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2015年天津市電子信息高級技術學校教師招聘工作方案

時間:2015-09-30 15:19:46 點擊:

天津市電子信息高級技術學校2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員工作方案

依據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)[2011]10號)規(guī)定,為擴充我校師資隊伍,提高教育教學水平,制定公開招聘工作方案如下。

一、招聘單位基本信息

1、單位名稱:天津市電子信息高級技術學校

2、單位地址:天津市海河教育園區(qū)雅深路6號

3、單位性質:財政補助事業(yè)單位

4、主要職能:本校是專門開展電子、機械技術學歷教育及無線電、儀表學科中專學歷教育;開展電子、機械技術工人培訓及相關技能培訓;開展技術開發(fā)、培訓及相關社會服務的中等職業(yè)學校,屬主要以專業(yè)技術提供社會服務的公益服務事業(yè)單位,是天津市編委批準注冊的獨立法人事業(yè)單位。

二、招聘計劃總數:5人

三、招聘崗位及條件

1、基本條件:

(1)遵守我國憲法和法律,無刑事處罰記錄;

(2)具有良好的品行,無不良誠信記錄;

(3)為人師表,有較強的與人溝通能力;

(4)40周歲以下,身體健康。

2、具體崗位及條件:

(1)計算機網絡技術實訓教師崗位1人:本科及以上學歷;計算機網絡相關專業(yè),熟悉網絡及通信技術相關知識、掌握實際工程實施方法;熟練掌握主流網絡設備配置及使用;熟練掌握服務配置及數據庫服務技術;獨立設計、組建與管理小型物聯(lián)網系統(tǒng);具有2年以上行業(yè)相關工作經歷。

(2)電子商務實訓教師崗位2人:大學本科及以上學歷;電子商務相關專業(yè);具有從事電子商務或互聯(lián)網開發(fā)與建設方面工作經驗;具備較強電子商務技術開發(fā)、電子支付、商務運營管理能力。

(3)英語教師崗位1人:碩士研究生及以上學歷;英語專業(yè);有一定的英語口語交際能力,并能夠進行書面翻譯;英語專業(yè)八級。

(4)制冷實訓教師崗位1人:大學本科及以上學歷;制冷相關專業(yè);對家用、商用制冷設備具有一定的理論研究和實踐操作能力;具有企業(yè)空調制冷工程技術及管理工作經驗

四、招聘信息發(fā)布

根據批準的招聘方案,于2015年9月30日至10月14日(不少于7個工作日)在天津市人力資源和社會保障網(www.tj.gov.cn)網站發(fā)布。

五、報名與資格審查

1、報名時間:2015年10月15日至10月20日

報名方式:填寫公開招聘人員報名表投送至學校郵箱。

郵件名稱:姓名-申報崗位-所學專業(yè)-畢業(yè)學校。

郵箱地址:dz40120192@126.com

學校對報名人員進行初審,以郵件回復的方式通知報名者是否能夠參加資格審查。

2、資格審查時間:以郵件回復方式通知

資格審查地點:天津市海河教育園區(qū)雅深路6號綜合辦公室(輯志樓226房間)。

所需材料:攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、技能證書及其它證明個人能力的相關材料(原件及復印件)

聯(lián)系人:張常勝

學校經過資格審查后,在學校網站上發(fā)布考試時間及參加人員名單,招聘崗位人數與報名并通過資格審查的人數之比原則上不能低于1:3。達不到這一比例的,應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。

六、考試與面試

1、考試

考試內容:相關專業(yè)技術能力

考試時間:另行通知(請關注學校網站通知)

考試地點:天津市海河教育園區(qū)雅深路6號

筆試成績在考試結束后5個工作日內在學校網站上公布(http://www.tjdxgj.net/)

2、面試

按筆試成績由高到低排序,根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。面試人選出現空缺的,按照筆試成績從高到低依次遞補。

面試時間:另行通知(請關注學校網站通知)

面試地點:天津市海河教育園區(qū)雅深路6號

(三)筆試、面試成績各占50%?偝煽冞_不到60分者不予錄用。

總成績在面試結束后5個工作日內在學校網站上公布(http://www.tjdxgj.net/)

七、體檢、考察

1、考試、面試結束后,將成績由高到低進行排序,按招聘崗位人數與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。(以應聘人預留電話號碼為準,通知體檢聯(lián)系不到時本校有權放棄)

體檢的項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)定執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位體檢標準,國家有明確規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行。

2、考察

體檢合格的應聘人員由我校安排崗位適應考察。具體考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績及需要回避的情況等,并對應聘人員資格條件進行復查。經考察不宜聘用的,不予聘用。

考察、體檢合格后由校長辦公會集體討論確定擬聘名單。

八、擬聘人員名單的確定及其公布方式

擬聘用人員將在天津市人力資源和社會保障網進行公示。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校或工作單位等情況,公示期為7個工作日。公示期滿后7個工作日內報人力資源和社會保障局備案,并辦理聘用手續(xù)。

九、舉報或投訴電話:28779086

十、簽訂聘用合同。

簽訂《天津市事業(yè)單位聘用合同》。

十一、聘用待遇

按天津市事業(yè)單位有關政策執(zhí)行。

十二、紀律與監(jiān)督。按《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》的有關規(guī)定執(zhí)行。

咨詢、監(jiān)督電話:28779086

監(jiān)督電子郵箱:dz40120192@126.com

附:公開招聘人員報名表

招聘計劃

2015年9月25日

公開招聘人員報名表.rar

招聘計劃.zip

 

 

 來源:網絡

謹防受騙提示:如果報名時出現收費或匯款等情況,請廣大考生注意分辨真?zhèn),謹防上當受騙

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