重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員簡章
學(xué)院為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)﹝2006）44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)院研究、市教委審核、市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。
一、學(xué)校簡介
重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)重慶市人民政府批準(zhǔn)市教委管理的全日制公辦普通高等職業(yè)院校，2011年學(xué)院被市教委、市財政局確定為“市級示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”立項建設(shè)單位。
學(xué)院設(shè)有機(jī)電工程系、財經(jīng)貿(mào)易系、生物化學(xué)工程系、建筑工程系、信息工程系、輕工系等6個教學(xué)系，開辦建筑工程技術(shù)、生物制藥技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)、會計電算化、計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、服裝設(shè)計、鞋類設(shè)計與工藝等36個專業(yè)，形成了以建筑工程技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)和生物制藥技術(shù)專業(yè)為龍頭，現(xiàn)代制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)相關(guān)專業(yè)為支撐，各類專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)群，有中央財政支持的實(shí)訓(xùn)基地3個、中央財政支持高等職業(yè)學(xué)校提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力的專業(yè)2個、重慶市教改試點(diǎn)專業(yè)1個、中澳合作推廣項目1個、重慶市高等職業(yè)院校應(yīng)用技術(shù)推廣中心1個、市級精品課程3門、市級教學(xué)團(tuán)隊1個。1936年建校以來，為國家培養(yǎng)了6萬多名技術(shù)人才和管理人才，為國家的建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)。
二、招聘原則
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，堅持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
三、招聘計劃
本次面向社會公開招聘15名人員。招聘單位、崗位、名額、專業(yè)和學(xué)歷要求等詳見《重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員崗位情況一覽表》（以下簡稱“一覽表”）。
四、招聘范圍和對象
（一）本次招聘面向社會公開擇優(yōu)招聘，凡是符合招聘崗位條件要求的人員均可報名。
（二）以下人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
五、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好品行及職業(yè)道德和教書育人的精神；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（五）35周歲及以下（1979年7月1日以后出生的），且具備《一覽表》列出的其他招聘條件；
（六）在大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，沒有受過任何處分；
（七）符合事業(yè)單位人員回避要求和審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件。
六、招聘方式
應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘的一個崗位進(jìn)行報名，分崗位競聘，學(xué)院按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取筆試、試講、面試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
七、招聘程序
（一）報名
報名工作由學(xué)院完成。凡符合公開崗位招聘條件者選定一個崗位并下載《重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》，如實(shí)填報后發(fā)至電子郵箱：FLZYRSC@163.com（郵件標(biāo)題請注明應(yīng)聘單位及崗位）。報名截止后，不得更改報名信息。
聯(lián)系人：李亞玲鄧洪電話：023－72806377，72806351；
網(wǎng)上報名時間：即日起至2014年11月30日。
（二）資格初審
學(xué)院按招聘崗位條件，對報名者提供的《重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》進(jìn)行初審。初審合格者，學(xué)院在以電子郵件形式予以回復(fù)確認(rèn)。
（三）資格復(fù)審
資格初審合格者，持有關(guān)證件（2015屆畢業(yè)生提供本人身份證、《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；其他人員須提供本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件）；若委托他人報名的人員，報名時需交委托書、委托人和被委托人身份證件；在職人員需提供單位同意報名證明和經(jīng)單位加蓋鮮章并經(jīng)應(yīng)聘人員簽字報名表，參加學(xué)院組織的資格復(fù)審。復(fù)審合格者進(jìn)入考試考核。
（四）考試考核
考試考核分公共科目筆試、專業(yè)科目測試和面試，由學(xué)院組織實(shí)施。
1、公共科目筆試、專業(yè)科目測試
（1）公共科目和專業(yè)科目，每科分值100分，共200分。
公共科目方式及內(nèi)容：閉卷筆試《綜合基礎(chǔ)知識》；
專業(yè)科目測試方式及內(nèi)容：教師崗位為試講，內(nèi)容為應(yīng)聘崗位指定專業(yè)教材課程，試講時間45分鐘；輔導(dǎo)員崗位采取閉卷筆試，內(nèi)容為大學(xué)生管理知識。
（2）時間、地點(diǎn)，具體地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
2、面試
（1）擬招聘崗位按1：2的比例，根據(jù)公共科目筆試和專業(yè)科目測試成績之和從高分到低分依次確定面試人選。進(jìn)入面試最后一名成績出現(xiàn)并列，則并列人員均進(jìn)入面試。
（2）面試以結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試分值100分。參加面試人員接受重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院考評領(lǐng)導(dǎo)小組及評委面試答辯，時間10分鐘。公共科目筆試和專業(yè)科目測試成績之和未達(dá)到120分及面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。
（3）面試主要考察應(yīng)聘者報考崗位所需的專業(yè)知識以及邏輯思維能力、綜合分析能力、環(huán)境適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力及工作態(tài)度等。
（4）應(yīng)聘者需用普通話試講及面試。
（5）面試時間、地點(diǎn)：另行通知。
（6）成績計算：考試考核總成績=（公共科目筆試成績+專業(yè)科目測試成績）÷2×50%+面試成績×50%�？荚嚦煽儼凑账纳嵛迦敕椒ūＡ舻叫�(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。
(五)體檢
體檢人選根據(jù)擬招聘崗位人數(shù)，按照考試考核總成績從高到低等額確定體檢人選，若最后一名體檢人選出現(xiàn)并列時，以專業(yè)科目測試成績高的優(yōu)先，若專業(yè)科目測試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列時，重新組織專業(yè)科目測試。
體檢由學(xué)院統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）要求，并結(jié)合學(xué)校和崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或參加體檢人員對體檢結(jié)論有異議，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，經(jīng)學(xué)院同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)放棄資格出現(xiàn)空缺，根據(jù)該崗位考試考核總成績，由高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢時間、地點(diǎn)另行通知。
（六）考察
體檢合格者，由學(xué)院對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
考察、資格條件復(fù)查不合格經(jīng)或確認(rèn)放棄資格出現(xiàn)空缺，根據(jù)該崗位考試考核總成績，由高分到低分依次遞補(bǔ)。
（七）公示
考試考核等有關(guān)事宜，可登錄重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站查詢。
考察合格的人員確定為擬招聘人員。擬招聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)及重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝灰约捌赣脥徫坏�。
八、聘用審批及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由學(xué)院提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》按程序報市人力社保局審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)。相關(guān)待遇按重慶市關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期內(nèi)或期滿考核不合格、或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。
擬聘人員在2015年7月31日仍未取得應(yīng)聘條件規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書，取消聘用資格。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員工作，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格堅持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，確保招聘工作順利進(jìn)行。若有違反規(guī)定或弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章由重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
附件：
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2、《重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》.rar
3、《重慶工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年招聘工作人員報名花名冊》.rar