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為積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，加快我市人才聚集，服務(wù)社會公益事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）精神，結(jié)合宜昌市教育局所屬事業(yè)單位實際需要，擬組織2022年宜昌市教育局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
本次公開招聘涉及9個崗位，共招聘21人。詳見《2022年宜昌市教育局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。
二、招聘對象
（一）符合招聘崗位條件要求的2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2022年7月31日之前。2022年8月1日以后畢業(yè)的學(xué)生，一般不作為2022屆畢業(yè)生報考，博士研究生除外。全日制高校在讀的非2022屆畢業(yè)生，不能以已取得的較低學(xué)歷報考。留學(xué)回國人員報考的，需提供2022年12月31日前教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證材料。
（二）2020年、2021年畢業(yè)后未就業(yè)，將戶口、檔案保留在原學(xué)�；蛲泄茉诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的高校畢業(yè)生，可按2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加招聘。
（三）參加“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃等服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的(按頒發(fā)的證書日期至報名起始日計算時間)，可按2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加招聘。但已或曾被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。
校醫(yī)崗位面向所有符合崗位條件的人員（包括應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會人才）招聘。
三、報考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.符合招聘對象條件且具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
（二）有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
5.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
通過宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布《2022年宜昌市教育局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員公告》。
（二）報名及資格審查
1.報名時間。2022年7月18日8:00至7月19日17:00。報名窗口于7月19日17:00準(zhǔn)時關(guān)閉。
2.報名方式。本次公開招聘考試的報名、查詢、打印準(zhǔn)考證等，均通過“宜昌人事考試報名系統(tǒng)”http://116.62.167.148/index.php進(jìn)行�？忌卿涀陨陥笙鄳�(yīng)的崗位，按要求填報相關(guān)信息和上傳掃描件。
3.報名要求。報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，如實填寫有關(guān)信息，掃描上傳以下材料：
（1）本人有效身份證原件（正反面）；
（2）本科或碩士研究生畢業(yè)證及相應(yīng)學(xué)位證；
（3）教師資格證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證；
（4）本科、碩士研究生教育部學(xué)籍在線報告及學(xué)歷證書電子注冊備案表。港澳臺學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺學(xué)歷認(rèn)證書》，國外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷認(rèn)證書》；
報名時只能選擇一個崗位。報名時填寫的電子郵箱和電話號碼須真實準(zhǔn)確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)不得變更。因考生網(wǎng)上填報信息錯誤或虛假導(dǎo)致資格審核有誤的，后果由考生自行承擔(dān)。
4.資格審查及其他。
（1）2022年7月18日9:00至7月20日17:00，招聘單位及宜昌市教育局按招聘公告中明確的報考條件，對報考人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。
（2）因國外高校學(xué)歷及專業(yè)名稱與國內(nèi)有差異，國外學(xué)歷及專業(yè)資格條件審查工作，在堅持與國內(nèi)專業(yè)相近和修學(xué)課程大致相同的原則基礎(chǔ)上，由用人單位成立不少于3人的國外學(xué)歷及專業(yè)資格審查小組,根據(jù)考生提供的修學(xué)課程、個人簡歷等資料進(jìn)行學(xué)歷及專業(yè)資格條件審查，作出是否符合報考條件的結(jié)論，經(jīng)宜昌市教育局審定，由用人單位通知考生。
5.在實施面試前，招聘崗位計劃人數(shù)與報名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例（校醫(yī)崗位招聘計劃人數(shù)與報名人員須達(dá)到1:2比例）。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘計劃人數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)。核減招聘計劃人數(shù)或取消招聘崗位的信息將及時在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公告。
6.準(zhǔn)考證發(fā)放。已網(wǎng)上報名且通過資格審核的考生可于2022年7月27日至28日在網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。如遇打印問題，請登錄該網(wǎng)站查詢聯(lián)系解決。網(wǎng)上報名及準(zhǔn)考證打印技術(shù)咨詢電話：18908601718。
（三）考試安排
本次考試工作在落實防疫安全措施前提下，按照先面試后筆試的方式，由宜昌市教育局組織實施,并及時發(fā)布相關(guān)公告。
1.面試�？忌毘譁�(zhǔn)考證、有效身份證原件、健康碼綠碼、行程碼、48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明等在規(guī)定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。
（1）面試時間和面試地點：見準(zhǔn)考證。
（2）面試的形式和內(nèi)容。面試采取無生上課、回答問題、專業(yè)技能測試等多種方式進(jìn)行，具體方式和成績計算方法以面試公告為準(zhǔn)。
（3）面試成績查詢。面試成績及時在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公告。
2.筆試。
（1）筆試人員的確定。按照面試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位計劃人數(shù)1:3（校醫(yī)崗位1:2）的比例確定參加筆試人員。若面試出現(xiàn)人員缺考，筆試入圍人員未達(dá)到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位，并及時在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布公告。
