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為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，我縣擬面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員50名。現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、考核招聘崗位及名額
本次公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員50名，其中教育系統(tǒng)15名、綜合類崗位35名（從服務(wù)于我縣的西部計(jì)劃志愿者中定向考核招聘3名；其他綜合類崗位32名），具體崗位見(jiàn)《沐川縣2021年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》）。
二、考核招聘對(duì)象及范圍
符合招聘崗位條件要求的2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。
年齡計(jì)算截止日期為本次報(bào)名第一日。
未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供相關(guān)證書(shū)及證明材料的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
三、考核招聘基本條件
（一）報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
2．身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢相關(guān)要求；
3．參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者定向考核聘用的須截止2021年8月31日服務(wù)期滿2年、且年度考核在合格及以上；
4．符合《一覽表》所列招聘崗位需要的條件及資格要求。其中報(bào)考者本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)名稱，與所報(bào)考崗位的“學(xué)歷（學(xué)位）”和“專業(yè)名稱”兩欄的相應(yīng)資格條件要求須相符；
5．符合事業(yè)單位招聘工作有關(guān)回避的規(guī)定。
（二）有下列情況之一者，不得參加應(yīng)聘：
1．曾受過(guò)各類刑事處罰的；
2．曾被開(kāi)除公職的；
3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5．按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；
6．沐川縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員；
7．法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，弄虛作假，違反回避制度等，報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1．報(bào)名時(shí)間：2021年9月27日—2021年9月30日17:00截止。
2．報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。
3．報(bào)名辦法：符合招聘條件的報(bào)考者如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)《沐川縣2021年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》），并將報(bào)名資料壓縮打包發(fā)送至以下指定報(bào)名郵箱（郵件主題備注：崗位編碼+姓名）。
崗位編碼：20211001—20211029，郵箱：845300139@qq.com；
崗位編碼：20211030—20211043，郵箱：604485034@qq.com
4．報(bào)名所需材料：
（1）本人有效身份證正反面（掃描在一頁(yè)）、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及報(bào)考崗位條件所需執(zhí)業(yè)證、資格證等相關(guān)證書(shū)（原件掃描電子版）；
（2）《沐川縣2021年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（附件2）電子版一份；
（3）本人近期紅底正面免冠1寸彩色標(biāo)準(zhǔn)照（電子版）；
（4）其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料，如：從業(yè)經(jīng)歷證明等（電子版）
其中，幾種特殊報(bào)考對(duì)象，還須提供以下材料的原件掃描電子版：
①報(bào)考西部計(jì)劃志愿者定向考核招聘崗位的考生，需提供服務(wù)證。服務(wù)證遺失的，須提供團(tuán)縣委出具的證明以及服務(wù)期間年度考核證明材料；
②港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，須提供學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料；
③機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員，須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門(mén)和同級(jí)組織人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明；
④國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。
不能按要求提供上述證件和證明的，視為自動(dòng)放棄考核資格。
（二）資格審查
報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行資格審查。報(bào)名資格審查合格人員名單及相關(guān)事項(xiàng)將在沐川縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.muchuan.gov.cn)公布。
報(bào)名時(shí)報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件，弄虛作假或同時(shí)報(bào)考兩個(gè)及以上崗位的，將取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
（三）考核
