根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善市屬中小學(xué)教師補(bǔ)充機(jī)制的若干意見(jiàn)(試行)》精神，結(jié)合耒陽(yáng)師范學(xué)校舞蹈教師緊缺的實(shí)際情況，現(xiàn)就耒陽(yáng)師范學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘舞蹈教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及計(jì)劃數(shù)
耒陽(yáng)師范學(xué)校：舞蹈教師(1名)。
二、招聘條件
(一)熱愛(ài)黨，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，品行良好，具有正常履行報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件。
(二)報(bào)考人員須是國(guó)家985工程高校舞蹈學(xué)專業(yè)普通全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，且具有舞蹈教學(xué)經(jīng)歷。
(三)年齡在25周歲以下(1989年1月1日以后出生)。
(四)須具有計(jì)算機(jī)等級(jí)證和教師資格證。
(五)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2、組織或參與非法組織的;
3、近三年內(nèi)受到過(guò)警告以上黨紀(jì)處分的或記過(guò)以上政紀(jì)處分的;
4、在道德方面存在嚴(yán)重錯(cuò)誤的;
5、違反計(jì)劃生育政策的;
6、正在接受審查尚未結(jié)案的;
7、在衡陽(yáng)市教育局直屬學(xué)校工作人員公開(kāi)招聘或直接引進(jìn)中被認(rèn)定有舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反招聘(引進(jìn))紀(jì)律行為的人員;
8、在讀的非普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(含在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)研究生以本科學(xué)歷報(bào)考者或在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)本科生以�？茖W(xué)歷報(bào)考者);
9、有其他不宜擔(dān)任教師職務(wù)情形的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
在相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2014年7月30日-8月1日。報(bào)名地點(diǎn)：衡陽(yáng)市教育局辦公樓213室。報(bào)名聯(lián)系電話：0734-8811335。
2、報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審，資格初審時(shí)需提交本人近期1寸免冠彩色同底照片4張及如下證書(shū)原件及復(fù)印件(各1份)：本人有效身份證、畢業(yè)證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、教師資格證、舞蹈教學(xué)工作經(jīng)歷證明。
3、資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程。申報(bào)人員提交的申報(bào)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，申報(bào)人員應(yīng)對(duì)提交的申報(bào)材料負(fù)責(zé)，凡提供虛假申報(bào)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
4、報(bào)考比例原則上不得低于1:3。如崗位確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)市人社局同意后，可降低開(kāi)考比例至1:2。
注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員的出生年月日以本人有效身份證為準(zhǔn)。
(2)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和申請(qǐng)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確。
(3)《準(zhǔn)考證》發(fā)放工作在指定地點(diǎn)進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)領(lǐng)證卡，領(lǐng)證時(shí)必須出示考生本人有效身份證和相關(guān)的領(lǐng)證卡。
(三)筆試
1、時(shí)間地點(diǎn)：筆試時(shí)間待定，總時(shí)量150分鐘，具體地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員須按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)及要求參加考試，參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效第二代身份證，缺少證件(原件)的不得參加考試。
2、筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容包括招聘崗位應(yīng)具備的學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)，其中學(xué)科專業(yè)知識(shí)內(nèi)容占筆試總成績(jī)的80%，教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)內(nèi)容占筆試總成績(jī)的20%。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3、成績(jī)查詢：筆試成績(jī)可登錄衡陽(yáng)教育信息網(wǎng)(http://www.hhyedu.com.cn)查詢�？忌鐚�(duì)成績(jī)有疑問(wèn)，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)復(fù)核。
(四)考核
1、考核對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按崗位計(jì)劃1:2的比例確定參加考核人員。
2、考核內(nèi)容：舞蹈專業(yè)測(cè)試，主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)技能，有關(guān)具體規(guī)定另行公告。
3、考試綜合成績(jī)合成：筆試成績(jī)占40%、考核成績(jī)占60%的比例合成考試綜合成績(jī)�？荚嚲C合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名�？荚嚲C合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
4、考核結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢人選。為確保招聘質(zhì)量，如崗位實(shí)際參加考核人員僅為一人時(shí)，則該報(bào)考人員考核成績(jī)不得低于80分;如其考核成績(jī)低于80分，不得確定其為體檢對(duì)象，取消體檢入圍資格。
(五)體檢和考察
體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢工作規(guī)定執(zhí)行，統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者，則根據(jù)考試綜合成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)(僅遞補(bǔ)一次)。
體檢合格者即為考察對(duì)象，主要對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考察，并進(jìn)一步核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等�？疾烊舫霈F(xiàn)不合格者或棄權(quán)者，則根據(jù)考試綜合成績(jī)(由高分到低分)和體檢結(jié)果依次等額遞補(bǔ)(僅遞補(bǔ)一次)。
(六)公示與聘用
考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員在相關(guān)網(wǎng)站公示。公示無(wú)異議的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，即確定為聘用人員，簽訂聘用合同，辦理入編等相關(guān)手續(xù)。
四、有關(guān)事項(xiàng)
(一)招聘工作在衡陽(yáng)市公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室((衡陽(yáng)市教育局辦公樓213室)，聯(lián)系電話：0734-8811335。
(二)根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置有關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員工資待遇按照其被聘任的崗位確定。
(三)報(bào)名人員要確保本人所留通訊方式保持通暢。如因通訊方式不通暢而產(chǎn)生的一切后果，考生自負(fù)。
監(jiān)督電話： 0734-8866605 (市紀(jì)委)、0734-2896686 (市人社局)。
本簡(jiǎn)章由市公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由衡陽(yáng)市公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
衡陽(yáng)市公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年7月24日