2013年南陽(yáng)市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師公告
為促進(jìn)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)市政府同意，在編制計(jì)劃內(nèi)公開(kāi)招聘市直學(xué)校教師109名。
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，確保招聘質(zhì)量。
二、招聘范圍
應(yīng)聘者本人或父母一方或配偶屬于南陽(yáng)市戶籍。
三、資格條件
1、應(yīng)聘者應(yīng)為未就業(yè)的全日制普通大中專院校畢業(yè)生，年齡在30周歲以下(1983年8月1日以后出生)，具有碩士學(xué)位的研究生年齡在35周歲以下（1978年8月1日以后出生）；
2、應(yīng)聘南陽(yáng)幼師和高中教師的人員，應(yīng)具有全日制普通本科及本科以上學(xué)歷，且具有高中(或中等職業(yè)學(xué)校)及以上教師資格證；
3、應(yīng)聘初中教師的人員，應(yīng)具有全日制普通�？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷，且具有初中及以上教師資格證；
4、應(yīng)聘小學(xué)教師的人員，應(yīng)具有全日制普通中專及中專以上學(xué)歷，且具有小學(xué)及以上教師資格證；
5、教師資格證專業(yè)應(yīng)與申報(bào)學(xué)科一致或相近，其中應(yīng)聘體育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科教師的，原則上要求教師資格證專業(yè)與申報(bào)學(xué)科一致；
6、熱愛(ài)國(guó)家，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行良好，思想進(jìn)步，身體健康；
7、崗位要求的其他條件。
有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：
1、受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
2、曾受到刑事或治安處罰的；
3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；
4、其它不符合招聘要求的。
四、招聘職位（見(jiàn)附表）
五、招聘辦法
通過(guò)筆試、面試的辦法，面向社會(huì)實(shí)行公開(kāi)招聘。
六、招聘程序
（一）報(bào)名與資格審查
1、凡符合招聘范圍、資格條件的人員均可報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)，本人須持教師資格證書、學(xué)歷證書、就業(yè)報(bào)到證、身份證、戶口簿證件的原件和復(fù)印件及就業(yè)派遣部門開(kāi)具的未就業(yè)證明等（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生未簽約者不需開(kāi)具未就業(yè)證明）。“三支一扶”服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生和在農(nóng)村任職兩年以上的大學(xué)生村干部，須持組織、人社部門的證明。
3、填寫《2013年市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》。報(bào)名表可在南陽(yáng)教育網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.nyedu．net)下載打印，也可到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。報(bào)名時(shí)，每人須交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)80元。
4、每人只能選報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)者無(wú)效。
5、招聘人數(shù)與報(bào)名登記人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的（原則上為1:3），相應(yīng)核減招聘職位。
6、資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程,凡不符合報(bào)名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其招聘資格。
報(bào)名時(shí)間：2013年8月13日至15日。8：30至18：30。
報(bào)名地點(diǎn)：南陽(yáng)市二十二中院內(nèi)（工業(yè)路與紅廟路交叉口向西100米）。報(bào)考人員于2013年8月17日15：00－18：30到市教育局西市十五�。ǔ直救松矸葑C）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（二）筆試�？荚噧�(nèi)容為時(shí)事政治、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)。筆試時(shí)間為2013年8月18日9：00至11：00。筆試時(shí)間為120分鐘。滿分100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%。
符合報(bào)名和加分條件的“三支一扶”大學(xué)生和大學(xué)生村干部，按政策規(guī)定，憑組織、人社部門出具的相關(guān)證明，筆試成績(jī)加5分。
（三）面試（試講）。根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用職位l:5的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試采用試講辦法進(jìn)行，每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。
面試滿分100分，面試成績(jī)占總成績(jī)的70％。面試成績(jī)低于60分的不予聘用。面試時(shí)間及具體事宜另行通知。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30％+面試成績(jī)×70％。
總成績(jī)相同時(shí)，按面試成績(jī)高、學(xué)歷層次高依次優(yōu)先進(jìn)入下一程序。
（四）體檢和政審。根據(jù)考試總成績(jī)按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢政審人員。體檢按《河南省教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
政審要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。
政審主要是對(duì)考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢、政審不合格出現(xiàn)職位空缺的，不再遞補(bǔ)。
（五）公示與聘用。對(duì)通過(guò)筆試、面試、體檢、政審的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示。公示無(wú)異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。
新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期1年制度，同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
詳情可登錄南陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://rensj.nanyang.gov.cn)和南陽(yáng)教育網(wǎng)（網(wǎng)址：www.nyedu.net)查詢。
南陽(yáng)市教育局咨詢電話：0377－63136477、63134384
南陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局南陽(yáng)市教育局
二0一三年八月八日
附表1：南陽(yáng)幼師教師4人，各學(xué)科招聘人數(shù)如下：
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|
生物 |
計(jì)算機(jī) |
舞蹈 |
音樂(lè) |
合計(jì) |
|
南陽(yáng)幼師 |
1 |
1 |
1 |
1 |
4 |
|
合計(jì) |
1 |
1 |
1 |
1 |
4 |
附表2：市直中小學(xué)校教師55人，各學(xué)科招聘人數(shù)如下：
|
|
語(yǔ)文 |
數(shù)學(xué) |
英語(yǔ) |
物理 |
政治 |
歷史 |
地理 |
體育 |
音樂(lè) |
美術(shù) |
合計(jì) |
|
高中 |
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
初中 |
3 |
4 |
4 |
3 |
2 |
1 |
|
1 |
1 |
|
19 |
|
小學(xué) |
10 |
13 |
|
|
|
|
|
3 |
3 |
5 |
34 |
|
合計(jì) |
14 |
17 |
5 |
3 |
2 |
1 |
|
4 |
4 |
5 |
55 |
附表3：油田教育中心學(xué)校教師50人，各學(xué)科招聘人數(shù)如下：
|
|
語(yǔ)文 |
數(shù)學(xué) |
英語(yǔ) |
政治 |
化學(xué) |
生物 |
歷史 |
地理 |
體育 |
音樂(lè) |
美術(shù) |
合計(jì) |
|
高中 |
1 |
2 |
1 |
|
|
1 |
|
2 |
|
|
|
7 |
|
初中 |
5 |
3 |
2 |
1 |
1 |
|
1 |
1 |
|
|
|
14 |
|
小學(xué) |
10 |
10 |
4 |
|
|
|
|
|
2 |
2 |
1 |
29 |
|
合計(jì) |
16 |
15 |
7 |
1 |
1 |
1 |
1 |
3 |
2 |
2 |
1 |
50 |
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