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根據南區(qū)街道教育事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國招聘公辦中小學合同制教師（簽訂勞動合同，不納入機構編制管理）。相關事項公告如下：

一、招聘崗位和人數

本次共招聘公辦中小學合同制教師42人，具體招聘崗位和人數情況詳見《中山市南區(qū)街道2022年招聘公辦中小學合同制教師崗位需求表》（附件1）。所招崗位由南區(qū)街道教育和體育事務中心根據各學校用人需求，統(tǒng)一調配。

二、薪酬待遇

被錄用者為南區(qū)街道合同制教師，教師年人均收入16萬元，根據入職人員學歷、職稱和所聘崗位，以及績效確定各教師的收入水平。（以上收入含五險一金）

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

普通高等院校應屆畢業(yè)生及社會上具有國家承認學歷的本科以上人員，且具備招聘崗位要求的相關條件。港澳人員符合《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(qū)（內地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報考。

（二）招聘條件

1.基本條件。

（1）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具備良好的政治思想品質和師德修養(yǎng)，品行端正，無違反計劃生育政策；

（2）具備適應崗位要求的身體條件。

2.資格條件。

（1）應聘考生須具有相應（任教學段和任教學科）教師資格。①社會人員和已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的全日制普通高等院校2020年、2021畢業(yè)生在報考時須提供相應教師資格證；②尚未取得教師資格的2022年應屆畢業(yè)生未取得相應教師資格的，可暫緩提供相關考試合格證明，在擬聘用前必須簽訂在2023年8月31日前取得與崗位相應的教師資格證承諾書，否則取消聘用資格。

（2）應屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校本科以上學歷，學士以上學位；社會人員須具有國家承認的本科以上學歷。

（3）社會人員年齡在40周歲及以下（1982年7月15日后出生）。

（4）所學專業(yè)與應聘崗位要求的專業(yè)相符（或相近）。若報考的崗位與所學專業(yè)不相符，但教學業(yè)績突出的（最近五年曾獲鎮(zhèn)（區(qū)）級以上（含）教學比賽一等獎以上獎勵或教育教學類榮譽稱號），或取得應聘學科中級以上職稱的，或具有應聘學科3年及以上教學經歷的（以合同、社保和工作單位出具證明為準），可報考相關學科崗位。

（5）報名者均需具備招聘崗位表所列明的其他條件。

3.下列人員不具備應聘資格：（1）現(xiàn)役軍人；（2）在讀的非應屆普通高等院校畢業(yè)生；（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；（4）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；（5）近2年內，在公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀失信違規(guī)行為的人員；（6）有關法律法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員；（7）根據《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，聘用后構成規(guī)定的回避關系的人員。

四、招聘程序和方法

本次招聘共有網絡報名、確定考核人選、面試、體檢與考察、公示與聘用五個環(huán)節(jié)，具體如下：

(一)網絡報名

1.報名方式:采取網絡報名加網絡資格審核確認的方式。

2.網絡報名時間及方法：

考生通過電子郵件提交報名資料，不接受現(xiàn)場報名�？忌�登錄中山市南區(qū)街道辦事處政務網http://www.zs.gov.cn/nqbsc/gggs/index.html，下載《中山市南區(qū)街道2022年招聘公辦中小學合同制教師報名表》（附件2），自公告之日起至7月25日17:30止（以電子郵件時間為準），提交以下報考資料。

網絡資格審核確認所需材料及要求：

（1）提交材料：

①應屆畢業(yè)生需提交:a.《中山市南區(qū)街道2022年招聘公辦中小學合同制教師報名表》（從網站下載填報后打印并由本人簽名）；b.就業(yè)推薦表；c.第二代身份證、學生證（2020年和2021年畢業(yè)生不需提交）、完整的學習成績單（2020年和2021年畢業(yè)生佐證時需提供）、教師資格證（尚未取得相應教師資格證的可暫不提供）；d.2020年、2021年畢業(yè)生還須提供本人畢業(yè)證書和學位證書；e.崗位所要求的其他有關證書、證明材料（如獲獎證書、專業(yè)方向證明等）；f.與報考崗位相關的綜合能力證明材料（如社會實踐成果、已發(fā)表的學術論文、主持或參與的各類課題項目、所獲獎項、技能證書、普通話水平測試等級證書等），這類證明材料上傳限10項以內。

