為進一步改善師資結(jié)構(gòu)，加快合肥市委黨校發(fā)展步伐，經(jīng)校委會研究決定，面向社會公開招聘博士研究生，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及條件
合肥市委黨校公開招聘3名博士研究生，具體崗位及條件見《中共合肥市委黨校招聘博士研究生崗位及條件匯總表》(見附表1)
招聘對象為國家承認學(xué)歷、學(xué)位的歷、應(yīng)屆博士研究生(應(yīng)屆博士研究生需于2015年12月31日前取得學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書)，且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守國家法律和法規(guī);
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有招聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力;
(五)身體健康，能承擔(dān)適應(yīng)崗位要求的正常工作;
(六)符合招聘崗位年齡要求(見附表1)
《中共合肥市委黨校招聘博士研究生崗位及條件匯總表》中的“40周歲以下”為“1975年12月1日以后出生”。
(七)崗位所需的其它條件;
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
4.曾因受過各類刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分或者正在接受違法、違紀審查的人員，其它違反法律、法規(guī)人員;
5.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、報名、資格審核
(一)報名時間
報名時間為2015年11月26日09:00至2015年12月 10 日16:00，逾期不再補報。報名同時進行初審。
(二)報名辦法
報名采取網(wǎng)上投遞的方式進行。應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《中共合肥市委黨校招聘人員報名表》(附表2)，并注明姓名，將電子版發(fā)送至郵箱hfdxzzrsc@163.com。
應(yīng)聘人員在報名表中填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。
(三)資格復(fù)審
1.復(fù)審時間：2015年12月11日09:00至2015年12月15日16:00，逾期視為自動放棄。
2.復(fù)審地點：合肥市長江西路901號合肥市委黨校組織教育處(康和樓306室)
聯(lián)系電話：0551-62206576 13965115400 13855148805
聯(lián)系人：黃國平 李 慧
3.復(fù)審要求
(1) 資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)提供以下證件、材料：
本人有效居民身份證、學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件等材料,并提供省部級及以上公開發(fā)表的個人學(xué)術(shù)論文或主持、參與省部級及以上研究的結(jié)項課題原件。資格復(fù)審合格的報考人員，參加專業(yè)測試。
(2)凡與招聘資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供相關(guān)材料的，取消其應(yīng)聘資格。
(四)開考條件
崗位報名合格人數(shù)須大于3名崗位計劃數(shù)，方能達到有效競爭條件;若崗位報名合格人數(shù)少于或等于崗位數(shù)，則按照“報名合格人數(shù)-1”的原則，重新確定崗位計劃數(shù)。
四、專業(yè)測試
專業(yè)測試采取試講的方式進行。試講由合肥市委黨校統(tǒng)一命題，采取百分制，由7名專家評委分別打分，去掉一個最高分和一個最低分，取剩下5位專家評委打分的平均分為試講分值(分值保留小數(shù)點后兩位)，成績當(dāng)場宣布，試講分值在合肥市委黨校網(wǎng)站(www.hfdx.gov.cn)公示一周。專家評委由合肥市委黨校專家和外請專家組成，其中合肥市委黨校專家評委不超過3人。
專業(yè)測試分值占綜合分值50%。
試講的題目、具體要求及試講的地點、時間另行通知。
五、科研評價
科研評價以個人提供的學(xué)術(shù)論文或主持、參與研究課題的質(zhì)量、規(guī)格、數(shù)量為準，采取百分制打分，由7名專家評委分別打分，去掉一個最高分和一個最低分，取剩下5位專家評委打分的平均分為科研評價分值(分值保留小數(shù)點后兩位)，科研評價分值在合肥市委黨校網(wǎng)站公示一周。專家評委由合肥市委黨校專家和外請專家組成，其中合肥市委黨校專家評委不超過3人。
科研評價分值占綜合成績50%。
六、綜合成績
以專業(yè)測試分值和科研評價的分值，按上述規(guī)定比例形成綜合分值，即為綜合成績(分值保留小數(shù)點后兩位)。綜合成績相同情況下，按照科研評價分值從高分到低分排序。
綜合成績設(shè)定最低分數(shù)線75分，對綜合成績未達到最低分數(shù)線的應(yīng)聘人員，不予進入體檢和考察。
七、體檢和考察
根據(jù)崗位計劃數(shù)，按照1:1參加考察和體檢。
1.體檢標準參照《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》(皖教人〔2001〕35號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。
體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見�？忌鷮Ψ钱�(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實施主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由考生自理。
2.考察由市委黨校領(lǐng)導(dǎo)、組織人事、紀檢等人員組成3人以上考察小組�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位及條件的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。
3.擬聘用對象自動放棄、未按時參加體檢或體檢、考察不合格的，按照規(guī)定程序和時限，在同一崗位應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額有效遞補兩次。
八、公示、簽約聘用
1. 體檢、考察均合格的應(yīng)聘用人員名單，將在合肥市委黨校網(wǎng)站公示一周。公示期滿無異議，按規(guī)定報市編制、人社部門核準并辦理批復(fù)手續(xù)。
2. 擬聘人員為事業(yè)身份，實行編制內(nèi)聘用。
3. 擬聘人員與原用人單位存在合同關(guān)系的，應(yīng)自行與原用單位解除合同，提供終止合同證明書，否則，不予聘用。
九、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
專業(yè)測試和科研評價及有關(guān)工作在市人社的指導(dǎo)下，由中共合肥市委黨校組織實施，市紀檢部門監(jiān)督，并接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。
附表1.《中共合肥市委黨校招聘博士研究生崗位及條件匯總表 》.rar
中共合肥市委黨校
2015年11月17日