西安交通大學蘇州附屬中學(簡稱西交大蘇州附中)是蘇州工業(yè)園區(qū)管委會直屬公辦全日制高中校,學校于2004年9月開始辦學,2011年3月晉升為江蘇省四星級高中,2012年9月被園區(qū)工委、管委會確定為園區(qū)重點發(fā)展的品牌高中校。目前全校共有高中專任教師272人,100%本科及以上學歷,博士、碩士研究生比例達50%。學,F有特級教師3人、正高級教師6人、蘇州大市名教師2人、蘇州市學科帶頭人20人、姑蘇教育人才4人,區(qū)級以上骨干教師比例近50%,F因工作需要,面向社會公開招聘教師,具體如下:
01招聘學科
高中語文、數學、物理、化學、生物、政治。
02招聘性質
蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統以企業(yè)化管理和事業(yè)編兩類人員性質招錄教師。近年來,園區(qū)教育系統積極順應人事制度改革,以企業(yè)化管理身份招錄教師,采用合同聘任、崗位管理、提供有競爭力的薪酬待遇,統一參加園區(qū)企業(yè)職工社會保險(公積金)乙類綜合保障計劃。企業(yè)化管理教師與事業(yè)編教師同工同酬、同一專業(yè)發(fā)展、同一晉升渠道、同一崗位要求、同一事業(yè)待遇。高層次緊缺型人才通過專場招聘,符合條件的可申請以事業(yè)編引進。
03招聘條件
應聘人員需具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,忠誠教育事業(yè),無違法犯罪記錄。須于2023年8月31日前取得符合要求的教師資格證書和學歷學位證書,所學專業(yè)與報考學科須一致或相近。其中全日制碩士及以上研究生學歷、一流大學建設高校優(yōu)秀本科應屆畢業(yè)生,暫無相應教師資格的人員可先應聘教師崗位,并承諾入職后3年內取得相應教師資格。
(一)應屆畢業(yè)生
應聘人員須為2023屆應屆畢業(yè)生,原則上應具有研究生及以上學歷、學位證書(一流大學建設高校全日制本科生可以應聘)。研究生應屆生其本科學歷(學位)須為全日制,如本科專業(yè)與研究生專業(yè)不一致的,須按本科專業(yè)報考對應學科。
(二)在職教師
1.學歷條件:本科及以上學歷。(高層次緊缺型人才除外可適當放寬條件)
2.年齡及榮譽要求:
一是有潛力的青年教師。年齡在30周歲以下(1993年1月1日后出生),獲得校級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽,具有較豐富的班主任或畢業(yè)班授課經驗。
二是成熟骨干教師。要求具有區(qū)縣級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽,年齡在35周歲以下(1988年1月1日后出生)。
三是高層次、緊缺型人才。高層次、緊缺型人才可根據《園區(qū)教育系統教師發(fā)展中心、中小學教師事業(yè)編制引進人才操作辦法》,通過高層次緊缺型人才引進專場考核,符合條件的可申請以事業(yè)編身份引進,也可通過其他場次招聘以企業(yè)化管理人員身份聘用。高層次、緊缺型人才須符合以下條件之一:
(1)高層次人才
①國家級名師、省級教育名家稱號獲得者或省級人民教育家培養(yǎng)對象,年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。
②正高級教師,省特級教師,地市級教育名家稱號獲得者,年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。
③地市級名教師、名校長,青年拔尖人才稱號獲得者,年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生)。
④地市級學科帶頭人,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)。
⑤區(qū)縣級學科帶頭人,年齡在38周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。
(2)緊缺型人才
①雙一流高校以及重點師范大學等名牌高校的全日制博士畢業(yè)生,年齡在35周歲以下(1988年1月1日及以后出生)。
②教學能力強,教學業(yè)績豐,具有學科教學類區(qū)級骨干教師稱號,并榮獲省級教師基本功大賽或省級評優(yōu)課大賽一等獎及以上層次專業(yè)獎項,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。
③優(yōu)秀中高考學科教研員,質量意識強,教學實績好,中考或高考成績在當地有較高知名度,具有三年及以上設區(qū)市教研機構或教師發(fā)展中心專職教研崗位經歷,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上,高級職稱及以上。
④優(yōu)秀的高中學科競賽教練,能獨立承擔本學科的競賽教學任務,近三年有指導學生榮獲國家級一等獎或多人次省級一等獎的業(yè)績,年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。
備注
1.雙一流建設高校、一流大學建設高校名單依據:2017年9月教育部、財政部、國家發(fā)改委印發(fā)《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》。
2.國(境)外學歷學位證書需取得教育部留學服務中心的認證。
3.高層次緊缺型人才最高學歷、學位所學專業(yè)與任教學科不一致,可一事一議。
04招聘辦法
1.由學校組織自主招聘考試,具體如下:學校收到材料后進行篩選,擇優(yōu)進行筆試、業(yè)務考核和面試,按照招聘需求1:3比例推薦參加教育局面試,根據考核情況,擇優(yōu)錄用。
2.高層次、緊缺型人才通過高層次緊缺型人才引進專場考核,符合條件的可申請以事業(yè)編身份引進,也可通過其他場次招聘以企業(yè)化管理人員身份聘用。
05應聘方式
電子郵件遞交:請將本啟事所附的應聘登記表和信息登記表填好后連同各項證明材料掃描件(學歷、學位證書,教師資格證,職稱證書,各級各類獲獎證書等)打包發(fā)送至學校郵箱。材料保密,因人手有限,學校將在審核材料后擇優(yōu)回復,應聘材料恕不一一回復、退還,感謝理解。
文件命名為:學科+姓名+在職(或應屆),例:語文張三在職。
聯系方式
1.學校地址:蘇州工業(yè)園區(qū)方洲路598號(方洲路校區(qū))、蘇州工業(yè)園區(qū)普惠路570號(普惠路校區(qū))
2.聯系電話:0512-65936221
3.聯系人:王老師、尹老師、張老師
4.學校網址:http://xjdszfz.sipedu.org/
5.電子郵箱:zp@xjdszfz.com