江南農(nóng)村商業(yè)銀行是經(jīng)國務(wù)院同意、中國銀監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立的全國首家地市級股份制農(nóng)村商業(yè)銀行，是江蘇省農(nóng)信系統(tǒng)內(nèi)首家存款突破千億元的法人機(jī)構(gòu)，是中國銀監(jiān)會確定的二級資本債券和資產(chǎn)證券化發(fā)行試點(diǎn)單位。至2014年6月末，江南農(nóng)村商業(yè)銀行資產(chǎn)總額逾1800億元，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)223家，從業(yè)人員3000余人。
作為常州市一級法人銀行，江南農(nóng)村商業(yè)銀行秉承“服務(wù)‘三農(nóng)’、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)城鄉(xiāng)一體化”的服務(wù)宗旨，堅(jiān)持繼承與發(fā)展并重，創(chuàng)新經(jīng)營模式、創(chuàng)新銀行發(fā)展，立志打造中國農(nóng)村商業(yè)銀行一流品牌。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘，誠邀廣大英才加盟，與我們一起成長!
一、招聘對象及人數(shù)
部門副總經(jīng)理4名。
二、招聘基本條件
(一)熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，具有良好的職業(yè)操守，樂于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信;
(二)身體健康、心理素質(zhì)良好、責(zé)任心強(qiáng)，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;
(三)具有極強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具有解決復(fù)雜問題的能力，很強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行的能力，及激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
(四)同時(shí)滿足對應(yīng)聘職位的具體條件。
三、具體條件
(一)風(fēng)險(xiǎn)管理部副總經(jīng)理1名。
1、年齡40周歲以下;
2、國民教育序列本科(含)以上學(xué)歷;
3、具有8年以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 2年及以上擔(dān)任縣級支行副行長、部門負(fù)責(zé)人或下轄支行行長及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷;
4、擁有CFA、FRM等證書者優(yōu)先;
5、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策、當(dāng)?shù)亟鹑谑袌龊托袠I(yè)情況，熟悉銀行各類業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，熟悉銀行各業(yè)務(wù)條線風(fēng)險(xiǎn)管理整體狀況。
(二)信貸管理部副總經(jīng)理1名。
1、年齡40周歲以下;
2、國民教育序列本科(含)以上學(xué)歷;
3、具有8年以上銀行信貸管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上擔(dān)任縣級支行副行長、部門負(fù)責(zé)人或下轄支行行長及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷;
4、擁有CFA、中級經(jīng)濟(jì)師(中級會計(jì)師)等證書者優(yōu)先;
5、具有豐富的信貸管理知識，熟悉銀行各類業(yè)務(wù)流程，熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策。
(三)計(jì)劃財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理1名。
1、年齡40周歲以下;
2、國民教育序列本科(含)以上學(xué)歷;
3、具有8年以上銀行財(cái)會管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上擔(dān)任縣級支行副行長、部門負(fù)責(zé)人或下轄支行行長及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷;或具有8年以上會計(jì)(審計(jì))事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上擔(dān)任事務(wù)所管理工作的任職經(jīng)歷;
4、有高級會計(jì)師或注冊會計(jì)師等證書者優(yōu)先;
5、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定;具有豐富的財(cái)務(wù)管理知識，熟悉銀行業(yè)財(cái)會整體規(guī)劃和架構(gòu)體系;熟悉銀行業(yè)財(cái)會制度、核算體系;熟悉預(yù)算管理、成本管理政策和流程。
(四)合規(guī)管理部副總經(jīng)理1名。
1、年齡40周歲以下;
2、國民教育序列本科(含)以上學(xué)歷;
3、具有8年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)， 2年及以上擔(dān)任縣級支行副行長、部門負(fù)責(zé)人或下轄支行行長及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷;
4、具有全國統(tǒng)一司法考試、律師資格考試(A證)等證書者優(yōu)先;
5、熟悉國家法律法規(guī)及經(jīng)濟(jì)金融方針政策，熟悉銀行業(yè)務(wù)流程及法律、合規(guī)與操作風(fēng)險(xiǎn)管理。
四、招聘報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。填寫報(bào)名表、上傳電子照片、相關(guān)證書照片等�？傻卿浗限r(nóng)村商業(yè)銀行官方網(wǎng)站，進(jìn)入“員工招聘”頁面報(bào)名;也可直接登錄http://www.jnbank.cc:7001/進(jìn)行報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間
自招聘簡章發(fā)布之日起至2014年10月23日。
(三)資格審查
1、資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、應(yīng)聘人員需攜帶以下資料至規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查：
(1)本人身份證件原件、復(fù)印件一份;
(2)畢業(yè)證書原件、復(fù)印件一份;
(3)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表一份;
(4)留學(xué)歸國人員提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明原件、復(fù)印件一份;
(5)相關(guān)資格證書復(fù)印件;
(6)原單位工作證明(加蓋單位公章)或勞動(dòng)合同書一份。
以上材料由我行予以保密，請自留底稿，恕不退還。
五、考試、體檢、考核和聘用
具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢、考核等通過后進(jìn)行聘用。
六、聘用后管理及待遇
聘用人員實(shí)行合同制，薪酬福利待遇按照江南農(nóng)村商業(yè)銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系人：嚴(yán)女士，咨詢電話：0519-89995133。
江蘇江南農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司
二〇一四年九月二十四日