2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見》(吉廳字〔2012〕3號)、《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度的實(shí)施意見》(遼辦發(fā)[2010]40號)精神，現(xiàn)將遼源市2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員的有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2016年全市計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員453名。其中市直168名，東豐縣70名,東遼縣154名，龍山區(qū)32名，西安區(qū)29名。具體招聘崗位及資格條件詳見《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
二、報(bào)名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1980年7月18日至1998年7月18日期間出生）。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下（1975年7月18日至1998年7月18日期間出生，可不受崗位要求年齡限制）。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2016年7月18日（以本人身份證出生日期為準(zhǔn)）。
（二）崗位條件
符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格等條件,詳見《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
（三）其他資格條件
1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。
2.在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。
（四）有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
3.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考）。
4.現(xiàn)役軍人。
5.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。
6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘、特崗教師等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
（五）回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名辦法
2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2016年8月1日8:30至8月4日11:30。
2.請考生（務(wù)必使用標(biāo)準(zhǔn)的IE6或IE8瀏覽器）登陸http://222.169.185.228:23106/officer_ly（以下簡稱報(bào)名網(wǎng)站）選擇相應(yīng)報(bào)考單位、報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名�？忌W(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)jpg格式的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片（上傳照片前，請使用網(wǎng)上報(bào)名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，不大于20k，以保證格式的正確）。
3.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其它崗位。考生錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。
（二）資格審查及審查結(jié)果查詢
1.資格審查及審查結(jié)果查詢時(shí)間為2016年8月1日8:30至8月4日15:30。
2.招聘單位主管部門負(fù)責(zé)對考生填報(bào)的資格條件進(jìn)行審查�？忌毤皶r(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過資格審查的考生，報(bào)名截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位�？忌鷮Y格審查結(jié)果存在異議的，可按網(wǎng)上報(bào)名流程提起仲裁。
審查和仲裁截止時(shí)間未改報(bào)或雖然改報(bào)但審查或仲裁不合格、因時(shí)間原因不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再受理。
仲裁結(jié)果查詢截止時(shí)間為8月4日18:00。通過資格審查的考生，務(wù)必及時(shí)打印報(bào)名表、網(wǎng)上繳費(fèi)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)。
（三）繳費(fèi)及確認(rèn)
1.繳費(fèi)及確認(rèn)時(shí)間為2016年8月1日8:30至8月6日15:30。
2.考生通過資格審查后，請登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)�？忌丛谝�(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)。網(wǎng)上繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)。
3.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：筆試科目60元/人，其中包含報(bào)名費(fèi)25元/人、筆試考務(wù)費(fèi)35元/人。報(bào)考“綠色通道”崗位免筆試的，繳納報(bào)名費(fèi)25元/人。
（四）開考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。
（五）下載打印《準(zhǔn)考證》
1.《準(zhǔn)考證》下載打印時(shí)間為2016年8月22日8:30至8月27日15:30。
2.考生登陸報(bào)名網(wǎng)站，用A4紙自行下載打印。
（六）注意事項(xiàng)
1.考生只能用二代身份證號報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對使用第一代身份證報(bào)名的視為無效。
2.考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的名稱完全一致。
3.考生應(yīng)對提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假或與公告招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格；對惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試結(jié)果及聘用資格。情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位、學(xué)校，5年內(nèi)不得報(bào)考遼源市事業(yè)單位。
4.請考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，否則后果自負(fù)。
四、招聘考試
2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行，由中共遼源市委組織部、遼源市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間為2016年8月27日。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。
2.筆試考一科，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。由于閱卷工作采用分?jǐn)?shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，除了缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況外，不接受考生查分申請。
筆試成績實(shí)行百分制，卷面分值為100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。筆試科目詳見《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
《通用知識》考試范圍：參見《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員通用知識考試大綱》（附件2)。
《衛(wèi)生專業(yè)知識》考試范圍：解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)等醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。
《護(hù)理學(xué)》考試范圍：護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)知識。
《教育理論基礎(chǔ)知識》考試范圍：教育學(xué)、心理學(xué)、教育相關(guān)法律法規(guī)。
3.報(bào)考“綠色通道”崗位的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的考生免筆試。
