2015年貴州省遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘研究生簡(jiǎn)章

根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》以及《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定公開(kāi)招聘一批碩士研究生及以上學(xué)歷人員。為確保招聘工作的順利進(jìn)行，特制定如下招聘簡(jiǎn)章。

一、公開(kāi)招聘原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、公開(kāi)招聘的職位、人數(shù)及條件

計(jì)劃公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員15名，招聘對(duì)象為2015年及以前畢業(yè)的普通高校碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生，具有碩士以上學(xué)位，具體職位、人數(shù)及條件要求等詳見(jiàn)附件《遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘研究生職位表》。

三、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶(hù)籍不限；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.年齡要求：18周歲至35周歲（1979年5月12日至1997年5月11日出生），博士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高級(jí)及以上職稱(chēng)可以放寬到40周歲（1974年5月12日及以后出生）。

5.具有良好的職業(yè)道德。

6.有下列情形之一者不能參加此次招聘

（1）截止2015年5月11日服務(wù)未滿(mǎn)一屆的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員；

（2）在讀的全日制非2015屆畢業(yè)生；

（3）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

（4）曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的；

（5）曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（6）在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，沒(méi)有單位和主管部門(mén)同意報(bào)考證明的；

（7）在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；

（8）不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；

（9）報(bào)名時(shí)除2015年應(yīng)屆畢業(yè)生外，不能提供職位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等原件的（應(yīng)屆畢業(yè)生須在2015年7月31日前提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及職位要求資格證書(shū)原件及學(xué)籍檔案材料）；

（10）新招錄（聘）到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以?xún)?nèi)的；

（11）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、報(bào)名及資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，具體報(bào)名工作由遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：

2015年5月11日-5月14日�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)段為每天上午8：30至下午16：00。

地點(diǎn)：

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院東校區(qū)（新蒲新區(qū)）組織人事處人事科（志功樓五樓）。

2、網(wǎng)上報(bào)名：在5月14日下午16：00以前，進(jìn)入遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（組織人事處--辦事指南）下載報(bào)名表填好后發(fā)郵箱（zyzyrsc@163.com）。

3.每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)職位要求，填寫(xiě)《報(bào)名表》。

4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提供以下資料

（1）考生根據(jù)個(gè)人情況和職位要求填寫(xiě)完善報(bào)名表；

（2）交近期同底正面免冠小二寸彩色照片5張；

（3）在職人員報(bào)考必須提供單位及主管部門(mén)簽署的同意報(bào)考的證明；

（4）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書(shū)等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》）。

若是網(wǎng)上報(bào)名者，以上證件等材料在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)（考試前一天即2015年5月15日）一并帶來(lái)進(jìn)行審查。否則不予發(fā)放準(zhǔn)考證，取消考試資格。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》，如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料。《報(bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng),如因電話(huà)關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無(wú)法聯(lián)系，責(zé)任由考生自負(fù)。

（二）資格審查

考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，工作人員當(dāng)即對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查，由資格審查的負(fù)責(zé)人員在《報(bào)名表》上簽署意見(jiàn)，資格審查合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。網(wǎng)上報(bào)名的考生，在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)進(jìn)行資格審查，資格審查的負(fù)責(zé)人員在其《報(bào)名表》上簽署意見(jiàn)，資格審查合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿于招聘工作的始終，請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及崗位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書(shū)證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

五、面試

本次招聘由于面對(duì)的是高層次人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)）的相關(guān)規(guī)定，本次公開(kāi)招聘考試只進(jìn)行面試。面試成績(jī)總分為100分。

（一）面試時(shí)間

2015年5月16日，上午9：00開(kāi)始，考生需提前半小時(shí)到場(chǎng)。

（二）面試地點(diǎn)

詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（三）面試方式及內(nèi)容

面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯、說(shuō)課等方式進(jìn)行；現(xiàn)場(chǎng)答辯或說(shuō)課由遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招考領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員和專(zhuān)家進(jìn)行測(cè)評(píng)，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)按百分制記分，成績(jī)計(jì)算結(jié)果保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按考試總成績(jī)從高到低與招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選；實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。已經(jīng)報(bào)名的考生請(qǐng)按時(shí)參加面試，不能參加面試的人員視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生，面試成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單于考試后3個(gè)工作日內(nèi)在遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。

面試內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平及專(zhuān)業(yè)技能、邏輯思維及組織分析能力，主要測(cè)評(píng)考生在面試過(guò)程中表現(xiàn)出的思維應(yīng)變、語(yǔ)言組織和表達(dá)以及運(yùn)用知識(shí)分析解決問(wèn)題的能力。

六、體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)招聘職位名額和面試成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢人員。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

體檢必須縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。

體檢費(fèi)用考生自理，體檢時(shí)間另行通知。

七、考察（政審）

對(duì)體檢合格的人員，確定為考察（政審）對(duì)象。由遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織對(duì)考察（政審）對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進(jìn)行政審并據(jù)實(shí)寫(xiě)出政審報(bào)告，同時(shí)，復(fù)查報(bào)考資格條件，確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察（政審）中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，視為政審不合格，由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，取消擬聘用資格。

八、公示

經(jīng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)會(huì)同招聘主管部門(mén)按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)公示后取消聘用資格的，空缺職位不再遞補(bǔ)。

九、聘用審批

對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，由遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)管理權(quán)限報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批。

聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消其聘用資格，空缺職位不再遞補(bǔ)。

十、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。

對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢、考察、聘用等資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、本招考簡(jiǎn)章由遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定；如出現(xiàn)重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提請(qǐng)遵義市事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。

咨詢(xún)電話(huà)：0851-28912131（遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處）

監(jiān)督電話(huà)：0851-28912132（遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室）0851-28662655（遵義市人力資源和社會(huì)保障局）

遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2015年4月27日

遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘研究生職位表

職位名稱(chēng)	職稱(chēng)代碼	職位類(lèi)別	招聘人數(shù)	學(xué)歷	學(xué)位	專(zhuān)業(yè)
教師	zyzy01	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
教師	zyzy02	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	國(guó)際貿(mào)易學(xué)
教師	zyzy03	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	車(chē)輛工程
教師	zyzy04	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	食品科學(xué)與工程
教師	zyzy05	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	會(huì)計(jì)學(xué)、金融類(lèi)、保險(xiǎn)學(xué)
教師	zyzy06	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	建筑學(xué)、土木工程
教師	zyzy07	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	園藝學(xué)
教師	zyzy08	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	藝術(shù)學(xué)
教師	Zyzy09	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)
教師	Zyzy10	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	英語(yǔ)
教師	Zyzy11	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	中國(guó)古代史、中國(guó)近現(xiàn)代史
教師	Zyzy12	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	碩士研究生及以上	碩士學(xué)位及以上	計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)