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為滿足教學(xué)需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)吉安市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案，2023年萬安縣公辦高中公開招聘20名教師�，F(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

 

說明：1.以上學(xué)科崗位均為萬安縣第二公辦高中崗位，在萬安縣第二公辦高中未開辦前，任教于萬安中學(xué)。

2.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，除2023年應(yīng)屆畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（即2021年和2022年畢業(yè)，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷�(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考。

3.同一學(xué)科，若面試后其中一個(gè)崗位的擬聘人數(shù)小于計(jì)劃數(shù)，剩余計(jì)劃數(shù)用于該學(xué)科另外一個(gè)崗位的招聘，另外一個(gè)崗位增加的招聘計(jì)劃也需達(dá)到開考比例。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正；

3.身心健康；

4.高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)歷屆畢業(yè)生；教育部直屬6所師范大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)）本科2023年應(yīng)屆公費(fèi)師范畢業(yè)生。取得相應(yīng)層級(jí)和學(xué)科的教師資格證（含2023年8月31日前能取得學(xué)歷畢業(yè)證和通過教師資格認(rèn)定審查，成績(jī)合格能夠取得教師資格證的人員）；

5.35周歲以下（1987年8月1日及以后出生）；

6.在職人員（機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員）報(bào)考，須提供工作單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。

7.有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

（1）曾因性侵害、虐待、遺棄、拐賣、暴力傷害等違法行為受過處罰的；

（2）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的；

（3）涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

（4）試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（6）被省、市考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員；

（7）有法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘程序和辦法

（一）發(fā)布招聘信息

報(bào)名前在吉安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、萬安縣人民政府網(wǎng)、萬安縣教體局微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名時(shí)間和方式

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日至2023年3月4日止。

2.報(bào)名方式及要求：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受電話、信函、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者下載附件《2023年萬安縣公辦高中公開招聘教師報(bào)名表》并完整準(zhǔn)確填寫，將報(bào)名所需相關(guān)材料均以PDF或圖片格式一并壓縮打包發(fā)送至waxjtjzc@163.com，郵件標(biāo)題為姓名＋應(yīng)聘崗位。

3.報(bào)名材料要求：①報(bào)名表（附件）；②符合崗位要求的畢業(yè)證及學(xué)位證，學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告》和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）。海外留學(xué)人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；③教師資格證書；④本人身份證（正反面）；⑤正式在編在崗人員所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。

聯(lián)系人：彭老師；聯(lián)系電話：0796-5701290

（三）資格審查

報(bào)名結(jié)束后由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行資格初審，符合招聘崗位條件人員參加考試。資格審查貫穿公開招聘工作始終，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符合的，取消其考試或聘用資格。

（四）組織考試

1.考試時(shí)間：2023年3月10日。

2.考試地點(diǎn)：萬安中學(xué)。

3.考試方式：現(xiàn)場(chǎng)答辯和無生試講。

4.考試程序：

（1）應(yīng)聘人員考試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。

（2）應(yīng)聘人員根據(jù)招聘評(píng)委小組的提問現(xiàn)場(chǎng)答辯，答辯時(shí)間3分鐘以內(nèi)。

（3）應(yīng)聘人員根據(jù)招聘小組提供的試講教材，現(xiàn)場(chǎng)抽取課題進(jìn)行無生試講，備課時(shí)間為40分鐘，試講時(shí)間12分鐘以內(nèi)。

（4）試講內(nèi)容：

現(xiàn)行高一上冊(cè)教材內(nèi)容（語文、英語、物理、化學(xué)、生物為人教版，數(shù)學(xué)為北師大版，政治為統(tǒng)編版，地理為中圖版），日語為標(biāo)準(zhǔn)日本語上冊(cè)。

（5）評(píng)分：

①評(píng)分由評(píng)委獨(dú)立完成，評(píng)委由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)從外縣（市、區(qū)）聘請(qǐng)；

②評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘人員的現(xiàn)場(chǎng)答辯和試講量化評(píng)分，其中現(xiàn)場(chǎng)答辯占30分，試講占70分，總分為100分；

