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根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)關(guān)于進(jìn)一步完善中小學(xué)教師公開招聘長效機(jī)制的指導(dǎo)意見》（內(nèi)教發(fā)﹝2021﹞14號）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，決定通過“綠色通道”方式公開引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生�，F(xiàn)公告如下。
一、引進(jìn)原則
（一）堅(jiān)持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
（二）堅(jiān)持師德與實(shí)績并重的原則。
二、引進(jìn)計(jì)劃
引進(jìn)中學(xué)教師23名，其中：語文4人、數(shù)學(xué)4人、英語1人、物理2人、化學(xué)1人、生物1人、地理4人、歷史3人、政治1人、體育1人、日語1人。
三、引進(jìn)條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)；甘于奉獻(xiàn)，熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
3．具有正常履行職責(zé)的身體條件，具備從事教育教學(xué)和相關(guān)工作的基本素質(zhì)和基本能力。
（二）資格條件
1．教育部直屬六所師范類院校的公費(fèi)師范生、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2．國內(nèi)“雙一流”大學(xué)（學(xué)科）建設(shè)高校全日制本科及以上學(xué)歷的普通高等院校畢業(yè)生。
3．省屬重點(diǎn)師范類院校全日制本科及以上畢業(yè)生。
4．報(bào)考學(xué)歷專業(yè)與報(bào)考崗位相同或相近，具有相應(yīng)種類或以上層次教師資格證，教師資格證書任教學(xué)科與所報(bào)崗位一致。
5．符合“資格條件”的報(bào)名人員須為近三年畢業(yè)生（2020、2021、2022年畢業(yè)生）。
（三）有下列情形之一的，不得報(bào)名
1．現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）工作人員；
2．曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
3．在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
4．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、引進(jìn)程序
（一）發(fā)布公開引進(jìn)公告
公開引進(jìn)公告由縣人社局和教育局負(fù)責(zé)在赤峰市教育局官網(wǎng)、赤峰市人力資源和社會(huì)保障局、林西縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名（自公告發(fā)布之日起至2022年5月6日17時(shí)）
報(bào)名人員將相關(guān)材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)壓縮打包發(fā)至指定郵箱（不得重復(fù)發(fā)送）：lxxjyjrsggy＠163．com。郵件標(biāo)題格式為：畢業(yè)院校＋姓名。
報(bào)名者須提供的相關(guān)材料包括：
1．教師報(bào)名登記表（附件）。
2．提交相關(guān)證件原件的掃描件。具體有：
①本人身份證掃描件；
②畢業(yè)證、學(xué)位證原件掃描件；
③學(xué)信網(wǎng)電子學(xué)歷注冊備案表掃描件（本、碩均提供，須在有效期內(nèi)）；
④教師資格證掃描件；
⑤普通話等級證書的掃描件；
⑥獎(jiǎng)勵(lì)或其他材料掃描件。
（三）資格審查
資格審查組按資格條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。符合“資格條件”的報(bào)名人員采用擇優(yōu)入圍的原則進(jìn)入面試。
（四）面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知單，面試通知單領(lǐng)取方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請保持電話暢通。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，評委由面試考核領(lǐng)導(dǎo)小組選定。
（五）確定擬錄用人員名單
面試考核組根據(jù)考核結(jié)果由高到低排序，經(jīng)教師選聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬錄用人員名單。
（六）體檢與考察
1．體檢參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理，應(yīng)聘者如需要進(jìn)行復(fù)檢的，接到通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。
2．體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職、造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。
3．對于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的應(yīng)聘人員，取消其聘用資格。
4．考察工作在體檢結(jié)果完成后進(jìn)行�？疾旃ぷ饔烧衅缚己祟I(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施�？疾彀凑盏虏偶�?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況，審核檔案材料。對考察不合格的，取消其聘用資格。
（七）聘用
按照相關(guān)規(guī)定辦理人事錄用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同》。
五、其他事項(xiàng)
（一）受新冠肺炎疫情影響，此次教師引進(jìn)工作有關(guān)程序、步驟、要求等可能會(huì)因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在官網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告，請報(bào)名人員關(guān)注。
（二）報(bào)名人員所提供信息要詳實(shí)，如因信息填寫不詳細(xì)、不真實(shí)而影響引進(jìn)的，由本人負(fù)責(zé)。在教師引進(jìn)工作期間，要保持通訊暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)的，由本人負(fù)責(zé)。
（三）本方案由縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
（四）咨詢電話：0476－5556821。
林西縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年4月15日