②社會人員需提交：a.《中山市南區(qū)街道2022年招聘公辦中小學合同制教師報名表》（從網站下載填報后打印并由本人簽名）；b.第二代身份證、教師資格證、學歷學位證等；c.崗位所要求的其他有關證書、證明材料（如專業(yè)技術資格證（已通過2021年職稱評審并公示暫未發(fā)證的，可先行提供評審部門官網的公示鏈接及截圖等佐證材料）、獲獎證書、專業(yè)方向證明等）；d.與報考崗位相關的綜合能力證明材料（如社會實踐成果、已發(fā)表的學術論文、主持或參與的各類課題項目、所獲獎項、技能證書、普通話水平測試等級證書等），此類證明材料上傳限10項以內。

③所有報考者需提交：3分鐘以內可體現(xiàn)本人專業(yè)素養(yǎng)、教育教學能力的視頻資料。視頻要求：視頻需結合所報崗位要求，呈現(xiàn)報考者的專業(yè)素養(yǎng)、語言表達、儀態(tài)等，格式：mp4，視頻大小限制在100M以內，視頻名稱命名格式為：報考學段+學科名稱+姓名，（只限發(fā)送一次，招聘單位以郵箱第一次收到的視頻資料為準）。

（2）報考人員只能選擇一個崗位進行報名；報名與考試時使用的身份證必須一致；

（3）以上所有證件、材料均要求用原件進行掃描，并統(tǒng)一掃描成1本PDF電子文檔發(fā)送到：zsnqjyj311@163.com郵箱（郵件主題及附件名稱命名格式為：報考學段+學科名稱+姓名，每位考生只限發(fā)送一次，招聘單位以郵箱第一次收到的報名資料為準）。報名材料必須真實、準確、完整，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經查實，即取消報名資格和聘用資格，弄虛作假者納入失信人員名單。

（4）師德師風審查和資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者存在違反師德師風行為或不符合報考資格條件的，招聘單位和主管部門均可以按有關規(guī)定取消其報考資格或者錄用資格。

3.網絡資格審核確認時間：報考人員網絡報名后由招聘單位進行資格審核，招聘單位原則上在報名結束后5個工作日內完成審核。

4.報考全過程請報考人員保持電話暢通。

（二）確定入圍考試人選

由招聘單位審核報考資料（報名指定郵箱里的報考材料），根據報考人員的師德表現(xiàn)、專業(yè)素養(yǎng)、學習成績、教學業(yè)績（社會人員崗位）、獲獎情況、學術科研成果等情況，結合崗位匹配度等因素綜合評價，確定入圍考核人選。其中，社會人員崗位把師德表現(xiàn)作為重要指標，加強師德師風專項審查。根據同一崗位招聘人數（設為Ｘ）按一定比例擇優(yōu)確定各崗位入圍考試人數（設為Ｙ），（具體如下：Ｘ＝1的，Ｙ＝５Ｘ；Ｘ＝2的，Ｙ＝4Ｘ；Ｘ為３～４的，Ｙ＝３Ｘ；Ｘ≥5的，Ｙ＝2Ｘ+3）。符合條件人數不足相應比例的，按實際符合條件人數入圍考試。本場次不設開考比例。

入圍考試環(huán)節(jié)的考生由招聘單位負責通知，報考人員也可在報名結束5個工作日后，登錄中山市南區(qū)街道辦事處政務網http://www.zs.gov.cn/nqbsc/gggs/index.html查看是否入圍考試。

（三）考試

考試按招聘崗位類別采取相應的方式進行，文化課崗位面試和音體美崗位專業(yè)技能測試日期擬定為2022年8月上旬（具體以招聘單位通知為準），考生不按規(guī)定時間到達指定考室的，視為自動放棄資格。

1.文化課專任教師崗位。采取面試的方式進行，具體如下：

面試由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等有關要求組織實施。重點考查政治素質、職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)和從教潛能等方面內容。采用試教或說課、面談或答辯等形式進行。形式、內容、具體時間、地點由招聘單位確定并通知考生。

①面試前，招聘單位對考生進行資格復核（帶備網絡資格審核確認所提供的材料原件供復核），復核不通過的，不得參加面試；

②面試完畢后，考生、評委組成員等相關人員當場在《中山市南區(qū)街道招聘公辦中小學教師面試人員情況表》上簽名確認。

③面試滿分100分，合格分數線統(tǒng)一劃定為70分，面試合格考生確定為擬錄用人員。

若同一崗位考生面試成績相同的，則依次按照教育教學能力、綜合能力、語言表達能力、舉止儀表成績高低順序確定名次。

④面試成績、體檢和考察對象名單在中山市南區(qū)街道辦事處政務網公布。

2.音體美專任教師崗位。采取先專業(yè)技能測試后面試的方式進行，具體如下：

（1）專業(yè)技能測試（滿分100分）：由招聘單位參考《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等有關要求組織實施，測試考生的專業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng)。形式、內容、具體時間、地點由招聘單位研究確定并通知考生。

