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東莞市機(jī)關(guān)第二幼兒園是東莞市婦女聯(lián)合會(huì)下屬公益一類事業(yè)單位。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第301號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，決定公開招聘7名工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘專業(yè)技術(shù)崗位7人，具體崗位情況和要求見崗位表（附件1）。
二、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、招聘條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.招聘公告、招聘崗位要求的其他條件。
（二）下列人員不得報(bào)考
1.受過刑事處罰的；
2.被開除公職或開除中國共產(chǎn)黨黨籍的，或受其他影響錄用的處分正在處分期內(nèi)的，處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日；
3.近兩年，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的；
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
7.肄業(yè)生、現(xiàn)役軍人和其他規(guī)定不能報(bào)考的；
8.違反師德行為并影響惡劣的；
9.不能通過入職教師崗位背景查詢的；
10.《教師法》等法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
（三）資格證書要求
1.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)已取得招聘崗位要求的資格證書，且證書在有效期內(nèi)。通過資格考試或評(píng)審、正在進(jìn)行公示均不視為具有相應(yīng)資格。
2.報(bào)考人員通過評(píng)審或認(rèn)定程序取得的省外專業(yè)技術(shù)職稱，應(yīng)當(dāng)符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》（http://hrss.gd.gov.cn/zcfg/content/post_3065312.html）有關(guān)條件要求，否則視同無效。
四、報(bào)名
（一）采取網(wǎng)上郵箱報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，準(zhǔn)確把握?qǐng)?bào)考崗位的具體條件（附件1），確認(rèn)符合后，2023年12月19日至12月25日將相關(guān)報(bào)名材料發(fā)送到指定郵箱：dgsjgey@163.com。應(yīng)聘人員提供的報(bào)考資格材料或報(bào)考信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。
需提交的報(bào)名資料：
1.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表（附件2，word版）；
2.近期一寸免冠正面電子照片；
3.身份證正反面原件掃描件；
4.戶口簿首頁及本人頁原件掃描件；
5.學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告）、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)位認(rèn)證報(bào)告）掃描件；
6.職稱、教師資格證書原件掃描件；
7.工作經(jīng)驗(yàn)證明（提供勞動(dòng)合同或單位出具的工作證明，以及社保繳費(fèi)證明）原件掃描件。
報(bào)名材料除第1和第2項(xiàng)提交電子版外，其他報(bào)名材料須按順序合并為一個(gè)PDF文檔，文件命名為“崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”，并發(fā)送到指定郵箱。
為確�？荚嚬叫裕课豢忌荒苓x擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名結(jié)束后，招聘單位對(duì)重復(fù)報(bào)名的考生取消考試資格。
（二）資格初審
資格初審：報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)。
1.報(bào)名材料一旦提交原則上不再作退回處理，因信息填寫錯(cuò)誤，提交材料不符、不齊或因資格不符合崗位要求而造成報(bào)考失敗的，考生責(zé)任自負(fù)。
2.根據(jù)招聘條件，由主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考資格審核，通過郵件的方式將資格初審結(jié)果反饋考生，并向通過資格審查的考生發(fā)放準(zhǔn)考證，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。
五、考試
（一）筆試
筆試主要測(cè)試政策法規(guī)和學(xué)前教育等相關(guān)知識(shí)。應(yīng)聘人員須按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試。
（二）公布筆試成績
筆試成績、筆試合格分?jǐn)?shù)線將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市婦女聯(lián)合會(huì)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。
（三）面試資格審核
在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:5的比例確定入圍面試資格審核人員。招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達(dá)1:5比例的，按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試資格審核人員。
入圍面試資格審核人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審核，視為自動(dòng)放棄；證件（證明）不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。因面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，招聘單位或其主管部門在同一崗位筆試合格的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試資格審核人員。
（四）面試
通過面試資格審核的考生方可參加面試，面試合格分?jǐn)?shù)線、面試方式、面試時(shí)間地點(diǎn)、面試注意事項(xiàng)另行通知。
（五）綜合成績
綜合成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績?nèi)匀幌嗤�，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。面試未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的考生，不計(jì)算綜合成績。
六、體檢
根據(jù)綜合成績由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。
七、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行�？疾靸�(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況。
八、公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在東莞市婦女聯(lián)合會(huì)門戶網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。
九、辦理聘用手續(xù)
公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，在公示期滿之日起30日內(nèi)辦理聘用手續(xù)。
十、遞補(bǔ)聘用
當(dāng)出現(xiàn)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條所列情形時(shí)，由招聘單位或者其主管部門在7個(gè)工作日內(nèi)研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
十一、其他有關(guān)問題說明
1.本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。
2.本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究責(zé)任。
3.本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。
咨詢電話：0769-22216729轉(zhuǎn)127、333，聯(lián)系人：史老師、張老師。
附件：
