菏澤市人民政府辦公室
公開遴選公務員公告
為建立公務員培養(yǎng)選拔機制，優(yōu)化市直機關公務員隊伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)市政府同意，菏澤市人民政府辦公室面向全市公開遴選公務員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考范圍和條件
（一）報考范圍
我市市直、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關中使用行政編制、在編在崗、已進行公務員登記、擔任鄉(xiāng)科級正職以下職務且符合條件的公務員。
（二）資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；
2.具有大學本科以上文化程度；
3.年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）；
4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員工作經(jīng)歷，在現(xiàn)單位工作2年以上（計算時間截至2013年6月30日）；
5.公務員年度考核均為稱職以上等次；
6.身體健康；
7.符合任職回避的有關規(guī)定；
8.具備遴選職位要求的其他資格條件。
具有下列情形之一的，不得報考：尚在試用期內(nèi)的；受處分期間或者未滿影響期限的；正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、遴選職位
詳見《菏澤市人民政府辦公室公開遴選公務員職位計劃表》（附件1）。
三、報名與資格審查
（一）報名
采取個人自愿、組織同意，統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名的方式進行。
報名時間：2013年7月23日9:00至7月25日16:00。
查詢時間：2013年7月24日9:00至7月26日17:30。
報名網(wǎng)站：菏澤人事考試網(wǎng)（http://www.hzrsks.gov.cn）。
具體辦法是：
1、個人報名：報考人員登陸報名網(wǎng)站，點擊“公務員專題”，如實填寫報名信息，并上傳本人近期免冠正面證件照片。每位報考人員限報一個職位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。報考人員注冊虛假報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消其報考資格，并視情節(jié)輕重按有關規(guī)定處理。
報考人員填報職位后，下載《菏澤市人民政府辦公室公開遴選公務員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）和《菏澤市人民政府辦公室公開遴選公務員報考誠信承諾書》（以下簡稱《報考誠信承諾書》），本人手工填寫、簽名（一式2份，面試時使用，所貼照片與網(wǎng)上報名電子照片為同一底版）�！秷竺怯洷怼讽氂蓡挝煌夂炞稚w章，按照干部管理權(quán)限報公務員管理部門審核同意并加蓋公章后，于7月25日18:00前傳真至菏澤市人民政府政府辦公室人事科（傳真號碼：0530-5310636）。
2、資格初審：遴選單位收到報考人員傳真的《報名登記表》后，24小時內(nèi)對報考人員進行資格初審，并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。對只進行網(wǎng)上報名，未按要求傳真《報名登記表》的，不予資格審查。
遴選職位計劃與通過資格初審的報考人數(shù)的比例不低于1：5。達不到1：5的，取消該遴選職位或相應減少遴選職位計劃。已報考取消遴選職位計劃的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合資格條件的其他職位。
3、打印準考證：通過資格初審的報考人員，請于8月7日9:00至8月9日17:30登陸報名網(wǎng)站，點擊進入“公務員專題”，下載打印準考證（A4紙）。
（二）資格審查
對報考人員的資格審查工作，貫穿整個遴選工作全過程。面試人員名單確定之后，進入面試的報考人員須向遴選單位提交本人身份證、本人手工填寫的《報名登記表》、本人簽名的《報考誠信承諾書》、學歷證書原件和其他相關證明材料，必要時調(diào)閱干部檔案。凡信息不實或在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關材料以及經(jīng)審查不具備報考條件的人員，報遴選工作領導小組辦公室（以下簡稱遴選工作辦公室）批準后，取消其面試資格。出現(xiàn)的空缺，按筆試成績依次遞補。
四、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試主要測試報考人員的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。滿分為100分。
筆試時間：2013年8月10日上午8:30-11:00。
（二）面試
面試人選根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定，遴選職位計劃與進入面試人數(shù)的比例一般為1：3（若確定面試人選的最低筆試成績有兩人以上分數(shù)相同，成績相同人員均進入面試）。
面試主要測試報考人員的專業(yè)知識、能力素質(zhì)、個性特征以及與報考職位的匹配度等。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，按百分制計分。每位面試人員的面試時間一般不超過30分鐘。面試成績由考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
面試具體時間和地點另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試、面試成績和考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
五、考察和體檢
考察采取差額考察的方式進行。根據(jù)遴選職位計劃和考試總成績，按照由高分到低分順序確定考察人選。報考人員考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定考察人選。遴選職位計劃1至2名的，考察人選差額1名；3名及以上的，差額2名。
考察人選確定后，在遴選工作辦公室指導下，由遴選單位進行考察�？疾靾猿值虏偶�?zhèn)�、以德為先的用人標準，注重工作實績，全面了解報考人員的政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務水平和工作表現(xiàn)、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息是否真實、準確等進行復審。
根據(jù)考察情況按遴選職位計劃等額確定體檢人員。體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，經(jīng)遴選工作辦公室同意后，從被考察人員中按成績依次確定體檢遞補人選。
六、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
經(jīng)考察和體檢合格確定的擬錄取人員，報遴選工作辦公室同意后，分別在菏澤市人民政府網(wǎng)站、菏澤市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、菏澤人事考試網(wǎng)和擬錄取人員所在單位進行公示，公示期7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響錄取的人員，按照有關規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
被錄取人員試用期為半年，試用期滿考核合格的，正式任用；不合格的，仍回原單位工作。
七、其他
本次遴選，不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
本公告由遴選工作辦公室負責解釋。
政策咨詢電話：0530-5310636（菏澤市人民政府辦公室人事科），5190199（菏澤市人力資源和社會保障局公務員辦公室）
報名技術咨詢電話：0530-5310309（菏澤市人事考試中心）
監(jiān)督電話：0530-5310525（菏澤市監(jiān)察局）
附件：1.菏澤市人民政府辦公室公開遴選公務員職位計劃表.rar
3.菏澤市人民政府辦公室公開遴選公務員報考誠信承諾書.rar
4.菏澤市人民政府辦公室公開遴選公務員工作有關問題解答.rar
菏澤市人民政府辦公室公開遴選工作領導小組
2013年7月18日
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