一、招聘單位簡介
山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心為山東省工業(yè)和信息化廳所屬公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是：抓好中心離退休干部黨建工作，加強(qiáng)離退休干部黨組織政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)；承擔(dān)中心離退休干部的管理服務(wù)工作，落實(shí)離退休干部政治待遇、生活待遇；宣傳離退休干部政策，了解中心離退休干部訴求，做好思想政治工作，組織引導(dǎo)離退休干部在新時(shí)代現(xiàn)代化強(qiáng)省建設(shè)中發(fā)揮作用；承擔(dān)省工業(yè)和信息化廳機(jī)關(guān)綜合保障服務(wù)工作。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)《中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號）有關(guān)要求，結(jié)合工作需要，山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心面向社會公開招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2人。具體崗位及條件詳見《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.年齡應(yīng)在45周歲以下（1977年12月7日以后出生）；
4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；
5.具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或技能條件；
6.崗位所需的其他條件；
7.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。
現(xiàn)役軍人，在讀的非2023年畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
（二）崗位條件
詳見《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1）。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http：//hrss.shandong.gov.cn）、山東省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站（http://gxt.shandong.gov.cn）和山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.sjxwltxgbzx.org.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2023年12月7日9:00至12月15日16:00
查詢時(shí)間：2023年12月7日11:00至12月17日16:00
2.報(bào)名方式
符合條件的報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名材料電子版，以電子郵件形式將PDF格式電子版以一個(gè)壓縮包的方式發(fā)送至報(bào)名郵箱：ltzxrsc@163.com，郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)與信息維護(hù)+姓名”。報(bào)名后2個(gè)工作日內(nèi)以山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心郵件回復(fù)“已收到您的報(bào)名信息”為報(bào)名成功依據(jù)。報(bào)名郵件發(fā)出后，請電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到。報(bào)名時(shí)間截止后，尚未初審或者初審未通過的，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名材料包括：
（1）《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心2023年公開招聘報(bào)名登記表》(本人簽字并帶有1寸免冠照片，附件2);
（2）身份證；
（3）國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);
（4）2023屆畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；
（5）工程技術(shù)系列中級及以上專業(yè)技術(shù)資格證書；
（6）在職人員應(yīng)聘的，提交用人權(quán)限部門出具的同意報(bào)考證明信；對按時(shí)出具同意報(bào)考證明信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察體檢前提供。
（7）其他符合應(yīng)聘崗位條件要求的相關(guān)證明材料。
應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，有惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。
本次招聘各類通知均通過山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布，不再進(jìn)行電話通知，請考生自行關(guān)注查詢；因個(gè)人原因未及時(shí)查看資格審核狀態(tài)和通知消息而影響考試的，由個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
3.資格初審
初審時(shí)間：2023年12月7日11:00-12月17日16:00
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息）。初審結(jié)果通過電子郵件回復(fù)應(yīng)聘人員，未按要求提交報(bào)名材料的，視為不符合報(bào)名條件，不再提醒應(yīng)聘人員，審核時(shí)不予通過。不明事宜要在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早咨詢，以免錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間。
4.現(xiàn)場資格審查
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。審查時(shí)要求攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件，原件審驗(yàn)后當(dāng)場退還本人，符合條件的發(fā)放面試通知單�，F(xiàn)場資格審查的具體方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)名材料主要包括：
（1）《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心2023年公開招聘報(bào)名登記表》（本人簽字并帶有1寸免冠照片）;
（2）身份證；
（3）國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);
（4）2023屆畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；
（5）專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件；
（6）《應(yīng)聘工作人員誠信承諾書》（附件3，本人簽字）；
（7）在職人員應(yīng)聘的，提交用人權(quán)限部門出具的同意報(bào)考證明信，對按時(shí)出具同意報(bào)考證明信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察體檢前提供；
（8）其它符合應(yīng)聘崗位條件要求的相關(guān)證明材料。
進(jìn)入面試人員在規(guī)定的資格審查日期未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其應(yīng)聘資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消資格。
（三）考試
考試分為筆試和面試。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，筆試主要內(nèi)容根據(jù)專業(yè)及崗位特點(diǎn)確定，主要考察崗位所需的基礎(chǔ)知識和與崗位相應(yīng)的專業(yè)知識，采用百分制計(jì)分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，按照1：5的比例，根據(jù)招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。
筆試結(jié)束后，在山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站及時(shí)公布筆試成績及面試人選名單。筆試時(shí)間、地點(diǎn)將在招聘單位網(wǎng)站另行發(fā)布通知，請考生及時(shí)關(guān)注。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等方面內(nèi)容。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
面試結(jié)束后，按筆試50%、面試50%的比例計(jì)算考試總成績，按照考試總成績由高分到低分順序確定考察體檢人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將在山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站另行發(fā)布通知。
（四）考察體檢
招聘單位成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)�？疾旄鶕�(jù)崗位條件采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
根據(jù)干部檔案審核有關(guān)要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清、未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定在山東省工業(yè)和信息化廳、山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站面向社會公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)山東省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資待遇執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位工作人員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：朱沛飛張永霞
聯(lián)系電話：0531-81288225
監(jiān)督電話：0531-81288310
七、其他事項(xiàng)
未盡事宜，按照《中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號）及山東省事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：
1.山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
2.山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心2023公開招聘報(bào)名登記表.docx