1．考核形式�？己瞬捎霉P試或筆試+面試形式進(jìn)行，其中，教育系統(tǒng)采用上微型課面試方式進(jìn)行、綜合類崗位采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。根據(jù)各崗位報(bào)名資格審查合格人數(shù)，由沐川縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定各崗位考核形式，原則上，各崗位報(bào)名資格審查合格人數(shù)比例低于1:5，只采取面試進(jìn)行考核；各崗位報(bào)名資格審查合格人數(shù)比例超過(guò)1:5，需采取筆試+面試進(jìn)行考核。需進(jìn)行筆試的崗位及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。
（1）需采取筆試+面試進(jìn)行考核的崗位。
①需采取筆試+面試進(jìn)行考核的崗位，考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)按滿分100分計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)。
②筆試按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，筆試考生需繳納筆試費(fèi)50元。
③進(jìn)行了筆試的崗位，根據(jù)報(bào)考者筆試成績(jī)、招聘職位名額，從高分到低分按3:1的比例依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單,最后一名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)不超過(guò)1次。
④面試資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。
⑤領(lǐng)取面試通知書(shū)。按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，進(jìn)入面試考生需繳納面試費(fèi)80元。未按時(shí)領(lǐng)取面試通知書(shū)及繳費(fèi)的視為放棄面試資格，責(zé)任由考生本人自負(fù)。
面試按面試流程規(guī)定進(jìn)行。
（2）只采取面試進(jìn)行考核的崗位。
①面試資格復(fù)審及崗位調(diào)整。只采取面試進(jìn)行考核的崗位，資格審查合格人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例形成差額即可開(kāi)考,未達(dá)到崗位開(kāi)考比例要求的，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。
②領(lǐng)取面試通知書(shū)。按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，進(jìn)入面試考生需繳納面試費(fèi)80元。未按時(shí)領(lǐng)取面試通知書(shū)及繳費(fèi)的視為放棄面試資格，責(zé)任由考生本人自負(fù)。
③只采取面試進(jìn)行考核的崗位，考核總成績(jī)=面試成績(jī)。面試成績(jī)按滿分100分計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)。個(gè)人面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
④面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。在面試當(dāng)天請(qǐng)考生憑本人有效身份證和面試通知書(shū)到指定地點(diǎn)參加面試，未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定的考場(chǎng)參加面試的考生視為自動(dòng)放棄面試資格。
2．面試資格復(fù)審注意事項(xiàng)
進(jìn)入面試資格審查的考生，應(yīng)攜帶本人有效第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和招聘崗位要求的其他證書(shū)、材料等原件和復(fù)印件1份，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行面試資格復(fù)審。其中，幾種特殊報(bào)考對(duì)象，還須提供以下材料：
（1）報(bào)考西部計(jì)劃志愿者定向考核招聘崗位的考生，需提供服務(wù)證原件及復(fù)印件。服務(wù)證遺失的，須提供團(tuán)縣委出具的證明原件及復(fù)印件以及服務(wù)期間年度考核證明材料原件及復(fù)印件；
（2）港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，須提供學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料；
（3）機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員，須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門(mén)和同級(jí)組織人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明原件；
不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加面試資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
3．考核總成績(jī)及排名
面試設(shè)定錄取成績(jī)最低分?jǐn)?shù)為60分，未達(dá)到60分的報(bào)考者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試成績(jī)及考核總成績(jī)排名將在面試結(jié)束后在沐川縣人民政府網(wǎng)公布。若出現(xiàn)擬聘崗位最后一名考核總成績(jī)相同者：（1）只進(jìn)行了面試的崗位進(jìn)行面試加試；（2）進(jìn)行了筆試+面試的崗位，以筆試成績(jī)高低確定考核總成績(jī)名次；筆試和面試成績(jī)均相同的進(jìn)行面試加試。面試加試相關(guān)事項(xiàng)另行通知。
（四）體檢
1．體檢人員：每個(gè)崗位按考核總成績(jī)從高到低依次排序，根據(jù)每個(gè)崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員，體檢人員名單在面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在沐川縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公告。
2．體檢的標(biāo)準(zhǔn)：體檢在指定的二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān)。
3．復(fù)檢：報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)論公告之日起7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
