為充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更好地選拔優(yōu)秀人才，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號(hào))的規(guī)定，廣州市越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局屬下事業(yè)單位擬向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位簡介
詳見廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)http://www.yuexiu.gov.cn/yxxxw/sm/fads_jsp_catid_9404.html
二、報(bào)考條件
(一)基本條件
應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令〔2009〕139號(hào))要求的基本條件及以下條件：
(1)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;
(2)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;
(3)具備報(bào)考職位所需資格條件，符合職位要求的工作能力;
(4)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;
(5)身體健康;
(6)受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不受理報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位;
(二)資格條件
應(yīng)聘人員需具備招聘職位表規(guī)定的條件(附件1、2)。其中大專及本科學(xué)歷，年齡限35周歲以下(1981年5月31日以后出生);研究生或中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的，年齡限40周歲以下(1976年5月31日以后出生);博士學(xué)位或副高及以上專業(yè)技術(shù)資格的，年齡限45周歲以下(1971年5月31日以后出生)。非廣州市常住戶籍人員須同時(shí)符合《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法》中規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱：
http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA)。
通過考試擬聘用的社會(huì)人員還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考，須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。如應(yīng)屆畢業(yè)生在2017年7月31日前無法獲得崗位招聘條件要求的學(xué)歷和學(xué)位證書，則取消聘用資格。
應(yīng)屆畢業(yè)生指全日制普通高等院校畢業(yè)生(即2017年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生)、社會(huì)人員是指除應(yīng)屆畢業(yè)生外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。
三、招聘辦法
(一)報(bào)名
1、應(yīng)聘者登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2017年6月6日(星期二)上午9:00時(shí)至2017年6月8日(星期四)下午17:00時(shí)。
2、每位應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)職位,并按網(wǎng)上提示進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，筆試前不進(jìn)行人工資格審查，由報(bào)名系統(tǒng)初審。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：020-83126088
3、招聘職位的計(jì)劃聘用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上(含1：3)才能開考，達(dá)不到開考比例人數(shù)的按比例減少相應(yīng)招考職位數(shù)。對(duì)于衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)崗位在首次公開招聘未達(dá)到開考比例的，可延長報(bào)名時(shí)間(具體內(nèi)容另行通知)，在同一招聘崗位相同條件下經(jīng)過延長報(bào)名后，開考比例按1：2設(shè)定，如仍達(dá)不到開考比例的，不再取消或調(diào)減崗位，凡符合報(bào)考資格條件的筆試人員進(jìn)入后續(xù)公招程序。
(二)筆試
1、打印準(zhǔn)考證。請(qǐng)考生于2017年6月15日(星期四)下午17：00時(shí)開始登陸通過廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)自行打印準(zhǔn)考證。
2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)： 2017年6月17日(星期六)，地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3、筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷考試，滿分100分，按40%計(jì)入總成績，時(shí)間為120分鐘，內(nèi)容包括綜合知識(shí)能力、醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)等。
4、筆試成績公布：筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站(www.hrssgz.gov.cn)、廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)上公布。
5、確定進(jìn)入資格驗(yàn)證人員。資格審查名單將與筆試成績一同公布。筆試成績達(dá)60分及以上應(yīng)聘者方可進(jìn)入資格驗(yàn)證，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照各職位招考人數(shù)1∶5的比例確定進(jìn)入資格驗(yàn)證人員名單，如達(dá)不到上述比例，以通過資格審查的實(shí)有人數(shù)參加面試。
(三)資格審查
參加資格審查者憑身份證和準(zhǔn)考證前往指定地點(diǎn)辦理資格審查。
1、時(shí)間和地點(diǎn)：
時(shí)間： 2017年6月28日(星期三)(上午9:00時(shí)至11:30，下午2：30時(shí)至17:00)。
地點(diǎn)：廣州市越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局(廣州市正南路6號(hào)之一11樓1108室)。
2、須提供的資料：按《2017年越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員資格審查材料一覽表》(附件3)所列的資料原件和復(fù)印件(A4規(guī)格)，作為資格審查的依據(jù)。
