蕪湖市第一中學(xué)面向全國公開選調(diào)優(yōu)秀教師工作實(shí)施方案

蕪湖市第一中學(xué)（以下簡稱蕪湖一中）系一所百年老校，有著悠久的歷史、深厚的文化底蘊(yùn)和突出的辦學(xué)成績。作為蕪湖市首批“人才示范點(diǎn)”，為實(shí)現(xiàn)蕪湖一中在新時(shí)期的跨越式發(fā)展，合理配置學(xué)校教師資源，現(xiàn)決定面向全國公開選調(diào)優(yōu)秀教師。依據(jù)市編委下達(dá)給蕪湖一中的進(jìn)人計(jì)劃，制定方案如下：

一、選調(diào)原則

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、選調(diào)學(xué)科及人數(shù)

本次選調(diào)優(yōu)秀生物教師3名、化學(xué)教師2名。

三、選調(diào)對象與條件

1、全國范圍內(nèi)（蕪湖市轄區(qū)除外）在職在編教師；

2、年齡在40周歲以下（1972年7月10日以后出生）；

3、專業(yè)對口，并具有相應(yīng)學(xué)科高中教師資格證；

4、具有本科及以上學(xué)歷，中級及以上職稱，并獲得市級及以上經(jīng)教育行政主管部門認(rèn)定的榮譽(yù)稱號（特級教師、教壇新星、骨干教師、學(xué)科帶頭人、獲各類課堂教學(xué)比賽省級二等獎(jiǎng)以上者），對特別優(yōu)秀的應(yīng)聘人員年齡要求可適當(dāng)放寬；

5、遵紀(jì)守法，師德高尚，身體健康。

四、選調(diào)程序及辦法

 選調(diào)工作由蕪湖一中組織實(shí)施，市人社局、市教育局予以指導(dǎo)，市監(jiān)察局全程監(jiān)督。本次選調(diào)在蕪湖市人力資源和社會保障網(wǎng)、蕪湖人才網(wǎng)、蕪湖教育信息網(wǎng)、蕪湖一中等網(wǎng)站公布選調(diào)信息。

選調(diào)工作按以下程序?qū)嵤��?

（一）報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名或以特快專遞函報(bào)的形式進(jìn)行。即日起開始接受報(bào)名，現(xiàn)場報(bào)名截止時(shí)間為2013年7月15日；函報(bào)截止日期為2013年7月13日（以資料寄出郵戳?xí)r間為準(zhǔn)），報(bào)名地點(diǎn)為蕪湖一中校長辦公室（蕪湖市涌金路100號）。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、教師資格證、學(xué)歷證書、職稱證書、榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件；近期正面免冠證件照1張；并如實(shí)填寫《蕪湖市第一中學(xué)公開選調(diào)優(yōu)秀教師資格審查表》（見公告鏈接）。提供虛假信息獲得報(bào)考資格的人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消選調(diào)資格。

（二）審查與確定擬選調(diào)人選

成立蕪湖一中公開選調(diào)優(yōu)秀教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，辦公室設(shè)在校長辦公室，承擔(dān)選調(diào)工作的具體事宜。報(bào)名結(jié)束后，由辦公室對報(bào)考人員的材料進(jìn)行審核，報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)小組研究，必要時(shí)進(jìn)行課堂教學(xué)能力測試，確定擬選調(diào)人員，擇優(yōu)引進(jìn)。

（三）體檢與考核

對確定的擬選調(diào)人選，辦公室將組織其體檢和考核。體檢按照《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》規(guī)定執(zhí)行。體檢或考核不合格的人員取消選調(diào)資格。

（四）調(diào)動與聘用

體檢和考核均合格的人員，須在規(guī)定期限內(nèi)辦理人事調(diào)動手續(xù)，調(diào)動手續(xù)完成后即按現(xiàn)行人事制度辦理入編和聘用手續(xù)。

六、其他相關(guān)事宜

本《方案》由蕪湖一中校長室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0553—3992882，3992883

附：《蕪湖市第一中學(xué)公開選調(diào)優(yōu)秀教師資格審查表.rar》

蕪湖市人力資源和社會保障局

蕪  湖   市   教   育   局

蕪  湖  市  第  一  中  學(xué)

二〇一三年七月十日

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