根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》有關(guān)規(guī)定，決定面向全國公開招聘事業(yè)編制醫(yī)護(hù)人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
二、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)資格(執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上)及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)年齡在35周歲以下(1980年7月1日后出生)，其中，有中級職稱者年齡放寬到40周歲(1975年7月1日以后出生)及以下，有高級職稱者年齡放寬到45周歲(1970年7月1日以后出生);
(六)具備崗位所需的其他條件。
三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件
見附件1：寧波大榭開發(fā)區(qū)醫(yī)院2015年第二次招聘事業(yè)編制人員計劃
四、招聘辦法和步驟
(一)報名與資格審查
1.報名時間：2015年7月13 日-17日;
2.報名辦法：報名方式有三種，可任選一種方式報名：(1)報考人員在規(guī)定的報名時間內(nèi)，將應(yīng)聘材料郵寄至寧波大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局衛(wèi)生處，地址：寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會東大樓710室(郵編：315812);(2)將應(yīng)聘所需提交材料的掃描件發(fā)送E-mail至(nbdxwsc@163.com)郵箱。投遞簡歷時請注明應(yīng)聘崗位，并請電話確認(rèn)，聯(lián)系電話：(0574)86761576;(3)報名人員也可以到大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局衛(wèi)生處現(xiàn)場報名。
應(yīng)聘所需提交材料：(1)《寧波大榭開發(fā)區(qū)醫(yī)院招聘事業(yè)編制人員報名登記表》(附件2);(2)近期免冠1寸彩照2張，身份證、個人簡歷、學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、注冊證書等復(fù)印件;(3)教學(xué)、科研工作業(yè)績等相關(guān)材料復(fù)印件(附著作、論文、科研項目、獲獎成果等清單);(4)榮譽(yù)證書復(fù)印件。
3.應(yīng)聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招聘單位將對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行初審，向初審未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格初審。
4. 婦產(chǎn)科崗位、120急救崗位、超聲科崗位作為緊缺崗位，符合招聘條件人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于1：2，其他崗位不能低于1：3，在規(guī)定的報名時間內(nèi)，符合招聘條件人數(shù)和招聘計劃數(shù)不足上述比例的，將酌情核減或取消招考指標(biāo)。
5.通過資格初審的應(yīng)聘人員由社會發(fā)展保障局通知，電話告知資格復(fù)審時間、地點。
(二)考試
本次公開招聘中考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1.資格復(fù)審
在規(guī)定時間內(nèi)，通過資格初審的應(yīng)聘人員攜帶報名表、本人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書等相關(guān)證件的原件到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件不全或所提供的證件與招聘資格條件不相符者，不能通過資格復(fù)審。未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄應(yīng)聘資格。通過資格復(fù)審人員現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。通過資格復(fù)審人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間、地點參加考試。
2.筆試
筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須的專業(yè)知識和基礎(chǔ)知識。筆試卷面總分為100分。筆試時間為7月，地點和具體考試事項詳見準(zhǔn)考證，考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例(婦產(chǎn)科崗位、120急救崗位、超聲科崗位1：2比例)確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)進(jìn)入面試)。筆試成績和進(jìn)入面試人員名單將在寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站、寧波大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局網(wǎng)站公布，并電話通知入圍面試人員(告之面試的時間和地點)。
3.面試
面試主要測試報考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和身份證參加面試。
面試入圍人員不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作放棄面試。放棄面試空缺入圍名額不遞補(bǔ)。
4.成績
總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同時，按筆試成績排序�？偝煽兒凸P試成績都相同的增加一門崗位專業(yè)考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單將在寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站、寧波大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局網(wǎng)站公布。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站、寧波大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局網(wǎng)站上下載體檢通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。
體檢結(jié)束后，我局將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(四)公示與聘用
1.擬聘用人員名單經(jīng)核準(zhǔn)后，同時在寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站、寧波大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。
2.聘用合同與寧波大榭開發(fā)區(qū)醫(yī)院簽訂，實行半年試用期，試用期滿經(jīng)考核合格，能勝任崗位要求的，簽訂正式聘用合同;不能勝任崗位要求的，解除聘用關(guān)系，人事檔案轉(zhuǎn)至大榭開發(fā)區(qū)人才交流中心。
3.擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在辦理錄用手續(xù)的同時辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。
4.在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
5.錄用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系地址和聯(lián)系方式
本次公開招聘工作，由區(qū)紀(jì)工委、區(qū)人事局負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，區(qū)社會發(fā)展保障局負(fù)責(zé)組織實施。本招聘信息將寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站(www.daxie.gov.cn)、寧波大榭開發(fā)區(qū)社會發(fā)展保障局網(wǎng)站(www.shfzbzj.gov.cn)發(fā)布。
本局地址：寧波大榭開發(fā)區(qū)濱海南路111號管委會廣場東大樓7-8樓;郵編：315812;郵箱：nbdxwsc@163.com。
聯(lián)系電話：0574-86761576;0574-86766151;傳真：0574-86769792;聯(lián)系人：王老師 劉老師 楊老師。
區(qū)紀(jì)工委投訴監(jiān)督電話：0574-86768892。