結束，由宜都市教育局將擬聘人員綜合情況進行審核，報市人社局審定后，對擬聘人員在宜都人社網(wǎng)上公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。
（六）審批聘用
1、公示結束后，對同一學科職位有兩個以上學校招聘的，由市教育局組織考生公開選崗。
2、具體崗位確定后，市人社局下發(fā)聘用通知書，宜都市教育局按有關規(guī)定和程序為應聘人員辦理聘用等手續(xù)。人員聘用實行試用期制度，試用期按宜人社規(guī)〔2012〕1號文件執(zhí)行，試用期為一年，試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，明確崗位等級，享受相關待遇；試用期滿考核不合格，解除聘用合同。聘用人員在宜都市最低服務年限為五年（含試用期）。
四、其它事宜
1、對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令[2017]第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
2、本次專項公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、本次招聘過程中的有關信息將及時通過宜都教育網(wǎng)和宜都人社網(wǎng)公告，請報考考生注意跟蹤關注相關招考信息。招考期間，請考生務必保持所填報的移動電話24小時暢通，以備聯(lián)系。
招聘信息發(fā)布官方網(wǎng)站：
宜都教育網(wǎng)：http://www.yidu.gov.cn/jy/
宜都人社網(wǎng)：http://www.yidu.gov.cn/rs/
咨詢電話：0717-4823132（宜都市教育局教師管理科）
監(jiān)督電話：0717-4830538（宜都市教育局紀檢監(jiān)察室）
附件：
1.2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師崗位及職數(shù)表.xls
2.2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師報名表.xls
3.2019年宜都市教育局專項公開招聘高中、城區(qū)學校及公辦幼兒園教師報名信息登記表.xls
4.2019年春季申請教師資格證書待發(fā)證明（模板）.doc
5.宜都市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表.doc
宜都市教育局宜都市人力資源和社會保障局
2019年7月6日
