為充實(shí)城市管理隊(duì)伍力量，提高湖濱新區(qū)城市管理水平，湖濱新區(qū)城管分局現(xiàn)面向社會(huì)公開招錄城市管理協(xié)管員15名，性別為男性，錄用后與宿遷新源環(huán)衛(wèi)保潔有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

　　一、應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列要求

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　(2)具有全日制大專及以上文化程度;退伍軍人具有高中(中專、職高)以上文化程度;

　　(3)年齡28周歲以下(1988年7月10日以后出生);

　　(4)男性，身高170cm以上，品行端正，舉止端莊，身體健康，雙眼視力正常(矯正視力1.0以上)，無明顯缺陷，無紋身、紋臂、紋手，宿遷市戶口;

　　(5)遵紀(jì)守法，能吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)，熱愛城市管理事業(yè)，能長(zhǎng)期在室外工作，無違法違紀(jì)等記錄。

　　二、報(bào)名方式

　　1、報(bào)名時(shí)間：2016年7月11日至2016年7月17日(上午8：30-11：30，下午14：30-18：00)。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：湖濱新區(qū)城管分局(湖濱新區(qū)管委會(huì)B座201室)，聯(lián)系電話：0527-84833218。

　　3、報(bào)名要求：報(bào)名人員攜帶本人近期一寸免冠照片2張，身份證和戶口簿、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，退伍軍人還需提供退伍證原件及復(fù)印件，并如實(shí)填寫報(bào)名登記表。

　　三、面試

　　城管分局對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核后，確定面試人員名單。面試主要考核應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。

　　四、體檢

　　根據(jù)報(bào)名人員的面試成績(jī)，按照擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單(如成績(jī)相同，則加試確定)。體檢前，社會(huì)在職人員必須提供原單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　因體檢不合格出現(xiàn)崗位缺額時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　體檢合格的人員，由湖濱新區(qū)城管分局統(tǒng)一進(jìn)行考核、政審合格后辦理錄用手續(xù)。

　　五、管理及薪資待遇

　　錄用人員實(shí)行合同制，一年一簽，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一配發(fā)制服等裝備。應(yīng)聘者經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)合格后上崗，試用期三個(gè)月，試用期工資1800元/月。試用期滿后，工資為2200元/月，其中基本工資為1800元/月，考核工資為400元/月;并按照《江蘇省勞動(dòng)合同條例》規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，與原單位簽有勞動(dòng)合同的，自行負(fù)責(zé)處理。

　　六、本簡(jiǎn)章由湖濱新區(qū)城管分局負(fù)責(zé)解釋。

　　宿遷市湖濱新區(qū)城管分局

　　2016年7月11日

　　附件：宿遷市湖濱新區(qū)城管分局公開招聘協(xié)管員報(bào)名表.doc