3、其他事項(xiàng)：
(1)應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)個(gè)人報(bào)名表。通過資格驗(yàn)證的應(yīng)聘者必須對(duì)報(bào)名表及個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見。
(2)通過現(xiàn)場(chǎng)資格驗(yàn)證者方可參加面試。
(3)符合條件進(jìn)行資格驗(yàn)證而不參加驗(yàn)證的人員視作放棄面試資格。
(4)資格驗(yàn)證遞補(bǔ)截止時(shí)間為2017年6月29日(星期四)上午9：00至11：30時(shí)，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。
(四)面試
1、時(shí)間及地點(diǎn)： 7月1、2日(星期六、日)，地點(diǎn)以面試通知為準(zhǔn)。
2、方式及主要內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試。主要考察面試者的綜合分析能力、相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)、口頭表達(dá)能力等掌握的情況。
3、成績計(jì)算方法：面試成績滿分100分，按60%計(jì)入總成績。
四、有關(guān)說明
(一)總成績計(jì)算。
筆試成績及面試成績按4:6比例計(jì)算總成績。
(二)面試成績達(dá)60分及以上的應(yīng)聘者方可進(jìn)入體檢和考核，以總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核人選。如出現(xiàn)總成績相同，不能按招聘職位確定體檢對(duì)象的，則依面試成績高低順序確定。
五、體檢和考察
體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))組織實(shí)施。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格，取消聘用資格。體檢合格者進(jìn)行考核。
考核按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及核實(shí)是否符合報(bào)考資格。對(duì)考察不合格者，取消聘用資格。
因體檢或考察不合格而空缺職位的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
(一)經(jīng)過筆試、面試、體檢及考察后擬聘用人員名單在廣州市人社網(wǎng)、越秀區(qū)信息網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿符合條件人員經(jīng)越秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批后辦理相關(guān)接收手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的，或在接到接收通知三個(gè)月內(nèi)未能配合單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的視為本人放棄，招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
(二)受聘人員實(shí)行全員聘用制度，享受越秀區(qū)公益一、二類事業(yè)單位相應(yīng)的工資福利待遇。被聘用到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的人員，實(shí) 行定編定崗不定人的人事管理制度，并按規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
(三)聘用人員實(shí)行試用期，工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為半年，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年，試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式聘用。試用期考核不合格的，取消聘用。
七、注意事項(xiàng)
(一)符合以下情況之一者取消聘用資格：
1、凡沒有按時(shí)取得相應(yīng)職稱資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生。按聘用崗位要求，衛(wèi)生系列需通過相應(yīng)的資格考試并取得執(zhí)業(yè)類或職稱資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生，須在聘用后兩年內(nèi)通過有關(guān)資格考試;其他無執(zhí)業(yè)資格條件要求、可通過認(rèn)定程序取得相應(yīng)職稱資格證的聘用崗位，須在符合認(rèn)定條件后半年內(nèi)通過有關(guān)認(rèn)定手續(xù)。
2、持省外專業(yè)技術(shù)職稱資格證的社會(huì)人員，不符合確認(rèn)條件或符合確認(rèn)條件后半年內(nèi)不能按要求辦理換證確認(rèn)手續(xù)的。依據(jù)廣州市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函[2011]335號(hào))辦理。
(二)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一，均不可以報(bào)名，否則后果自負(fù)。
(三)應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格或職員等級(jí)高于應(yīng)聘職位等級(jí)的，如被聘用，均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。
(四)對(duì)通過全國統(tǒng)考取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員，受聘時(shí)還應(yīng)提供近5年完成繼續(xù)教育證明材料。
(五)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。
(六)為便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。
應(yīng)聘人員如需了解招聘單位的情況，請(qǐng)按招聘職位表中各單位的聯(lián)系電話直接向招聘單位咨詢。
本公告由廣州市越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：83337137、監(jiān)督電話：83384162。
辦公時(shí)間：周一至周五上午8:30-12:00，
下午14:00-17:30。
《2017年越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(公益一類).xls
《2017年越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(公益二類).xls
《2017年越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員資格審查材料一覽表》.xls
2017廣東省公務(wù)員考試專業(yè)目錄.xls
廣州市越秀區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2017年5月22日