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為貫徹落實(shí)山東省人才體制機(jī)制改革精神,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))規(guī)定,結(jié)合學(xué)校教育發(fā)展需要,山東省墾利第一中學(xué)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)墾利一中)計(jì)劃引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)計(jì)劃
共引進(jìn)20名,詳見(jiàn)《2023年度山東省墾利第一中學(xué)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才崗位計(jì)劃表》(附件1)。
二、引進(jìn)范圍
1.全國(guó)普通高校及國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的國(guó)(境)外高校畢業(yè)的全日制博士研究生;
2.“雙一流”建設(shè)高校的全日制碩士研究生(《教育部財(cái)政部國(guó)家發(fā)展改革委關(guān)于公布第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》(教研函〔2022〕1號(hào)))或師范類(lèi)全日制碩士研究生(符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號(hào))和《教育部辦公廳等五部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))規(guī)定的應(yīng)聘人員可應(yīng)聘符合條件的相應(yīng)崗位);
3.國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)最新排名(QS、THE、U.S.News排名)位于前200名的國(guó)(境)外著名高校畢業(yè)的全日制碩士研究生。最新排名指畢業(yè)當(dāng)年的排名,如果畢業(yè)當(dāng)年沒(méi)有排名的,以報(bào)考時(shí)的最新排名為準(zhǔn);
定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。
三、報(bào)名條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)教育事業(yè),有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
(二)對(duì)2023年應(yīng)屆國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生和與應(yīng)屆國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,相關(guān)人員須于2023年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。對(duì)暫未取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員,須于2023年9月30日前提供國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。其他人員報(bào)考的,須于2023年5月22日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。
(三)符合條件的應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位的高校畢業(yè)生)可報(bào)考;符合條件的往屆畢業(yè)生須有1年以上(含1年,截止時(shí)間為2023年5月22日)任教經(jīng)歷,且年齡不超過(guò)40周歲(1982年5月22日以后出生)。
(四)具有高中并與崗位學(xué)科相一致的教師資格證書(shū)。
對(duì)尚未取得教師資格的應(yīng)聘人員,可先報(bào)名參加公開(kāi)選聘,被確定為擬聘用人選的,聘用后2年內(nèi)(含試用期)取得所任教學(xué)段學(xué)科要求的教師資格,逾期未取得的,墾利一中將與其解除聘用合同。
(五)符合崗位要求的其他資格條件。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
以研究生學(xué)歷報(bào)考的,大學(xué)與研究生階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)相同或相近。應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以其所獲國(guó)家承認(rèn)畢業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)與選聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)相一致。留學(xué)回國(guó)人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。本次選聘需求的專(zhuān)業(yè),主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄設(shè)置。
鑒于參考專(zhuān)業(yè)目錄中未能完全涵蓋一些舊專(zhuān)業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外學(xué)科等,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄,核實(shí)是否屬于參考專(zhuān)業(yè)目錄中的專(zhuān)業(yè)。如不屬于參考專(zhuān)業(yè)目錄中的專(zhuān)業(yè),且應(yīng)聘人員認(rèn)為所學(xué)專(zhuān)業(yè)為選聘崗位專(zhuān)業(yè)要求的近似專(zhuān)業(yè),應(yīng)當(dāng)主動(dòng)聯(lián)系墾利一中介紹基本情況。必要時(shí),應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的主干學(xué)習(xí)課程等證明材料。墾利一中將根據(jù)選聘崗位的履職需要,認(rèn)定是否屬于近似專(zhuān)業(yè)。
在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的應(yīng)于報(bào)名時(shí)提供有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。
四、引進(jìn)程序
(一)報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,第一階段報(bào)名時(shí)間:2023年5月22日至2023年6月10日。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(1)網(wǎng)上報(bào)名。符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)《2023年度山東省墾利第一中學(xué)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才報(bào)名登記表》(附件2),連同本人的報(bào)名相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送到電子郵箱klyzgkzp@163.com,郵件名稱(chēng)統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位﹢姓名﹢畢業(yè)院校﹢所學(xué)專(zhuān)業(yè)(專(zhuān)業(yè)方向)”。凡不提供應(yīng)聘材料或提供材料不齊全的不予審核。經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名初審合格的還須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員可攜帶填寫(xiě)的《2023年度山東省墾利第一中學(xué)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才報(bào)名登記表》(附件2),連同本人的報(bào)名相關(guān)證明(件)材料到墾利一中學(xué)校辦公室(東營(yíng)市墾利區(qū)廣興路99號(hào)墾利一中2號(hào)樓2407室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并資格審查,各種證明(件)材料均須提交原件和復(fù)印件。
相關(guān)證明材料包括:國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),有效期內(nèi)居民身份證,崗位要求的其他材料。尚未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表,留學(xué)回國(guó)人員還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū),有專(zhuān)業(yè)方向要求的還須提交專(zhuān)業(yè)方向證明、學(xué)業(yè)成績(jī)單。