①專業(yè)技能測試前，招聘單位對考生進行資格復核（帶備網絡資格審核確認所提供的材料原件供復核），復核不通過的，不得參加專業(yè)技能測試；

②測試結束后，考生、評委組成員等相關人員當場在《中山市南區(qū)街道招聘公辦中小學音體美專任教師專業(yè)技能測試情況表》上簽名確認；

③專業(yè)技能測試滿分100分，合格分數線設定為70分，合格考生確定為入圍面試人員。

④專業(yè)技能測試成績及入圍面試人員名單于專業(yè)技能測試結束后在中山市南區(qū)街道辦事處政務網公告公示欄公布，并由招聘單位電話通知入圍面試人員有關面試的安排和相關事項。

（2）面試（滿分100分）：由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等要求組織實施。重點考查政治素質、職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)和從教潛能等方面內容。采用試教或說課、面談或答辯等形式進行。形式、內容、具體時間、地點由招聘單位研究確定并通知考生。

①面試完畢后，考生、評委組成員等相關人員當場在《中山市南區(qū)街道招聘公辦中小學教師面試人員情況表》上簽名確認。

②面試滿分100分，合格分數線統(tǒng)一劃定為70分，未達合格線的不能列為考察及體檢對象。

面試結束后，計算考生考試總成績，其成績計算公式為：考試總成績＝專業(yè)技能測試成績×60%＋面試成績×40%（成績均按四舍五入保留小數點后2位），考試總成績合格分數線為70分。未達總成績合格分數線的不能列為考察及體檢對象。根據合格考生考試總成績從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數等額確定考察及體檢對象。若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照專業(yè)技能測試成績、面試各項目（教育教學能力、綜合能力、語言表達能力、舉止儀表）成績高低順序確定名次。面試成績、總成績、體檢和考察對象名單在中山市南區(qū)街道政務網公布。

（四）體檢和考察

體檢工作由招聘單位組織實施，在指定的中山市醫(yī)院進行。根據各招聘崗位考生的總成績，按崗位擬聘人數1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執(zhí)行，專任教師體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》執(zhí)行。

體檢合格后按規(guī)定進行考察，招聘單位根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等有關要求對體檢合格者進行考察。

不按要求參加體檢、考察的，或體檢、考察不合格的，取消聘用資格，所缺名額按考試總成績由高到低的順序從應聘同一崗位的符合條件的其他考生中依次遞補。

（五）公示和聘用

南區(qū)街道教育和體育事務指導中心根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘人選。擬聘人選名單在中山市南區(qū)街道政務網公告公示欄公示，公示時間為7個工作日。公示期滿且無異議的，招聘結果報南區(qū)街道辦事處認定后，辦理聘用等手續(xù)。

五、其他事項

（一）有下列情形的擬聘者，取消聘用資格：

1.未在規(guī)定時間內報到者；

2.應屆畢業(yè)生未能在2022年9月1日前取得畢業(yè)證書和學位證書者；

3.不服從組織調配者；

4.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者；

5.公示結果影響聘用者；

6.放棄聘用資格者；

7.違反計劃生育政策者；

8.法律、法規(guī)及其它有關規(guī)章規(guī)定不準聘用者。

（二）以上涉及的時間期限，如上級因新冠疫情作出調整的，按照上級有關規(guī)定執(zhí)行。因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位可根據實際情況決定是否按總成績（同一崗位）從高到低順序依次遞補其他應聘者：

1.應聘者體檢或考察不合格的；

2.擬聘人員公示的結果影響聘用的；

3.擬聘人員放棄聘用的；

4.導致擬聘崗位空缺的其它情形。

本次招聘中涉及的違紀違規(guī)行為的認定與處理按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（三）本次實際招聘崗位與人數根據工作需要和實際情況在總量內可作適當調整，招聘工作時間根據工作進度可作適當調整。有關通知將在中山市南區(qū)街道辦事處政務網（http://www.zs.gov.cn/nqbsc/gggs/index.html）上公布，請應聘者密切關注相關信息。

（四）咨詢電話

0760-88895019，覃老師、洪老師。

本公告最終解釋權在中山市南區(qū)街道教育和體育事務中心。

附件：

1.中山市南區(qū)街道2022年招聘公辦中小學合同制教師崗位需求表.doc

2.中山市南區(qū)街道2022年招聘公辦中小學合同制教師報名表.doc

中山市南區(qū)街道教育和體育事務中心

2022年7月13日