岱山縣教育局  岱山縣人力資源和社會保障局

2015年公開招聘教師公告（二）

為了進一步加強教育系統(tǒng)隊伍建設，充實師資力量，根據浙江省人事廳《關于浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》精神，經研究，決定組織實施2015年教育系統(tǒng)第二批公開招聘教師工作�，F將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

2015年教育系統(tǒng)第二批公開招聘教師33名，具體崗位、人數、學歷等要求如下：

二、招聘對象和條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好的品行。

2、有較強的事業(yè)心和責任感；能服從組織分配，愿意到農村、海島學校工作。

3、招聘對象：（1）學前教育教師應聘人員為2011年至2015年應歷屆全日制普通高校畢業(yè)生，其中2015屆畢業(yè)生放寬到非全日制大專且年齡不超過22周歲（1992年3月12日后出生）；學前教育教師戶籍要求為岱山戶籍或岱山生源，以2015年3月12日戶口所在地為準。（2）其他崗位為年齡不超過35周歲（1979年3月12日后出生）的應歷屆全日制普通高校畢業(yè)生；（3）浙江戶籍（以2015年3月12日前戶口所在地為準，不含在浙江省全日制普通高校就讀的非浙江省生源的應歷屆畢業(yè)生）或浙江生源（指經高考被高校錄取時為浙江戶籍）；（4）義教學校英語教師、義教學校體育教師、計算機教師限岱山戶籍或岱山生源；（5）“211”“985”院校畢業(yè)生或碩士研究畢業(yè)生戶籍不限；（6）當年高考第一批錄取的全日制本科及以上畢業(yè)生報考小學語文、義教學校數學、義教學�？茖W教師專業(yè)不限（藝體類專業(yè)除外）。

4、應聘義教學校語文教師崗位的畢業(yè)生普通話水平必須達到二級甲等，應聘其他學科的畢業(yè)生普通話水平必須達到二級乙等。

5、具有適應崗位的身體條件和崗位所需的專業(yè)等其他條件。

6、下列人員不得報考：（1）機關事業(yè)單位在編在職人員；（2）在人事招考中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員；（3）具有法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形人員。

三、報名方法

1、報名時間：2015年3月12日—3月15日下午17:00之前。

2、報名地點：岱山縣高亭鎮(zhèn)育才路63號岱山縣教育局組織人事科，咨詢電話：4472063   4471180 4470603。

3、應聘人員報名時應攜帶身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書（應屆畢業(yè)生帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表和協(xié)議書）和普通話證書的原件和復印件，1寸彩照4張，填寫好《岱山縣教育系統(tǒng)2015年第二批公開招聘教師報名表》（見附件），經資格審查，對符合報考條件者發(fā)放準考證。每位報考人員限報一個職位。報考人數應達到招聘職位計劃數的2倍（未達到規(guī)定比例的取消或核減招聘計劃數）。對報考人員在報名、資格審查中，提供虛假材料的，一經發(fā)現，取消資格。

4、繳納考務費，收費按省考試院相關收費標準執(zhí)行。

四、考試時間、內容

考試包括筆試和面試。筆試內容以教育教學專業(yè)知識為主，滿分為100分。筆試結束后，每一崗位按招聘計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象，如達不到規(guī)定比例，經縣人力資源和社會保障局同意后，可根據實際情況確定。若面試入圍人員放棄面試資格，可在報考該職位的人員中從高分到低分遞補。面試成績滿分為100分，合格為60分，低于60分不予聘用。筆試時間初定為4月中旬，具體時間、地點另行通知。

五、體檢和考核

面試結束后在面試成績合格考生中，按筆試成績、面試成績分別占40%和60％計算總成績（滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前），按照總成績從高分到低分，按招聘職位計劃1：1的比例確定體檢、考核對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》、《公務員錄用體檢操作手冊》及《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》精神執(zhí)行，考核參照公務員錄用考核辦法，若體檢、考核入圍人員自動放棄或體檢、考核不合格，可在報考該職位面試合格人員中，從高分到低分遞補。

六、公示及聘用

1、經體檢、考核后，按職位確定擬聘用人員，并在岱山縣人力資源和社會保障網、岱山教育網上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，填寫《浙江省事業(yè)單位新聘用人員登記表》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。擬聘人員無正當理由未在規(guī)定時間內報到的和2015年普通高校應屆畢業(yè)生不能按時畢業(yè)（2015年8月15日前）且未能取得報考專業(yè)（職位）規(guī)定的學歷、學位證書的，取消聘用資格，并從相應報考崗位的面試合格人員中按總成績從高到低順序依次替補。

2、聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。

3、聘用人員應服從組織分配到相關學校工作，否則取消聘用資格。

4、聘用人員試用期內確實難以勝任工作的，予以解聘；聘用人員試用期結束后考核，考核結果不合格的，予以解聘。

5、招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，切實做到客觀、公平、公正。

6、本公告未盡事宜，由岱山縣教育局負責解釋。

岱山縣教育局   岱山縣人力資源和社會保障局  

二○一五年三月十日

附件： 岱山縣教育系統(tǒng)2015年第二批公開招聘教師報名表.rar