4．遞補(bǔ)體檢：因自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空額，按該崗位面試成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)，沒(méi)有遞補(bǔ)的核減或取消該招聘崗位。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。
其中女性報(bào)考者懷孕申請(qǐng)延遲體檢的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，若因此出現(xiàn)的崗位空額不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格，責(zé)任由體檢人員自行承擔(dān)。
報(bào)考者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理；有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效。
（五）組織考察
體檢合格人員確定為考察人員，由縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)施考察。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘職位所需資格條件的，確定為不合格，取消招聘資格。考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，可按綜合測(cè)試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
此環(huán)節(jié)遞補(bǔ)不超過(guò)一次。
報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的，視為自動(dòng)放棄。
（六）公示
考察合格人員確定為擬聘用人員，在沐川縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
公示期間，沒(méi)有反映或反映問(wèn)題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的，予以聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
（七）聘用
1．?dāng)M聘人員由招聘單位和主管部門(mén)報(bào)沐川縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。
未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供指定材料的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
審核確認(rèn)并辦理了聘用手續(xù)的人員，應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到單位報(bào)到。逾期未報(bào)到者，取消聘用資格。
2．本次公開(kāi)招聘為編制內(nèi)招聘，對(duì)聘用人員根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發(fā)〔2002〕40號(hào)）進(jìn)行管理。
3．聘用人員應(yīng)自愿承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，在招聘單位工作滿5年服務(wù)期后，方可辦理流動(dòng)手續(xù)。
五、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）在考核招聘工作全過(guò)程中，凡考試評(píng)委、工作人員與報(bào)考人員存在《公務(wù)員法》或《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定的回避關(guān)系的，必須進(jìn)行回避;
（二）凡在招聘過(guò)程中違反組織人事紀(jì)律的，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；
（三）在招聘過(guò)程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不符合報(bào)考資格條件、通過(guò)弄虛作假或隱瞞情況獲取報(bào)名資格、違反人事考試紀(jì)律等情況的，一律取消招聘資格，并根據(jù)實(shí)際情況追究相應(yīng)的法律和紀(jì)律責(zé)任。
監(jiān)督電話：
中共沐川縣紀(jì)委監(jiān)委：0833-4602554
沐川縣人力資源和社會(huì)保障局：0833-4602854
六、重要注意事項(xiàng)
（一）本次考核招聘工作由中共沐川縣委組織部、沐川縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
（二）本次考核招聘公告在樂(lè)山人事考試網(wǎng)（http://www.lspta.com.cn）發(fā)布，后續(xù)公告及相關(guān)事宜以沐川縣人民政府網(wǎng)（http://www.muchuan.gov.cn）作為官方信息發(fā)布渠道。
（三）報(bào)考者須密切關(guān)注沐川縣人民政府網(wǎng)，并保持通訊暢通。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息或通訊不暢通，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、聘用的，責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。
（四）如報(bào)考者在參考過(guò)程中身份證遺失不能及時(shí)補(bǔ)辦有效證件的，請(qǐng)持戶口所在地公安部門(mén)出具的貼有本人照片并加蓋鮮章的常住人口登記表參考。
（五）報(bào)考資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消報(bào)考者考核及聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（六）本次招聘將嚴(yán)格執(zhí)行新冠肺炎疫情防控要求，考生務(wù)必遵照疫情防控要求，提前做好行程規(guī)劃，以免錯(cuò)失考核資格。在參加本次招聘考核的現(xiàn)場(chǎng)環(huán)節(jié)時(shí)，考生應(yīng)按要求佩戴口罩、出示健康碼(請(qǐng)?zhí)崆跋螺d安裝)、場(chǎng)所碼和接受體溫檢測(cè)，并保持適當(dāng)距離不擁擠，體溫檢測(cè)37.3℃及以上者，根據(jù)實(shí)際情況按有關(guān)防疫要求處理。不配合考試現(xiàn)場(chǎng)防疫要求者或未能按時(shí)參加考試相關(guān)環(huán)節(jié)者，視為自動(dòng)放棄本次考核資格。
七、咨詢電話
中共沐川縣委組織部：0833-4602626
沐川縣人力資源和社會(huì)保障局：0833-4602765