（2）筆試前資格復(fù)審。筆試前，由招聘單位和宜昌市教育局組織對筆試入圍人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審，筆試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加筆試資格復(fù)審。筆試入圍人員不按照指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進(jìn)入筆試。筆試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位面試成績依次遞補(bǔ)。進(jìn)入筆試人員名單在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公告。
（3）筆試內(nèi)容。筆試包括綜合知識和專業(yè)知識，總分100分。綜合知識包括重要時事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技、公文寫作等，專業(yè)知識以崗位要求的基礎(chǔ)知識和操作技能為主。
（4）筆試時間地點。由宜昌市教育局通過發(fā)布公告或者電話、短信等方式，通知到每位筆試考生。
（5）筆試要求�？忌毘譁�(zhǔn)考證及有效身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加筆試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未報到的考生，均視為自動放棄筆試資格。
考生筆試成績在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公告。
3.綜合成績計算。
（1）成績權(quán)重。按面試成績占60%、筆試成績占40%的權(quán)重計算考生綜合成績。綜合成績精確到小數(shù)點后兩位。若遇綜合成績相同，則根據(jù)考生面試成績排序，考生面試成績?nèi)韵嗤瑒t組織加試，按考生加試成績從高到低分排序確定�？忌C合成績及時在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公告。
（2）加分政策。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格（稱職）的“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員、以及在軍隊服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵，實行加分政策優(yōu)惠。服務(wù)期滿的計算截止時間為2022年9月30日。進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的上述人員在百分制的筆試成績上增加5分，加分計算公式為：（百分制筆試成績+5分）×40%=筆試總成績。符合條件的上述人員填報《宜昌市事業(yè)單位招聘加分優(yōu)惠申請表》（附件2），由各項目市級主管部門審核蓋章后，于筆試前資格復(fù)審時報宜昌市教育局落實加分政策。逾期不提交的，視為放棄加分。
（四）體檢與考察
1.體檢。
體檢對象按招聘崗位根據(jù)綜合成績從高分到低分依次排序，按招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定，并在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公告。體檢工作由宜昌市教育局負(fù)責(zé)組織實施。體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔(dān)。
2.考察。
考察由宜昌市教育局和招聘單位負(fù)責(zé)，考察工作方案按照相關(guān)規(guī)定和實際需要擬定。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn)，注重對應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行審查。
3.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，可按照總成績排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。
4.體檢、考察時間地點由招聘單位另行通知。
（五）公示與聘用
1.公示。
根據(jù)考生總成績、考察結(jié)果及體檢情況等，由宜昌市教育局黨組集體研究確定擬聘人選，在宜昌市教育局、宜昌市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示無異議的，報宜昌市人力資源和社會保障局審核備案。聘用人員必須在2022年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證，對不能按時取得學(xué)歷、學(xué)位證的擬聘用人員不予聘用。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知3日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格�？蓮膮⒓釉搷徫豢荚嚾藛T中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2.聘用。
新聘用人員由宜昌市教師發(fā)展中心分配至宜昌市教育局局屬學(xué)校，納入正式財政撥款事業(yè)編制管理。經(jīng)宜昌市人力資源和社會保障局審核備案后，下發(fā)聘用通知書，招聘單位按有關(guān)規(guī)定和程序為擬聘人員辦理聘用等手續(xù)。招聘單位與新招聘的人員簽訂聘用合同，實行崗位管理。人員聘用實行試用期制度，試用期按《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》（宜人社規(guī)〔2012〕1號）文件執(zhí)行。試用期滿考核按《宜昌市教育局直屬學(xué)校（單位）新聘工作人員試用期考核辦法》（宜教辦發(fā)〔2019〕19號）文件執(zhí)行，考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，明確崗位等級，享受相關(guān)待遇；考核不合格，解除聘用合同。
五、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，要出具健康碼綠碼、行程碼、48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明等，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
六、其它
1.對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
2.本公告中有關(guān)政策口徑由宜昌市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位或主管部門負(fù)責(zé)解釋（具體聯(lián)系方式見附件1）�！秿徫槐怼分袑I(yè)認(rèn)定主要參考《湖北省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
3.本次專項公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試和筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
政策監(jiān)督電話：0717-6463801；舉報電話：0717-6056364,0717-6467663。
附件1：2022年宜昌市教育局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表.xlsx
附件2：宜昌市事業(yè)單位招聘加分優(yōu)惠申請表.doc
宜昌市教育局
2022年7月5日