③成績(jī)統(tǒng)計(jì)時(shí)，分別統(tǒng)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)和試講成績(jī)，成績(jī)計(jì)算規(guī)則為去掉評(píng)委評(píng)分中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取剩余評(píng)分的平均分作為現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)和試講成績(jī)，應(yīng)聘人員總成績(jī)?yōu)楝F(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)和試講成績(jī)的總和，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。

5.開考最低比例：

招聘職數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)比例達(dá)1:3及以上方可開考，未達(dá)到該比例的將相應(yīng)調(diào)減崗位職數(shù)。

6.崗位招聘最低要求：

應(yīng)聘人員面試總成績(jī)不得低于70分。當(dāng)某崗位所有應(yīng)聘人員總成績(jī)都低于70分時(shí)，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

（五）資格復(fù)審

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低按招聘崗位數(shù)1：1確定入闈體檢人員（若總成績(jī)相同，以試講成績(jī)高低確定入闈體檢人員，若試講成績(jī)也相同則加試筆試，以筆試成績(jī)高低確定入闈體檢人員），并對(duì)入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審。

入闈體檢人員2023年7月31日前須將畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書的原件提供到萬安縣教體局人事股，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格復(fù)審，未能提供者須出具相關(guān)有效證明，否則視為資格審查不合格。

體檢前兩天下午5時(shí)前，因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)的崗位空缺，可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，遞補(bǔ)人員總成績(jī)不能低于崗位招聘最低要求。

（六）體檢和考察

經(jīng)過資格復(fù)審符合條件的人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào)）執(zhí)行，體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格的，取消考察資格。

考察由縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、心理健康狀況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格。

體檢后，因考生自愿放棄或體檢、考察不合格等情況而出現(xiàn)的崗位空缺，可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，遞補(bǔ)人員總成績(jī)不能低于崗位招聘最低要求。

（七）公示、聘用

經(jīng)考察確定的擬聘用人員名單在萬安縣人民政府網(wǎng)公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議的，或有反映但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，經(jīng)縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，報(bào)縣人民政府批復(fù)同意后由縣人社局按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。2023年8月底前，如聘用人員不能按時(shí)到崗或未提供相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書、教師資格證書、個(gè)人檔案材料的，不予聘用。

新聘用人員實(shí)行聘用制管理，納入事業(yè)單位編制和財(cái)政預(yù)算，享受國(guó)家規(guī)定的有關(guān)待遇。在單位服務(wù)期限不得低于5年（含試用期12個(gè)月），服務(wù)期內(nèi)不得申請(qǐng)跨行業(yè)或跨縣調(diào)動(dòng)。引進(jìn)教育部直屬6所師范院校全日制本科公費(fèi)師范生和高等院校全日制碩士研究生到我縣任教，簽訂聘用協(xié)議，服務(wù)期5年，協(xié)議簽訂后滿1年發(fā)放安家補(bǔ)助4萬元，其余4年每年期滿發(fā)放2萬元，共計(jì)發(fā)放安家補(bǔ)助12萬元。如服務(wù)期未滿，因個(gè)人自身原因解聘者，需全額退還已享受的安家補(bǔ)助費(fèi)。

四、紀(jì)律要求

1.嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)組織人事工作紀(jì)律，堅(jiān)決防止工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為，確保公開招聘工作健康有序進(jìn)行。

2.對(duì)招聘工作中的弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。

五、其他事項(xiàng)

1.未盡事宜由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

2.聯(lián)系電話：

0796-5701290（萬安縣教體局）

0796-5839805（萬安縣人社局）

3.監(jiān)督電話：

0796-5701011（萬安縣紀(jì)委監(jiān)委）

0796-5839855（萬安縣人社局）

六、本方案由萬安縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：2023年萬安縣公辦高中公開招聘教師報(bào)名表.doc

萬安縣人力資源和社會(huì)保障局萬安縣教育體育局

2023年2月18日