文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
為加強(qiáng)我院專業(yè)建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)梧州市事業(yè)單位人員招聘有關(guān)政策，我院2022年2月公開招聘實(shí)名制人員。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
（二）熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
（三）遵紀(jì)守法，品德端正，具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)精神和創(chuàng)新意識(shí)，愿為學(xué)校的改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
（四）具備適應(yīng)教育崗位需要的身體和心理素質(zhì)。
三、招聘崗位
面向社會(huì)公開考試招聘實(shí)名制工作人員8名，具體招聘的崗位名稱、人數(shù)、條件和招聘方式詳見《梧州職業(yè)學(xué)院2022年面向社會(huì)公開招聘實(shí)名制工作人員計(jì)劃表》（附件1），以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》。
四、報(bào)名和資格審查
報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)所提供的證件材料必須真實(shí)有效。報(bào)考材料弄虛作假者，考試成績(jī)?nèi)孔鲝U，所有責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。資格審查由梧州職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)。
（一）報(bào)名方式
采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)考者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，把所需要提交的資料以“崗位+姓名”為文件名，發(fā)送到wz6015914@163.com郵箱。
（二）網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間
2022年1月27日-2月15日
（三）報(bào)名材料
1.報(bào)名登記表（附件2）（本人簽名請(qǐng)手寫后掃描）；
2.居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證等有效證件、證書的原件掃描；
3.2022年應(yīng)屆碩士研究生畢業(yè)生提供在讀證明材料。
4.考試當(dāng)天提交①報(bào)名登記表原件；②居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證等有效證件、證書的復(fù)印件并核對(duì)原件；③2022年應(yīng)屆碩士研究生畢業(yè)生提供在讀證明材料原件或蓋公章的在讀證明材料復(fù)印件。
（四）有下列情形之一者，視為不符合報(bào)名資格：
1.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為且被給予不得報(bào)考處理期限內(nèi)的人員；
2.依法被辭退公職未滿五年的人員；
3.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄（聘）用的其他情形的人員;
4.其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
五、考試
報(bào)名資格審查合格者憑本人身份證、面試通知書參加學(xué)院組織的相應(yīng)考試。采取直接面試方式。
（一）開考比例
招聘崗位與報(bào)考人數(shù)的開考比例原則上不少于1：3。如達(dá)不到開考比例，確需在當(dāng)年補(bǔ)缺的崗位，經(jīng)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障部門同意后方可開考；確實(shí)不能開考的崗位，經(jīng)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障部門同意后，告知相關(guān)報(bào)考人員。
（二）面試
1.面試內(nèi)容
教師崗位主要考察報(bào)考者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。包括教學(xué)理論及應(yīng)用能力、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過程、教學(xué)方法和教學(xué)基本功等。
2.面試方式
面試采取試講的形式，由考生自選相關(guān)專業(yè)的高校教材備課試教，進(jìn)行20分鐘的試講。
3.面試評(píng)分辦法
考官按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)給予整數(shù)分值進(jìn)行評(píng)分。面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。面試成績(jī)的計(jì)算方法采取要素合成的計(jì)分法。在所有考官評(píng)出的要素分值中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所評(píng)要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加，得出考生面試的成績(jī)。面試成績(jī)60分為合格，低于60分者不具備進(jìn)入下一程序的資格。
對(duì)考生面試成績(jī)?cè)?0分以上或60分以下的、面試考官必須在評(píng)分中說明理由，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。
經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1：3開考比例的，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。面試成績(jī)達(dá)不到70分以上（含70分）的，取消該崗位招聘。
4.面試者須復(fù)審考試資格，在指定時(shí)間內(nèi)提供學(xué)歷學(xué)位證明（由檔案托管部門出具學(xué)籍證明或?qū)W信網(wǎng)及學(xué)位網(wǎng)的學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告）或2022年應(yīng)屆畢業(yè)生在讀學(xué)籍證明材料。
5.證書證件材料不全、無效或弄虛作假的，學(xué)院有權(quán)取消報(bào)考者的面試資格，所有責(zé)任由其本人承擔(dān)。
（三）考試成績(jī)公布
面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。同時(shí)，在梧州市人才網(wǎng)和學(xué)院網(wǎng)站及時(shí)公布。
（四）2022年2月21日，在梧州職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)上進(jìn)行公布面試時(shí)間和地點(diǎn)。
六、考核
（一）考核人選的確定
根據(jù)面試成績(jī)，以設(shè)崗數(shù)1：1的比例，從高分到低分的排序確定考核人選。面試成績(jī)相同時(shí)，教師崗位選取試講成績(jī)高分者進(jìn)入考核程序。
（二）考核內(nèi)容
通過全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法意識(shí)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學(xué)習(xí)工作及身體狀況等情況，客觀公正地確定被考核人員的考核結(jié)果。因考核不合格或被考核人個(gè)人原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，其缺額可從報(bào)考同一崗位的考核合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。
七、體檢
參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自付。學(xué)院和報(bào)考者對(duì)體檢結(jié)論有疑問時(shí)，允許提出復(fù)檢要求，復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，由市人社部門聯(lián)系到有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
八、公示
擬招聘人員名單在學(xué)院內(nèi)張榜公示，同時(shí)在梧州市人才網(wǎng)和學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7天。
九、人員聘用
（一）擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局、市編委辦審批備案，并按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
（二）聘用人員的工資福利待遇，按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）有下列問題之一，一律取消聘用資格。
1.試用期滿考核不合格；
2.發(fā)現(xiàn)隱瞞聘用前病史且身體條件不符合崗位要求；
3.復(fù)核相關(guān)材料，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料者；
4.復(fù)核相關(guān)材料，不符合崗位條件要求者；
5.應(yīng)屆畢業(yè)生聘用人員本年度7月31日前未取得學(xué)歷學(xué)位證。
十、防疫要求
（一）座位保持間隔。公開招聘活動(dòng)場(chǎng)所人員座位保持間隔，建議1米以上；
（二）做好體溫檢測(cè)�？忌谶M(jìn)入公開招聘活動(dòng)場(chǎng)所前，均應(yīng)主動(dòng)出示健康碼及行程碼，接受體溫檢測(cè)，并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。
（三）外省人員來報(bào)名及考試，必須需持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，方可進(jìn)入學(xué)院。
十一、其他
學(xué)院招聘工作嚴(yán)格按照規(guī)定程序規(guī)范操作，面向社會(huì)公開，并自覺接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。學(xué)院的紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)本次招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行全程監(jiān)督。
十二、本招聘簡(jiǎn)章解釋權(quán)在梧州職業(yè)學(xué)院
咨詢電話：0774-6015914、0774-6015933
監(jiān)督電話：0774-6029712
梧州職業(yè)學(xué)院
2022年1月27日
附件【附件1：梧州職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘實(shí)名制人員計(jì)劃表.xls】.xls
附件【附件2：梧州職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘實(shí)名制人員報(bào)名登記表.doc】.doc
