羅甸縣2014年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)）、《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號(hào)）文件要求，結(jié)合羅甸縣實(shí)際，經(jīng)羅甸縣委、縣人民政府研究決定，2014年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員120名。按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡章。
一、招聘原則和方法
公開招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃及職位
羅甸縣2014年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員共120名（其中教育系統(tǒng)42名，其他事業(yè)單位78名）。具體招聘職位詳見《羅甸縣2014年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》（附件1）。
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象
1、本省戶籍或本省生源取得畢業(yè)證書的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。黔南州戶籍考生報(bào)考部分急需緊缺專業(yè)人才職位的，學(xué)歷可放寬至中專（技校、職高、高中）；
2、省外戶籍取得畢業(yè)證書的本科及以上學(xué)歷2014屆畢業(yè)生；
3、在羅甸縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的人員，生源地或兵源地為羅甸縣的退役大學(xué)生士兵（以上五類人員統(tǒng)稱“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”）；
4、羅甸縣轄區(qū)內(nèi)任職滿一屆以上的村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記和村委會(huì)主任、副主任（以下簡稱“村支兩委人員”）。
（二）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；
2、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件；
3、年齡在18周歲以上(1996年6月30日及以前出生)、35周歲以下(1978年6月30日及以后出生)。其中，對(duì)報(bào)考定向招聘村支兩委人員或具有報(bào)考崗位所需專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡可放寬到40周歲(1973年6月30日及以后出生)。
4、身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2013]58號(hào)）及我省的有關(guān)規(guī)定；
5、定向招聘基層服務(wù)項(xiàng)目人員的職位，僅限在羅甸縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員，限截止2014年12月31日累計(jì)服務(wù)滿1年的人員報(bào)考；“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員，限截止2014年12月31日已滿服務(wù)期限的人員報(bào)考；退役大學(xué)生士兵限指羅甸戶籍或羅甸生源全日制普通高校畢業(yè)生畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵。
6、定向招聘村支兩委人員的職位，限截止2014年12月31日期滿一屆的村支兩委人員報(bào)考；
7、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報(bào)考
1、羅甸縣在編在職的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員（自收自支、工勤人員除外）；
2、截止2014年12月31日仍未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員；
3、曾因犯罪受過刑事處罰的；
4、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
5、在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的人員；
6、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員；
7、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的人員；
8、有違反計(jì)劃生育政策的；
9、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；
10、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
四、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
報(bào)名工作由羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
報(bào)名時(shí)間：2014年11月13日至11月14日每天上午8：30至下午17：30。
報(bào)名地點(diǎn)：羅甸縣人力資源市場（沙井加油站旁）
報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。每位考生只能報(bào)考一個(gè)職位。對(duì)于報(bào)考合并職位的考生，在報(bào)名時(shí)不需填寫報(bào)考的具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)名稱，只填寫報(bào)考職位代碼，無需填寫《職位表》“招聘單位名稱”對(duì)應(yīng)處括號(hào)內(nèi)包含的具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)名稱。
（二）報(bào)名要求
1、報(bào)名工作由羅甸縣面向社會(huì)公開招聘工作組具體負(fù)責(zé)。工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息及提供的相關(guān)材料，對(duì)照《招聘簡章》和職位所需資格條件進(jìn)行報(bào)名資格審查，經(jīng)資格審查合格的，確認(rèn)其考試資格；對(duì)資格審查不合格的，應(yīng)說明理由；
2、報(bào)考人員向招聘工作組提交的報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
（三）報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料：
1、《羅甸縣2014年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（以下簡稱《報(bào)名表》）一份；
2、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4張；
3、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；
4、有效《居民身份證》、戶口簿原件及復(fù)印件一份；
5、獲得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格或特殊專業(yè)方向的報(bào)考人員須提供相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格證書（或成績合格證明）原件及復(fù)印件；
6、村支兩委人員需持當(dāng)選證或民政局出具的書面證明材料；
7、服務(wù)期滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員須提供服務(wù)縣（市、區(qū)）教育局出具的書面證明材料；
8、“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”報(bào)考定向基層服務(wù)項(xiàng)目人員職位的，服務(wù)期未滿人員需提供羅甸縣團(tuán)縣委或引導(dǎo)辦出具的書面證明材料；已滿服務(wù)期的，需提供服務(wù)證（團(tuán)縣委或引導(dǎo)辦出具的證明）原件及復(fù)印件；
9、退役大學(xué)生士兵需提供有效退役證明；
10、具有中專（高中、職高、技校）學(xué)歷或在1991-2001年期間取得學(xué)歷的或軍隊(duì)院校畢業(yè)的人員若不能在網(wǎng)上進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證查詢的，需由所在學(xué)�；�?qū)W校所在地教育主管部門出具書面證明材料；
11、報(bào)考職位要求的其他有關(guān)資格條件的證明材料；
12、代替他人報(bào)名的，需提供被委托人簽名的委托書以及代替人的身份證復(fù)印件；
13、報(bào)名費(fèi)：每人100元，報(bào)考人員經(jīng)資格審查通過后繳納報(bào)名費(fèi)，未繳費(fèi)者或未將《報(bào)名表》及報(bào)名所需材料交到指定位置的，按自動(dòng)放棄報(bào)名處理，若已繳納報(bào)名費(fèi)的，不予退還。
（四）資格審查
報(bào)名時(shí)由招聘工作組工作人員現(xiàn)場對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料等進(jìn)行審查，資格審查合格的由審查人員簽字予以確認(rèn)，資格審查不合格的人員不允許報(bào)考。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀簡章，如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報(bào)名的，視同報(bào)考人員本人填寫、報(bào)考，凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在考試時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)提交的不一致而影響考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿整個(gè)公開招聘工作的始終，在公開招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件與招聘簡章要求不相符的，取消其應(yīng)聘資格。