4.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見》（吉政發(fā)〔2016〕25號）精神，對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績加5分。本人持退伍證件以及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證件，于2016年8月15日至16日到遼源市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人員管理科（遼源市西寧大路511號五樓）,逾期未送達(dá)的視為考生自動放棄優(yōu)惠政策。遼源市人力資源和社會保障局、遼源市征兵辦對享受優(yōu)惠政策考生資格進(jìn)行審驗(yàn)。經(jīng)審驗(yàn)合格的于8月18日至8月24日在遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，歡迎廣大考生監(jiān)督，監(jiān)督電話：0437-3168867。
5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）資格條件復(fù)審
面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間為2016年9月7日至9月17日。請考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
1.按筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3比例依次確定擬面試人選。實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；多人并列進(jìn)入1:3比例的，一并確定為擬面試人選，復(fù)審合格的擬面試人選進(jìn)入面試。“綠色通道”全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的考生免筆試經(jīng)復(fù)審合格進(jìn)入面試。
2.面試前資格條件復(fù)審，由中共遼源市委組織部、遼源市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。市直屬事業(yè)單位由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人選的資格條件復(fù)審，縣區(qū)由縣區(qū)組織或人社部門會同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人選的資格條件復(fù)審。復(fù)審時(shí)，面試人選應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求，提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的報(bào)名表、本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證（要求全日制統(tǒng)招學(xué)歷的）、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)原件和復(fù)印件，必要時(shí)資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證。
招聘崗位要求工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止點(diǎn)為2016年8月份，即到2016年8月份累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。學(xué)生在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
在職人員進(jìn)入面試復(fù)審的，復(fù)審時(shí)須一并提供所在單位同意報(bào)考的證明，否則取消面試資格。
經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件取消面試資格的，從報(bào)考同一崗位的人員中從筆試成績高分到低分依次遞補(bǔ)。
3.復(fù)審?fù)ㄟ^的面試人員，填寫《面試人員基本情況備案表》，并繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人，發(fā)給《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試通知書》。
4.在資格審查過程中，資格審查員對考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可要求考生傳真發(fā)送相關(guān)資格證明材料，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。
（三）面試
根據(jù)各招聘單位的行業(yè)、專業(yè)及崗位特點(diǎn)，面試采用結(jié)構(gòu)化面試、試講、實(shí)際操作等方式進(jìn)行。
面試成績滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績當(dāng)場公布。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式、要求等，另行公告。
（四）考試成績計(jì)算方法
1.考試總成績，按筆試成績、面試成績各占50%折算，滿分為100分。
2.計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
3.免筆試直接進(jìn)入面試的，面試成績即為考試總成績，滿分為100分。
4.考試總成績及格線為60分。總成績不及格人員，沒有聘用資格。
（五）成績查詢
筆試成績在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。考試總成績在遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。請考生及時(shí)查詢，未及時(shí)查詢的后果自負(fù)。
五、體檢與考察
根據(jù)考試總成績，在及格線以上按招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。如果總成績相同，以面試成績高者優(yōu)先，若面試成績也相同，需要進(jìn)行第二輪面試確定。但對于在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上（立功受獎等次高或等次相同次數(shù)多）者，在筆試、面試成績均相同的情況下，優(yōu)先確定為體檢人選。
體檢工作由中共遼源市委組織部、遼源市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢合格的，由招聘單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。體檢或考察不合格及體檢考察期間自動放棄的，取消其擬聘人選資格，從報(bào)考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間及公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再遞補(bǔ)。
七、聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
被聘用人員在聘用單位有最低服務(wù)年限的（含試用期），服務(wù)年限內(nèi)不得流動到其它單位。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
（一）信息發(fā)布網(wǎng)站
吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）；
吉林省人事考試中心網(wǎng)站（http://www.jlzkb.com）；
吉林人才網(wǎng)（http://www.jlrc.com.cn）；
遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.jllyhrss.gov.cn）。
（二）其它事項(xiàng)
1.招聘考試的其它有關(guān)政策、考務(wù)信息可登錄遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。
2.報(bào)名咨詢電話：詳見《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其條件一覽表》（附件1）中“考生報(bào)名咨詢電話”欄。
3.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)電話：遼源市人事考試中心0437-3168075
4.仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話：
中共遼源市委組織部干部三科0437-3315701
遼源市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人員管理科0437-3168867
九、有關(guān)要求
（一）資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消聘用資格。
（二）凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、報(bào)到的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。
附件：
1.《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》
2.《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員通用知識考試大綱》
中共遼源市委組織部
遼源市人力資源和社會保障局
2016年7月18日
1.《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》.xls
2.《2016年遼源市事業(yè)單位公開招聘工作人員通用知識考試大綱》.doc