應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核評(píng)價(jià)時(shí)使用的本人有效身份證件必須一致。報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況相一致,并符合應(yīng)聘崗位要求。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
如人才引進(jìn)計(jì)劃未完成,將根據(jù)工作需要另行組織第二階段人才引進(jìn)報(bào)名。報(bào)名等信息將在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。
(二)資格審查
應(yīng)聘人員須攜帶所有報(bào)名材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),于考核評(píng)價(jià)前(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)完成資格審查(已進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名且完成資格審查的應(yīng)聘人員,不再參加資格審查)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)資格審查合格的參加考核評(píng)價(jià);經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其考核評(píng)價(jià)資格。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程,網(wǎng)上報(bào)名初審和現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)已通過(guò)審查人員不符合應(yīng)聘資格或隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考核評(píng)價(jià)、聘用資格。
(三)考核評(píng)價(jià)
考核評(píng)價(jià)采取試講(體育崗位增加技能測(cè)試)方式進(jìn)行,采用東營(yíng)市現(xiàn)行教材(其中:語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、歷史、生物、地理、思想政治、體育使用人民教育出版社教材,物理、化學(xué)使用山東科學(xué)技術(shù)出版社教材,信息技術(shù)使用教育科學(xué)出版社教材)?己嗽u(píng)價(jià)成績(jī)滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分,體育學(xué)科考核評(píng)價(jià)按照試講與技能成績(jī)比例5:5計(jì)算總分,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。如同一應(yīng)聘崗位資格審查通過(guò)人數(shù)超過(guò)30人的,可增加初試環(huán)節(jié),初試方式為答辯,初試滿分100分,并按照同一崗位由高分到低分將初試成績(jī)前30名的應(yīng)聘人員確定為考核評(píng)價(jià)對(duì)象。初試成績(jī)不計(jì)入考核評(píng)價(jià)成績(jī)。
參加考核評(píng)價(jià)人數(shù)小于等于崗位招聘計(jì)劃人數(shù)、達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,確定為考察體檢人選;參加考核評(píng)價(jià)人數(shù)多于崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的,從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員中,按考核評(píng)價(jià)成績(jī)由高分到低分等額確定考察體檢人選。同一招聘崗位如出現(xiàn)應(yīng)聘人員考核評(píng)價(jià)成績(jī)相同,則進(jìn)行考核評(píng)價(jià)復(fù)試,復(fù)試形式為答辯,按復(fù)試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢人選。
考核評(píng)價(jià)時(shí)不允許作任何形式的自我介紹,不準(zhǔn)透漏個(gè)人信息,否則取消考核評(píng)價(jià)資格。凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考核評(píng)價(jià)的視為自動(dòng)棄權(quán)。考核評(píng)價(jià)成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
(四)考察和體檢
墾利一中成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作?疾靷(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及檔案審核等方面的情況,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。按照省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)),對(duì)考察對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清或處理不到位的,不得辦理聘用手續(xù)?疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)考察對(duì)象,并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。
體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,取消其聘用資格;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無(wú)效,取消聘用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)考察體檢不合格或放棄考察體檢資格的人員,取消聘用資格,因此造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考核評(píng)價(jià)范圍且達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考核評(píng)價(jià)成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(五)公示和聘用
對(duì)擬聘用人員在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.kenli.gov.cn/)進(jìn)行7個(gè)工作日公示。公示期滿符合條件的,由墾利一中與其簽訂聘用合同,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。未按規(guī)定時(shí)限取得學(xué)歷學(xué)位的取消聘用資格。
五、相關(guān)待遇及管理
1.引進(jìn)人才使用事業(yè)編制,納入編制實(shí)名制管理。
2.實(shí)行試用期制度,試用期為1年。試用期滿,考核合格的予以正式聘用;不合格或放棄的取消聘用。
3.引進(jìn)人才最低服務(wù)期(含試用期)5年。
4.符合《墾利區(qū)“黃河口英才”引進(jìn)計(jì)劃實(shí)施辦法》的引進(jìn)人才,按照規(guī)定享受相關(guān)待遇。
六、其他
本次人才引進(jìn)考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。有關(guān)人才引進(jìn)信息將通過(guò)墾利區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.kenli.gov.cn/)公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)公告信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。其他未盡事宜以墾利一中公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋或發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
聯(lián)系人及電話:程老師張老師0546-2521699
(上午8:00—11:00;下午14:00—17:00,節(jié)假日除外)
郵編:257500聯(lián)系地址:山東省東營(yíng)市墾利區(qū)廣興路99號(hào)
附件1:2023年度山東省墾利第一中學(xué)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才崗位計(jì)劃表..xlsx
附件2:2023年度山東省墾利第一中學(xué)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才報(bào)名登記表.docx