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2015年江蘇省宿遷市發(fā)展和改革委員會引進(jìn)高層次人才公告

時間:2015-09-16 16:56:45 點(diǎn)擊:

2015年宿遷市發(fā)展和改革委員會引進(jìn)高層次人才公告

  根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,宿遷市發(fā)展和改革委員會現(xiàn)面向社會公開引進(jìn)高層次人才1名(事業(yè)編制),簡章如下:

  一、崗位及人數(shù)

  本次面向社會公開引進(jìn)人才的崗位、計劃人數(shù)及相關(guān)要求等見《崗位簡介表》(附件1)。

  二、報名條件

  1、遵守憲法、法律,具有良好品行;

  2、年齡、學(xué)歷等要求詳見《崗位簡介表》?忌氃趫竺耙讶〉孟鄳(yīng)學(xué)歷,F(xiàn)役軍人、在讀有學(xué)籍人員不得報考。正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得報考。報考專業(yè)認(rèn)定,以《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2015版)為準(zhǔn),其他相關(guān)報考政策規(guī)定,除本簡章另有規(guī)定外,均參照《宿遷市2015年考試錄用公務(wù)員報考指南》執(zhí)行。

  3、未違反計劃生育政策規(guī)定,三年內(nèi)未受過黨(政、團(tuán))紀(jì)處分;

  4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  5、無公開招考政策規(guī)定的應(yīng)當(dāng)回避的情形。

  三、程序和方法

  本次人才引進(jìn)工作由宿遷市人社局組織實(shí)施,按照報名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序?qū)嵤?/P>

  (一)報名和資格審查。

  1、報名時間、地點(diǎn):2015年9月16日-24日(工作時間),至宿遷市發(fā)展改革委(宿遷市洪澤湖路181號人防大廈)312 房間現(xiàn)場報名,不接受其他方式報名。聯(lián)系電話:0527—84338879。報名人員需如實(shí)填寫《宿遷市事業(yè)單位公開引進(jìn)工作人員登記表》(一式兩份,見附件2)。

  2、報名時考生需提供近期正面免冠二寸彩色照片5張以及本簡章和《崗位簡介表》等要求的所有證件和材料,如身份證、畢業(yè)證、獲獎證書、任職文件等的原件及一套復(fù)印件。未按時提供所有證件、材料原件和照片的,視為放棄?忌撟骷俚模唤(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。

  3、報名人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證報名,報名與考場使用的身份證必須一致,否則取消考試資格。

  4、資格審查在報名時同時進(jìn)行,審查結(jié)果當(dāng)場反饋。

  (二)面試

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試時,對于形不成競爭的崗位,考生面試成績須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。

  (三)體檢

  根據(jù)考生最終成績從高分到低分,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

  體檢人選名單在市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。

  體檢由市人社局組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

  體檢人員中的在職人員在領(lǐng)取《體檢通知書》時須提供原單位同意報考的證明,否則取消體檢資格。

  (四)考察

  體檢合格人員由市發(fā)展改革委組織考察,考察標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2015版)執(zhí)行。

  (五)公示、聘用審批

  考察合格擬聘用人員在市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示,公示期7天。公示期滿無異議的,辦理聘用審批手續(xù)。

  在體檢、考察、公示、聘用審批階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,在本崗位考生中按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批后,出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

  被聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。

  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  本次人才引進(jìn)工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。人才引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

  五、本簡章由宿遷市人社局負(fù)責(zé)解釋

  監(jiān)督電話:0527—84359865(市紀(jì)委派駐市人社局紀(jì)檢組)。

  0527-84338503(市紀(jì)委派駐市發(fā)改委紀(jì)檢組)

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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