（五）其他
1、報(bào)名期間，每日18:00后，在羅甸縣人力資源網(wǎng)上公布截至當(dāng)天各職位報(bào)名累計(jì)情況，供報(bào)考人員參考。
2、報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后，按計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1：3比例確定開考。對(duì)于達(dá)不到1:3比例的職位，確屬急需緊缺專業(yè)的，經(jīng)羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可按計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1：2比例確定開考。減少或取消職位招聘計(jì)劃的，需在羅甸縣人力資源網(wǎng)上進(jìn)行公示。職位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整。職位招聘計(jì)劃取消的，由招聘辦通知考生改報(bào)其他符合條件的職位；無適合改報(bào)職位的，取消考生報(bào)考資格，給予退還報(bào)名費(fèi)。
五、考試
（一）筆試
筆試考點(diǎn)設(shè)置在羅甸縣，筆試采取閉卷考試，總分為100分�？荚嚥恢付▍⒖加脮�
筆試只考一科，其中：教師類職位筆試科目為《教育基礎(chǔ)知識(shí)》，其余職位筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。
領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2014年11月21日（上班時(shí)間），領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)需攜帶本人有效居民身份證原件，委托他人代領(lǐng)準(zhǔn)考證的，代領(lǐng)人需提供本人有效居民身份證原件及被代領(lǐng)考生委托書。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試，其他證件不能替代，以上證件不齊全不能參考。
（二）面試
依據(jù)筆試成績從高到低按職位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3比例以內(nèi)（含1:3）確定進(jìn)入面試人員，同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試。
所有職位面試均采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試滿分100分，面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)到60分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將在羅甸縣人力資源網(wǎng)上另行通知，面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《面試準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加面試，其他證件不能替代，以上證件不齊全不能參考。
（三）總成績計(jì)算及其他事宜
考生總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%計(jì)算。
筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
報(bào)考人員須參加本職位類別簡章規(guī)定所有科目及項(xiàng)目的考試，如未參加其中任一個(gè)科目或項(xiàng)目考試的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、體檢
根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對(duì)象；若同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
體檢必須在羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的醫(yī)院進(jìn)行，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，可進(jìn)行進(jìn)一步檢查，并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢的具體時(shí)間另行通知。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄的，空缺職位可按綜合成績依次遞補(bǔ)一次。
對(duì)《招聘簡章》發(fā)布時(shí)部分招聘職位未明確到具體崗位的，體檢工作結(jié)束后，對(duì)該職位體檢合格人員按總成績從高到低的順序選擇確定該職位的具體崗位。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)并列的，以筆試成績高的考生優(yōu)先�？忌荒苓x擇一個(gè)職位。選定后考生立即簽名確認(rèn)。
七、考察
體檢合格考生確定為考察對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察工作由羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，具體由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)�？疾旃ぷ黜毥M成考察組，考察組由二人及以上組成。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見�？疾旃ぷ鹘邮芗o(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報(bào)經(jīng)羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格�？杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、截止2014年12月31日前未能提供個(gè)人檔案材料的人員；
3、符合本簡章第三條“（三）以下人員不得報(bào)考”所列任何一項(xiàng)的人員。
八、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，并在羅甸縣人力資源網(wǎng)（http://www.gzldrs.gz.cn/）進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)尚難查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用�？杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。
（二）聘用審批
按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號(hào)）有關(guān)規(guī)定，對(duì)公示期間無異議的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。
擬聘人員與原工作單位有勞動(dòng)合同關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除合同關(guān)系。
新聘用人員在羅甸縣最低服務(wù)期限為5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得參加其他事業(yè)單位招聘考試（經(jīng)組織批準(zhǔn)，同意報(bào)考并錄用為國家公務(wù)員調(diào)離羅甸縣外）。前三年服務(wù)期期間一律不得調(diào)離羅甸縣；凡服務(wù)期已滿三年未滿五年的人員申請(qǐng)調(diào)離羅甸縣的，需支付違約金貳萬元，當(dāng)事人足額支付違約金后，有關(guān)部門才能履行相關(guān)手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)按聘用單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間20天仍未報(bào)到的，取消聘用資格。
對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位，不予遞補(bǔ)。
九、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
十、本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十一、在招聘過程中，請(qǐng)考生密切關(guān)注羅甸縣人力資源網(wǎng)（http://www.gzldrs.gz.cn/）上公布的相關(guān)招聘信息。網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對(duì)發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成招聘單位或招聘辦聯(lián)系不上的情形，造成的后果由考生自負(fù)。
十二、本次事業(yè)單位公開招聘參考專業(yè)以貴州省公務(wù)員局網(wǎng)發(fā)布的《本科生專業(yè)代碼》、《�？粕鷮I(yè)代碼》、《計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)代碼》為準(zhǔn)。
十三、本《招聘簡章》解釋權(quán)屬羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，招聘工作未盡事宜及特殊情況，由羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
招聘政策咨詢電話（工作時(shí)間）：
0854-7621132（羅甸縣人力資源和社會(huì)保障局干部股）
15718643040（羅甸縣人力資源和社會(huì)保障局干部股）
13885406494陳巡林
監(jiān)督電話（工作時(shí)間）：
0854-7619669（羅甸縣紀(jì)委監(jiān)察局）
附件：
1、《羅甸縣2014年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》.rar
3、《羅甸縣2014年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》.rar
4、《考生報(bào)名流程圖及考生報(bào)名注意事項(xiàng)》.rar
羅甸縣面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年11月4日